الأزرار

المديرية الجهوية الداخلة وادي الذهب:مباراة توظيف 35 إطارا ممرضا و04 أطر تقنيي الصحة؛آخر أجل هو 27 شتنبر 2022

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمة / الشركةالمديرية الجهوية الداخلة وادي الذهب
المنصب أو الوظيفةمباراة توظيف 35 إطارا ممرضا و04 أطر تقنيي الصحة
تاريخ النشرالأربعاء 07 شتنبر 2022
آخر أجل لإيداع الترشيحاتآخر أجل هو 27 شتنبر 2022
التفــاصيل

المملكة المغربية

وزارة الـصــحـة والــحـمــايـة الاجتماعية

المديرية الــجـهــويـة الـداخــلـة وادي الذهب

إعـــــــــــــــــــلان

تعلن وزارة الـصــحـة والــحـمــايـة الاجـتــمـاعــيـة عـن تــنـظــيـم مــبـاراة لـلــتـوظــيـف فـي الدرجة الأولـى (السلم 10) ضمن إطـار هــيـئة الـمــمـرضــيـن وإطـار تــقـنــيـي الصحة يـوم الأحـد 02 اكـتــوبـر 2022 عــلـى الـســاعـة الـعــاشـرة صباحا،بالمديرية الــجـهــويـة لــلـصــحـة والــحـمــايـة الاجـتــمـاعــيـة بـجــهـة الـداخــلـة وادي الذهب.

عدد الــمـنــاصـب المفتوحة:

يحدد عـدد الــمـنــاصـب الــمـتــبـارى بشأنها فـي 39 مــنـصــبـا مــوزعـة حــسـب الـتــخـصــصـات التالية:

إطار الممرضين: مــمـرض مـتــعـدد التخصصات: 30 مــنـصــبـا ومــمـرض فـي الــتـخــديـر والانعاش: 05 مناصب.

إطار تــقـنــيـي الصحة: تـقــنـي فـي المختبر: 02 منصبان. وتـقــنـي فـي الـصــحـة والبيئة: 02 منصبان. ويحتفظ بــ 25% مـن الــمـنــاصـب الـمــفـتــوحـة لــفـائدة الأشــخـاص الـمــتـوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم أو مـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم و7% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص فـي وضـعــيـة إعاقة.

شروط الترشيح:

تفتح الـمــبـاراة فـي وجـه الـمــتـرشـحــيـن مـن جـنـســيـة مـغـربــيـة الــبـالـغــيـن مـن الـعــمـر 18 ســنـة عــلـى الأقـل و45 ســنـة عــلـى الأكــثـر فـي فــاتـح يـنــايـر مـن الـســنـة الجارية، والــحـاصـلــيـن عــلـى دبــلـوم الإجـازة الـمـســلـم مـن قــبـل أحـد الـمـعــاهـد الـعـلــيـا لـلـمــهـن الـتــمـريـضــيـة وتـقـنــيـات الـصــحـة أو دبــلـوم الــدولـة لـلــطـور الأول لـلــدراسـات شــبـه الـطـبــيـة الـمـســلـم مـن قــبـل أحـد مـعــاهـد تـأهــيـل الأطـر فـي الـمــيـدان الـصــحـي الــتـابـعــيـن لـوزارة الـصــحـة أو إحـدى الـشــهـادات أو الـدبـلــومـات الـمـعــادلـة لها، وفــقـا لــلـتــنـظـيــمـات الــجـاري بــهـا العمل.

نوعية الاختبارات:

الاختبار

المدة

المعامل

1- اخـتــبـار تطبيقي: يـتـضــمـن أســئلـة مـبــاشـرة أو أســئلـة مـتــعـددة الاختيارات، مـرتـبــطـة بـالــتـخـصــصـات المطلوبة، بــهـدف تـقـيــيـم مـدى قـدرة الـمـتــرشـح عــلـى الـقــيـام بـالـمــهـام أو الــوظـائف الــمـرتـبــطـة بـالــدرجـة الـمـتــبـارى بشأنها.

ساعتان (2)

3

- تـمــنـح عـن الاخـتــبـار نـقــطـة عــدديـة تــتـراوح مـا بــيـن 0 و20، وتـعـتــبـر إقـصــائيـة كـل نـقــطـة تــسـاوي أو تــقـل عـن 5 مـن 20.

- تـحــصـر بــالـنـســبـة لــكـل إطار، لائحـة الـمــتـرشـحــيـن الناجحين، فـي حـدود عـدد الـمـنــاصـب الـمـتــبـارى بشأنها، ولائحـة الانتظار، مـرتـبــيـن حــسـب الاستحقاق، مـن بــيـن الـمــتـرشـحــيـن الــحـاصـلــيـن عــلـى مــعـدل عـام لا يــقـل عـن 10 مـن 20، دون الـحــصـول عــلـى نـقــطـة إقصائية.

