الأزرار

وزارة الصحة والحماية الاجتماعية:مباراة توظيف 150 متصرفا من الدرجة الثالثة في عدة تخصصات؛آخر أجل هو 14 يوليوز 2023

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمة / الشركةوزارة الصحة والحماية الاجتماعية
تصنيف التوظيفتوظيف نظامي
المنصب أو الوظيفةمباراة توظيف 150 متصرفا من الدرجة الثالثة في عدة تخصصات
تاريخ النشرالإثنين 19 يونيو 2023
آخر أجل لإيداع الترشيحاتآخر أجل هو 14 يوليوز 2023
التفــاصيل

المملكة المغربية

وزارة الـصــحــة والـحـمــايــة الاجتماعية

م.م.ب

11656 n° تــاريــخ 19 يـونــيــو 2023

إعلان

مباراة تـوظــيــف 150 مـتـصــرفــا مــن الــدرجــة الـثـالــثــة فــي عــدة تخصصات

تنظم وزارة الـصــحــة والـحـمــايــة الاجـتـمـاعــيــة يــوم 23 يـولــيــوز 2023 عــلــى الـســاعــة الـتـاســعــة صباحا،مباراة لـتـوظــيــف مـتـصـرفــيــن مــن الــدرجــة الثالثة،يتم تــعـيـيـنــهــم بــالإدارات والـمـؤســســات الاسـتـشـفــائيــة الـتـابــعــة لــوزارة الـصــحــة والـحـمــايــة الاجتماعية.

مراكز المباراة

تجرى الـمــبــاراة الـمــذكــورة بـالـمــراكــز التالية: الرباط؛ الــدار البيضاء؛ فاس، تطوان؛ وجدة؛ بــنــي ملال، مراكش؛ أكادير، كلميم، الرشيدية؛ الـعــيــون ووادي الذهب.

عدد الـمـنــاصــب المفتوحة

يحدد عــدد الـمـنــاصــب الـمـتــبــارى بـشـأنــهــا فــي 150 منصبا،ويحتفظ بـــ 25% مــن الـمـنــاصــب الـمـفـتــوحــة لــفــائدة الأشــخــاص الـمـتـوفــريــن عــلــى صــفــة مــقــاوم أو مـكــفــول الأمــة أو عـسـكــريــة قــديــم أو مــحــارب قــديــم و7% مـنــهــا لــفــائد الأشــخــاص فــي وضـعــيــة إعاقة.

التخصصات المطلوبة:

تحدد الـتـخـصــصــات الـمـطـلــوبــة فــي هــذه الـمــبــاراة كــمــا يلي:

spécialité

التخصص

- sciences économiques et gestion

- عــلــوم الاقـتــصــاد والتدبير

- sciences juridiques

- الـعــلــوم القانونية

- chimie

- الكيمياء

- langues et communication

- الـلــغــات والتواصل

شروط الترشيح:

تفتح الـمــبــاراة فــي وجــه الــمـتـرشـحــيــن مــن جـنـســيــة مغربية، الـبـالـغــيــن مــن الـعــمــر 18 ســنــة عــلــى الأقــل و45 ســنــة عــلــى الأكــثــر فــي فــاتــح يـنــايــر مــن الـســنــة الجارية، والـحـاصـلــيــن عــلــى دبلوم الإجــازة أو الإجــازة فــي الــدراســات الأسـاســيــة أو الإجــازة الـمـهـنــيــة فــي الـتـخـصــصــات الـمــذكــورة أعــلاه المسلمة مــن طــرف الـمـؤســســات الـجـامـعــيــة أو الـمـعــاهــد أو الــمــدارس الـوطـنــيــة أو إحــدى الـشــهــادات الـمـعــادلــة لــهــا طـبــقــا لــلــمـقـتـضــيــات الــتــنـظـيـمــيــة الــجــاري بــهــا العمل.

نوعية الاختبارات:

تشمل الـمــبــاراة عــلــى اخـتــبــارات كـتـابــيــة وشـفــويــة كالتالي:

الاختبار

المدة

المعامل

1- اخـتــبــار كتابي:يتعلق بـمـخـتــلــف الـقـضــايــا الـقـانـونــيــة أو الاقـتـصــاديــة أو الـتـدبـيــريــة أو الاجـتـمـاعــيــة أو الإنـسـانــيــة أو العلمية.

ثلاث (3) ساعات

2

2- اخـتــبــار كتابي: يـتـعــلــق بـمــجــال اخـتـصــاصــات الإدارة الـمـعـنــيــة أو بــالـتـخـصــصــات الـمـطـلــوبــة أو بـالـمــهــام أو الــوظــائف الـمـطــلــوب شغلها.

ثلاث (3) ساعات

3

3- اخـتــبــار شفوي:تناقش فــيــه لـجــنــة الـمــبــاراة مــع الـمـتــرشــح مـواضــيــع وقـضــايــا مـخـتـلــفــة بــهــدف تـقـيــيــم مــدى قــدرتــه عــلـى مــمــارسـة الــمــهـام أو الــوظـائف الـمــرتــبــطـة بــالــدرجـة الــمــتــبـارى بشأنها.

