المملكة المغربية

وزارة الداخلية

إقليم صفرو

جماعة صفرو

*********

مكتب الـمـوارد الـبــشـريـة وتـنــمـيـة الكفاءات

إعلان عـن إجـراء مــبـاراة لتوظيف:

طبيب مـن الــدرجـة الأولـى (منصب واحد) - تـخــصـص طـب عـام -

تنظم الـجـمــاعـة الـتـرابــيـة لـصــفـرو مــبـاراة تـوظــيـف طـبــيـب مـن الــدرجـة الأولىيوم 28 يـنــايـر 2024على الـســاعـة الـثـامــنـة والـنــصـف صـبــاجـا بـمــقـر الجماعة،ويحدد عـدد الـمـنــاصـب الـمـتــبـارى بـشـأنــهـا في مـنــصـب (01)، يـخــصـص 25% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الـمـتـوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم أو مـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم و7% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص المعاقين.

تفتح الـمــبـاراة فـي وجـه الــمـتـرشـحــيـن مـن جـنـســيـة مـغـربــيـة الـبـالـغــيـن مـن الـعــمـر 45 ســنـة عــلـى الأكــثـر فـي فــاتـح يـنــايـر مـن الـســنـة الجارية، الـحـاصـلــيـن عــلـى الـدكــتـوراه فـي الــطـب العام، أو عــلـى شـهــاإحـدى الـشــهـادات الـمـعــادلـة لــهـا الـمــحـددة طـبــقـا لــمـقـتـضــيـات الـمــرسـوم رقـم 2.12.90 الــصـادر فـي 08 جــمـادى الآخـرة 1433 بـتــاريـخ 30 أبــريـل 2012 الـمـتـعــلـق بـالـشــهـادات الـمـطـلــوبـة لــولـوج مـخـتــلـف الــدرجـات الـمـحــدثـة بـمــوجـب الأنـظــمـة الأساسية.

تشتمل الـمــبـاراة عــلـى اخـتــبـار كـتــابـي واخـتــبـار شــفـوي أو تـطـبـيــقـي وتــحـدد مــددهـا ومـعـامـلاتــهـا وفــقـا لـلــجـدول التالي:

ترسل مـلــفـات الـتـرشــيـح بـمـكــتـب الــمـوارد الـبـشــريـة وتـنـمــيـة الـكــفـاءات أو تــرسـل عـن طــريـق البريد، ويحدد آخـر أجـل لإيـداع الــتــرشـيــحـات يـوم 05 يـنــايـر 2024 ويتكون مــلـف الــتـرشــيـح مـن الــوثـائق التالية:

1- طلب خــطـي لاجـتــيـاز المباراةموجه إلـى الـســيـد رئيـس الــمـجــلـس الــجـمــاعـي لـصــفـرو يـحــمـل الإســم الـشــخــصــي والعائلي، الــعــنــوان رقــم الهاتف، بــريــده الإلـكــتــرونــي وإمــضــاء الـمــتــرشــح (ة)؛

2- نــســخــة مـطــابــقــة لأصــل الــشــهــادة فــي الـتــخــصــص الـمــطــلــوب كــمــا هــو مــحــدد أعلاه، أو الــشــهــادة مـصــحــوبــة بـنــســخــة مــن قــرار الـمــعــادلــة عــنــد الاقتضاء؛

3- نــســخــة مـطــابــقــة لأصــل الـبــطــاقــة الـوطــنــيــة للتعريف؛

4-نسخة مــن عــقــد ازديــاد المترشح(ة)؛

5- ظــرفــان مــن نــوع تـلــصــيــق ذاتــي (autocollant) مـتــنــبــرة يــحــمــلان الإســم والــعــنــوان الـشــخــصــي لــلــمـتـرشــح (ة)؛

6- نـسـخــة مــن الـعـدلــي أو بـطـاقــة السوابق؛

7- سـيــرة ذاتـيــة (cv) تـحـمــل صــورة حـديـثــة للمترشح(ة) تــتـضـمــن الــتـجـربــة الــمــهـنـيــة أو شـواهــد الـعـمــل عـنــد الاقتضاء؛

8- تـرخـيــص كـتـابــي لاجـتـيــاز الـمـبــاراة مــن طــرف الإدارة الــمــشـغـلــة بــالــنـسـبــة لـلــمــرشـحـيــن الموظفين.