طريقة الترشيح:

يتم الـتـرشــيـح لاجـتــيـاز الـمــبـاراة وجــوبـا وفـق الـمــراحـل التالية:

1) الــتـسـجــيـل فـي الـمــوقـع الإلكتروني:

يتعين عــلـى الـمـتــرشـح تـعــبـئة بــيـان الــمـعـلــومـات الــخـاص بـالـمــبـاراة والـمــوجـود عــلـى الـمــوقـع الإلـكـتــرونـي لـوزارة الـصــحـة والـحـمــايـة الاجتماعيةwww.sante.gov.maوإرفاقه بـمــلـف الترشيح

2) إيـداع مــلـف الترشيح:

يتكون مــلـف الـتـرشــيـح مـن الــوثـائق التالية:

- نـســخـة لأصـل الـدبــلـوم فـي الـتـخــصـص الـمـطــلـوب كــمـا هـو مــشـار إلــيـه اعلاه.

بالنسبة لــلـمــتـرشـحــيـن الــمـتـوفــريـن عــلـى دبـلــومـات غــيـر مـسـلــمـة مـن طـرف الـمـعــاهـد الـعـلــيـا لـلـمــهـن الـتــمـريـضــيـة وتـقـنــيـات الـصــحـة ومـعــاهـد الـتـأهــيـل الأطـر فـي الـمــيـدان الـصــحـي الــتـابـعــيـن لـوزارة الـصــحـة والـحـمــايـة الاجتماعية، يــجـب أن يـتـقــدمـوا بـنـســخـة مـشــهـود بــمـطــابـقـتــهـا لأصـل الـدبــلـوم فـي الـتـخــصـص الـمـطــلـوب مـصـحــوبـة بـنـســخـة مـن قـرار الـمـعــادلـة الـمـنــشـور بـالـجــريـدة الـرسـمــيـة والــوثـائق الـمــدرجـة فـي قـرار المعادلة.

- نـســخـة لأصـل بـطــاقـة الـتـعــريـف الـوطـنــيـة البيومترية؛

- شــهـادة الــتـسـجــيـل فـي لـوائح الأشــخـاص فـي وضـعــيـة إعــاقـة (بالنسبة لـلأشــخـاص فـي وضـعــيـة إعاقة

- نـســخـة لأصـل شــهـادة تـثــبـت صــفـة مــقـاوم أو مـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم (بالنسبة لـلــمـتـوفــريـن عــلـى هـذه الصفة)؛

- تـرخــيـص لاجـتـيــاز الـمـبــاراة بــالــنـسـبــة لــلـمــتــرشـحـيــن الــمــوظـفـيــن يـسـلــم مــن طــرف الإدارة المشغلة.

تودع مـلـفــات الــتـرشـيــح وجـوبــا عـلــى الــبـرمـجــة الإلــكــتـرونـيــة الـمـعــدة لـهــذا الغرضبالموقع الإلــكـتـرونــي لــوزارة الـصـحــة والــحـمـايــة الاجتماعيةwww.sante.gov.ma،ويعتبريوم الـثـلاثــاء 27 شــتـنـبــر 2022على الـسـاعــة الـرابـعــة والـنـصــف زوالا (16:30) آخــر أجــل لإيــداع مـلـفــات الترشيحوكل مـلــف تـرشـيــح يــودع بـعــد هــذا الـتـاريــخ لــن يـؤخــذ بـعـيــن الاعتبار.

تنشر لــوائح الـمــتــرشـحـيــن الـمــقــبـولـيــن والـتــي تعتبربمثابة اسـتـدعــاء لاجـتـيــاز المباراةعلى الـمـوقــع الإلــكـتـرونــي لــوزارة الـصـحــة والــحـمـايــة الاجتماعية www.sante.gov.ma، وعلى الـمـوقــع الإلكتروني www.emploi-public.ma

ملاحظات هامة:

-يعتبر لاغـيــا كــل مـلــف تـرشـيــح تــنـقـصــه إحــدى الـوثــائق المطلوبة؛

- يــعـتـبــر لاغـيــا كــل مـلــف تـرشـيــح يــرد خــارج المحدد؛

- يـعـيــن الــمــتـرشـحــون الــنـاجـحــون حـســب الاستحقاق، بــالـنـفــوذ الـتـرابــي بــالــمـديـريــة الــجـهـويــة لــلـصـحــة والــحـمـايــة الاجــتــمـاعـيــة لـجـهــة الـداخـلــة وادي الذهب.

إرسال تعليق

0 تعليقات