الأزرار

جماعة مساسة - إقليم تاونات:مباراة توظيف 1 تقني من الدرجة الثالثة و1 تقني من الدرجة الرابعة؛آخر أجل هو 12 فبراير 2024

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمة / الشركةجماعة مساسة - إقليم تاونات
تصنيف التوظيفتوظيف نظامي
المنصب أو الوظيفةمباراة توظيف 1 تقني من الدرجة الثالثة و1 تقني من الدرجة الرابعة
تاريخ النشرالخميس 11 يناير 2024
آخر أجل لإيداع الترشيحاتآخر أجل هو 12 فبراير 2024
التفــاصيل

المملكة المغربية

وزارة الداخلية

إقليم تاونات

جماعة مساسة

إعلان

عن تــنـظــيـم مــبـاراة لـلــتـوظــيـف في:

- درجـة تـقــنـي مـن الــدرجـة الـرابــعـة (تخصص: مـيــكـانــيـك السيارات)

- درجـة تـقــنـي مـن الــدرجـة الــثـالــثـة (تخصص: الــهـنــدسـة الــمـدنــيـة أو الأشــغـال الــغـمـومـيــة أو الأشـغــال الكبرى)

تـنـظــم جـمـاعــة مـسـاســة مباراة لــلـتـوظـيــف فــي درجـتــي تـقـنــي مــن الـدرجــة الـرابـعــة وتـقـنــي مــن الـدرجــة الثالثة وذلــك حـســب الـجــدول أسفله:

عدد المناصب

التخصصات المطلوبة

الشهادة المطلوبة

الدرجة

01

ميكانيك الـسـيــارات مــع الـتـوفــر عـلــى رخـصــة الـسـيـاقــة b وc

دبـلــوم التقنيمسلم مــن طــرف مـؤسـســات الـتـكـويــن الـمـهـنــي الـمـحـدثــة طـبـقــا لـلـمـرســوم 2.86.325 بـتـاريــخ 9 يـنـايــر 1987، بـســن نـظــام عــام لـمـؤسـســات الـتـكـويــن الـمـهـنــي أو إحــدى الـشـهــادات الـمـعـادلــة لـهــا الـمـحــددة قـائمـتـهــا طـبـقــا لـمــقـتـضـيــات الـمـرســوم رقــم 2.12.90 بـتـاريــخ 30 أبـريــل 2012.

تقني مــن الـدرجــة الرابعة

01

الهندسة الـمـدنـيــة أو الأشـغــال الــعـمـومـيــة أو الأشـغــال الكبرى

دبـلــوم التقنيالمتخصصمسلم مــن طــرف مـؤسـســات الـتـكـويــن الـمـهـنــي الـمـحـدثــة طـبـقــا لـلـمـرســوم 2.86.325 بـتـاريــخ 9 يـنـايــر 1987، بـســن نـظــام عــام لـمـؤسـســات الـتـكـويــن الـمـهـنــي أو إحــدى الـشـهــادات الـمـعـادلــة لـهــا الـمـحــددة قـائمـتـهــا طـبـقــا لـمــقـتـضـيــات الـمـرســوم رقــم 2.12.90 بـتـاريــخ 30 أبـريــل 2012.

تقني مــن الـدرجــة الثالثة

ويـخـصــص 25% مـنـهــا لـفــائدة الأشـخــاص الــمـتـوفـريــن عـلــى صـفــة مـقــاوم أو مـكـفــول الأمــة أو عـسـكــري قـديــم أو مـحــارب قـديــم و7% مـنـهــا لـفــائدة الأشـخــاص المعاقين

شروط الترشيح:

تفتح مـبــاراة الـتـوظـيــف الـمـذكــورة فــي وجــه الـمــتـرشـحـيــن والــمـتـرشـحــات مــن جـنـسـيــة مـغـربـيــة الــبـالـغـيــن مــن الـعـمــر 18 سـنــة عـلــى الأقــل و40 سـنــة عـلــى الأكـثــر فــي فـاتــح يـنـايــر مــن الـسـنــة الجارية،ويمكن تـمـديــد حــد الــسـن الأعــلـى لــفــتـرة تــعـادل فــتـرة الــخــدمـات الـصــحــيــحـة أو الــمــمــكـن تـصـحــيــحــهـا لأجـل الــتــقــاعـد دون أن يــتــجـاوز 45 سنة،والحاصلين عــلـى الــشــواهـد الــمــذكـورة أعلاه، ولا يـعــتــد بـشــهــادة النجاح، ولــن يـقــبــل أي دبــلــوم أو شــهــادة غــيــر الـمـســتــوى أو الـتـخــصــص المطلوب.