بين 15 و30 دقيقة

3

تمنح عـن الاخــتــبـار الــكــتــابـي نــقــطـة عــدديـة تــتـراوح بــيـن 0 و20 وتــعــتــبـر إقــصــائيـة كـل نــقــطـة تــقـل عـن 5 مـن 20.

يتأهل لاجــتــيـاز الاخــتــبـار الــشــفـوي الـمــتــرشــحـون الــحــاصــلـون عــلـى مــعـدل لا يــقـل عـن 10 مـن 20 فـي الاخــتــبـارات الكتابية، دون الــحــصـول عــلـى نــقــطـة إقصائية.

ويعتبر نــاجــحـا كـل مــتــرشـح حــاصـل عــلـى مــعـدل عـام لا يــقـل عـن 10 عــلـى 20، دون الــحــصـول عــلـى نــقــطـة إقصائية، وذلـك فـي حـدود الــمــنــاصـب الــمــتــبـارى بشأنها.

طريقة الترشيح:

يتم الــتــرشــيـح لاجــتــيـاز الــمــبـاراة وجــوبـا وفـق الــمــراحـل التالية:

1) الـتــســجــيـل فـي الـتــطــبــيـق المعلوماتي:

يتعين عــلـى الــمــتــرشـح تــعــبـئة بــيـان الـمــعــلــومـات الــخـاص بدرجته، والــمــوجـود عــلـى الــمــوقـع الإلــكــتــرونـي لـوزارة الــصــحـة والــحــمــايـة الاجتماعيةwww.sante.gov.ma في أجل أقــصـاه 14 يــولــيـوز 2023.

2) إيـداع مــلـف الترشيح:

تدرج مــلــفـات الــتــرشــيـح وجــوبـا عــلـى الــمــنــصـة الإلـكــتــرونــيـة الــمــعـدة لــهـذا الــغـرض بــالــمــوقـع الإلــكــتــرونـي لـوزارة الــصــحـة والــحــمــايـة الاجتماعيةwww.sante.gov.maويعتبر يـوم 14 يــولــيـوز 2023 عــلـى الــســاعـة الــرابــعـة والــنــصـف زوالا (16:30) آخـر أجـل لإيـداع مــلــفـات الترشيح، وكـل مــلـف تــرشــيـح يــتـم إدراجـه عــلـى الــمــنــصـة الإلـكــتــرونــيـة الـمــعــنــيـة بــعـد هـذا الــتــاريـخ لـن يــؤخـذ بــعــيـن الاعتبار.

يتكون مــلـف الــتــرشــيـح مـن الــوثـائق التالية:

1) نــســخـة مـن الــدبــلـوم الــمــســلـم مـن طـرف الــمــؤســسـات الــمــذكـورة أعلاه، أو دبــلـوم مــعــتـرف بـمــعــادلــتـه لــهـذا الدبلوم؛

2) نــســخـة مـن بــطــاقـة الــتــعــريـف الــوطــنــيـة البيومترية؛

3) شــهـادة الـتــســجــيـل فـي لـوائح الأشــخـاص فـي وضــعــيـة إعــاقـة (بالنسبة لــلأشــخـاص فـي وضــعــيـة إعاقة

4) نــســخـة مـن شــهـادة تــثــبـت صــفـة مــقـاوم أو مــكــفـول الأمـة أو عــســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم (بالنسبة لــلـمــتــوفــريـن عــلـى هـذه الصفة

5) تــرخــيـص لاجــتــيـاز الــمــبـاراة بـالــنــســبـة لــلــمـتــرشــحــيـن الـمــوظــفــيـن ومـســتــخــدمـي الــمــراكـز الاستشفائية، يــســلـم مـن طـرف الإدارة المشغلة.

3) لـوائح الــمـتــرشــحــيـن الــمـقــبــولــيـن لاجــتــيـاز المباراة:

تنشر لـوائح الــمـتــرشــحــيـن الــمـقــبــولــيـن والتي تــعــتــبـر بــمــثــابـة اســتــدعـاء لاجــتــيـاز المباراة عــلـى الــمــوقـع الإلــكــتــرونـي لـوزارة الــصــحـة والــحــمــايـة الاجتماعيةwww.sante.gov.ma، وتصبح هـذه الــلـوائح نهائية بــعـد يــومــيـن مـن نشرها.

ملاحظات هامة:

-يعتبر لاغــيـا كـل مــلـف تــرشــيـح تــنــقــصـه إحـدى الـوثـائق المطلوبة؛

- يــعـتـبـر لاغـيـا كـل مـلـف تـرشـيـح يـدرج عـلـى الــمـنـصـة الإلــكــتـرونـيـة بـعـد الـتـاريـخ الـمـحـدد لإيـداع الملفات؛

- يــعـتـبـر الــتــسـجـيـل فـي الــتــطـبـيـق الــمــعــلـومـاتـي الـمـعـد لـهـذا الـغـرض نـهـائيـا وغـيـر قـابـل للتعديل؛

- تـحـدد لـوائح الــنــاجـحـيـن مــرتـبـيـن حـسـب الاســتـحـقـاق وفـي حـدود الــمـنـاصـب الــمـتـبـارى بــشـأنـهـا مـن بـيـن الــحــاصـلـيـن عـلـى مـعـدل لا يـقـل عـن 10 مـن 20؛

إرسال تعليق

0 تعليقات