الشركة الملكية لتشجيع الفرس:مباراة توظيف 01 قائد فني؛آخر أجل للترشيح هو 02 يناير 2024

royaume du maroc

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société royale d'encouragement du cheval

(sorec)

offre de recrutement

poste: technical lead (h/f) - rabat

référence: tl/2024/dtsi/01

entreprise:

depuis plus de 100 ans, la société royale d’encouragement du cheval (sorec), est un acteur majeur de la filière équine au maroc.

entreprise publique sous tutelle du ministère de l’agriculture et de la pêche maritime, la sorec a pour principales missions : l’encadrement de l’élevage, l’amélioration des races chevalines, le développement des courses hippiques et la gestion des jeux au niveau national. a l’international, elle se charge de la promotion et de la mise en valeur des performances des chevaux marocains.

avec l’aide de ses 600 collaborateurs, la sorec s’emploie à perpétuer, préserver et pérenniser la tradition équestre du royaume. de l'élevage au dressage, du sport à l'artisanat, du maniement des armes au divertissement, du transport au développement du tissu rural, la filière équine appartient à l’identité même du royaume et contribue au rayonnement du maroc à travers le monde.

poste:

rattaché(e) à la direction des technologies et systèmes d'information, vous aurez comme principale mission la coordination et la supervision des projets de développement informatique en apportant une expertise technique sur les technologies utilisées, tout en favorisant la progression technique des développeurs et en veillant à la qualité des livrables.

a ce titre, vous principales activités seront:

conception et rédaction des spécifications fonctionnelles

-participer à la conception des applications en définissant les fonctionnalités, les flux de données et les interfaces utilisateurs

- rédiger les spécifications techniques détaillées pour guider le développement

développement et tests unitaires

- développer les applications en utilisant les langages et les outils appropriés

- effectuer des tests unitaires pour s'assurer que les fonctionnalités sont correctement implémentées et répondent aux exigences

maintenance corrective et évolutive

-assurer la résolution des incidents et des problèmes signalés par les utilisateurs

- effectuer des modifications et des évolutions des applications en fonction des besoins métier

assistance à la recette métier

- réaliser les ajustements nécessaires en fonction des résultats de la recette

accompagnement post-production

- assurer un support technique aux utilisateurs après le déploiement des applications

- répondre aux demandes d'assistance et résoudre les problèmes techniques liés aux applications

accompagnement des software engineers

- encadrer l'équipe en tant que référent

- assurer le transfert du knowledge

profil:

en tant que candidat potentiel:

-vousavez un diplôme d'ingénieur dans le système d’information avec 8 à 10 ans d'expérience dans le développement avec la technologie de référence.

compétences requises:

-maitrise des technologies de développement particulièrement en java/jee.

- aptitude de gestion des projets et priorités.

- capacité de mener une veille technologique et sécurité de l’information.

- capacité à gérer les situations d'urgence.

- sens de curiosité et d’autonomie.

- sens d’engagement, de collaboration et de la confidentialité.

- sens du détail, de l'analyse et de la précision.

- bonnes capacités de communication et esprit d’équipe.