ملف الترشيح:

يتكون مــلــف الـتـرشــيــح مــن الــوثــائق التالية:

- طــلــب الـتـرشــيــح لاجـتــيــاز الـمــبــاراة يــشــار فــيــه إلــى الإســم الـشـخــصــي والـعــائلــي لـلـمـتــرشــح ورقــم هـاتــفــه وعـنــوانــه الـرســمــي وبــريــده الإلكتروني؛

- بـالـنـســبــة لــلــتــقــنــي مــن الــدرجــة الرابعة: نــســخــة مــن دبــلــوم الــتــقــنــي فــي الــتــخــصــص الــمــطــلــوب أو إحــدى الــشــهــادات الــمــعــادلــة لــهــا الــمــحــددة قــائمــتــهــا طــبــقــا لــلـمــقــتــضــيــات الــنــظــامــيــة الــجــاري بــهــا العمل.

- بــالــنــســبــة لــلــتــقــنــي مــن الــدرجــة الثالثة: نــســخــة مــن دبــلــوم الــتــقــنــي الــمــتــخــصــص فــي الــتــخــصــص الــمــطــلــوب أو إحــدى الــشــهــادات الــمــعــادلــة لــهــا الــمــحــددة قــائمــتــهــا طــبــقــا لــلـمــقــتــضــيــات الــنــظــامــيــة الــجــاري بــهــا العمل.

- نــســخــة مــن رخــصــة الــســيــاقــة مــن نــوع b وc بــالــنــســبــة لــلـتــقــنــيــيــن تــخــصــص مــيــكــانــيــك السيارات.

- نــســخــة مــن بــطــاقــة الــتــعــريــف الوطنية؛

- ظــرفــان يــحــمــلان الــطــابــع الــبــريــدي والــعــنــوان الــشــخــصــي للمترشح(ة)؛

- ســيــرة ذاتــيــة للمترشح(ة) تــحــمــل صــورة حديثة؛

- تــرخــيــص من الإدارة الـمــشـغــلــةلاجــتــيــاز الــمــبــاراة بــالــنــســبــة لــلـمــتــرشــحــيــن الــذيــن يــحــمــلــون صــفــة مــوظــف تــحــت طــائلــة الــرفــض أو الــحــذف مــن الــلائحــة الــنــهــائيــة للناجحين؛

- نــســخــة مــن الــشــهــادة الــتــي تــثــبــت صــفــة مــقــاوم أو مــكــفــول الأمــة أو عــســكــري قــديــم أو مــحــارب قــديــم (بالنسبة لـلــمــتــوفــريــن عــلــى هــذه الصفة)؛

- شــهــادة الــتــســجــيــل فــي لــوائح الأشــخــاص فــي وضــعــيــة إعــاقــة (بالنسبة لــلأشــخــاص فــي وضــعــيــة إعاقة)؛

- كــل وثــيــقــة تــثــبــت تــوفــر المترشح(ة) عــلــى الــكــفــاءات والــمــهــارات الــعــمــلــيــة الــتــي تـتــطــلــبــهــا مــمــارســة الــوظــيــفــة الــمــطــلــوب شــغــلــهــا عــنــد الاقتضاء؛

- عــلاوة عــلــى الــوثــائق الــمــطــلــوب فــإن الـمــتــرشــحــيــن الــنــاجــحــيــن بــصــفــة نــهــائيــة فــي هــذه الــمــبــاراة مــلــزمــيــن بــتــتــمــيــم مــلــفــاتــهــم بــالــوثــائق الإداريــة الــمــطــلــوبــة نــظــامــيــا لـلــتــعــيــيــن بــالــوظــيــفــة العمومية.

- إذا ثــبــت بــمــنــاســبــة الــتــأكــد مــن تــوفــر شــروط الـمــشـاركـة فـي الــمـبـاراة أن مـتــرشـحـا سـبـق أن أعـلـن عـن نــجـاحـه لا يــتـوفـر عـلـى واحـد أو أكـثـر مـن الـشـروط الــمـطــلـوبـة أو لـم يـدل بـنــسـخـة طـبـق الأصـل مـن الــشـهـادة أو الــدبـلـوم فـســيـتـم تـعــويـضـه بــالـتــرتـيـب وحـسـب الاسـتــحـقـاق بمترشح(ة) آخـر مــسـجـل فـي لائحـة الانــتـظـار يـســتـوفـي هـذه الشروط.

- وسـتــنـشـر لائحـة الـمــتـرشــحـيـن والــمـتــرشـحـات الـمــقـبــولـيـن لاجــتـيـاز الــمـبـاراة وإعـلان الــنـتـائح عـلـى مـوقـع الــتـشــغـيـل العمومي:www.emploi-public.maوعلى الــبـوابـة الـوطــنـيـة لــلـجــمـاعـات الترابيةwww.collectivités-territorialesوعلى الــبـوابــتـيـن الإلــكـتــرونـيــتـيـن لـجــمـاعـة مــسـاسـة وعــمـالـة إقــلـيـم تاونات، عـنـد توفرهما،ويعد هـذا الــنـشـر بـمــثـابـة اســتـدعـاء لــلـمــتـرشــحـيـن لاجــتـيـاز المباراة.

نوعية الاختبارات:

المعامل

المدة

الموضوع

نوع الاختبار

2

ساعتين

الاختبار الأول:

موضوع يـتــعـلـق بــالـجــمـاعـات الترابية

الاختبار الكتابي

3

3 ساعات

الاختبار الثاني:

يتعلق بـالــتـخــصـصـات الــمـطــلـوبـة يـتــضـمـن مــوضـوعـا أو عـدة مــواضـيـع اختيارية

3

ثلاثون (30) دقيقة

يتمحور حـول مــواضـيـع وقــضـايـا مــخـتــلـفـة بـهـدف تـقــيـيـم مـدى قـدرة الـمــتـرشـح عـلـى مــمـارسـة الــمـهـام الــمـرتــبـطـة بــالـدرجـة الـمــتـبـارى بشأنها.

الاختبار الشفوي

إيداع مـلـف الترشيح:

تودع مــلـفـات الـتــرشـيـح بـمـكــتـب الـضــبـط بــالـجـمــاعـة مـقــابـل وصـل بـاســتـلام أو تــرسـل عــبـر الـبــريـد الـمـضــمـون إلـى جـمــاعـة مـســاسـة وذلـك خـلال أوقـات الـعــمـل بـالإدارات العمومية ابــتـداء مـن يـوم نــشـر هـذا الإعـلان إلـى غــايـة يــومـه 12 فـبــرايـر 2024 عــلـى الـســاعـة الـرابــعـة والـنــصـف بــعـد الـزوال وهـو آخـر أجـل لـقــبـول وإيـداع الترشيحات. وسـيــتـم اسـتـبــعـاد أي مــلـف لا يـتـضــمـن الــوثـائق الــمـطـلــوبـة أو وضـع خـارج الآجال.

كــمـا يـتـعــيـن عــلـى الــمـتـرشــحـات والــمــتـرشـحــيـن الــذيـن يـحـمــلـون صــفـة مــقـاوم أو مـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم تـقــديـم مــلـفـاتــهـم عـن طــريـق الإدارات الــمـكـلــفـة بــتـسـيــيـر شـؤونــهـم قــبـل آخـر أجـل لـقــبـول وإيـداع الــتـرشـيــحـات الـمــشـار إلــيـه أعلاه.

تجرى مــبـاراة الـتـوظــيـف يـوم الأحد 03 مـارس 2024 على الـســاعـة الـعــاشـرة صـبــاحـا (10) ب م/م عــيـن امـنــاخـر بـمــركـز جـمــاعـة مساسة.

إرسال تعليق

0 تعليقات