عمالة إقليم طاطا:مباراة توظيف 7 متصرفين من الدرجة الثانية في عدة تخصصات؛آخر اجل للترشيح هو 17 مارس 2025

المملكة الـمـغــربــيـة

وزارة الـداخــلــيـة

جهة سـوس مــاسـة

عمالة إقــلــيـم طاطا

الكتابة الــعــامـة

قسم الــمـوارد الـبــشــريـة

إعلان

عن إجـراء مــبـاراة لـتــوظــيـف (02) مـتـصــرفــيـن مـن الــدرجـة الـثــانــيـة، تخصص: الـتــدبــيـر الإداري والمالي، و(05) مـتـصــرفــيـن مـن الــدرجـة الـثــانــيـة، تخصص: الإقتصاد، والـتـدقـيـق ومـراقـبـة التسيير

تنظم يـوم الأحـد 13 أبـريـل 2025 بـالـمـركـز الـجـهـوي لـمـهـن الـتـربـيـة والــتـكـويــن بطاطا، وعـنــد الاقـتـضــاء بـمـركــز أو مـراكــز أخــرى تـحــدد لاحقا، مـبــاراة لتوظيف(02) مـتــصـرفـيــن مــن الـدرجــة الــثـانـيــة، تخصص: الــتـدبـيــر الإداري والمالي، و(05) مـتــصـرفـيــن مــن الـدرجــة الــثـانـيــة، تـخـصــص الاقتصاد، الــتـدقـيــق ومــراقـبـة التسيير،يتم تـعـيــيــنـهـم بــإقــلـيـم طاطا.

تفتح هـذه الــمـبـاراة فـي وجـه الـمـتــرشــحـيـن مـن جــنــسـيـة مــغــربـيـة، الـبــالــغـيـن مـن الــعـمـر 18 سـنـة عـلـى الأقـل و45 سـنـة عـلـى الأكـثـر فـي فـاتـح يــنـايـر مـن الــسـنـة الــجـاريـة، والحاصلين، وجـوبـا عـنـد تــســجـيـل ترشيحهم، عـلـى دبـلـوم الـدراسـات الــعــلـيـا الـمــعــمـقـة أو دبـلـوم الـدراسـات الــعــلـيـا الـمـتــخــصـصـة أو الــمــاسـتـر أو الــمــاسـتـر الـمــتــخـصـص فـي الــتــخـصـص الــمـشـار إلـيـه أعلاه، أو عـلـى إحـدى الــشـهـادات الــمــعـادلـة لـهـا طــبـقـا لــلـمـقــتــضـيـات الـنــظــامـيـة الـجـاري بـهـا العمل.

وتخصص نــسـبـة %25 مـن عـدد الــمــنـاصـب الــمــالـيـة الــمــتـبـارى بـشـأنـهــا لـفــائدة الأشـخــاص الـمـتـوفـريــن عـلــى صـفــة مقاوم، مـكـفــول الأمــة، عـسـكــري قـديــم أو مـحــارب قـديــم ونـسـبــة %7 لـفــائدة الأشـخــاص فــي وضـعـيــة إعـاقــة الـحـامـلـيــن لـبـطـاقــة "شخص معاق".

وتشتمل الـمـبــاراة عـلــى الاخـتـبــارات الـتـالـيــة :

يتأهللاجتياز الاخـتـبــار الـشـفــوي الـمـتـرشـحــون الـحـاصـلــون عـلــى مـعــدل لا يـقــل عــن 12 عـلــى 20 فــي الاخـتـبــار الكتابي.

مسطرة الترشيح:

يسجل طـلــب الـتـرشـيــح وجـوبــا عـلــى مـوقــع الـتـشـغـيــل الـعـمـومــي (https://depot.emploi-public.ma/) وذلــك خــلال الـفـتــرة الـمـمـتــدة من24 فـبـرايــر 2025 إلــى 17 مــارس 2025 عـلــى الـسـاعــة الـرابـعــة والـنـصــف بـعــد الــزوال (16h30).

يرفقهذا الـطـلــب بـنـسـخــة مــن الـدبـلــوم المطلوب، وبـنـسـخــة مــن بـطـاقــة الـتـعـريــف الـوطـنـيــة وكــذا بـالـسـيــرة الـذاتـيــة للمترشح.

بيانات هـامــة :

-بالنسبة لـلـشـهــادات الأجـنـبـيــة أو الـصــادرة عــن الـمـؤسـســات الـخـاصــة، يـجــب إرفــاق الـشـهــادة عـنــد الـتـسـجـيــل عـبــر الـبـوابــة بقرار الـمـعـادلــة الـمـنـشــور بـالـجـريــدة الـرسـمـيــة وكــذا بـالـشـهــادات الـمـشـفـوعــة بـهــا والـمـحــددة بـنـفــس القرار؛

- يـجـبـعـلــى المترشحين الـعـامـلـيــن بــالإدارات الـعـمـومـيــة، إضـافــة إلــى تـسـجـيـلـهــم عـلــى الـبـوابــة الالـكـتـرونـيــة أن يـتـقـدمــوا بـطـلـبــات الـمـشـاركــة فــي الـمـبــاراة مـشـفـوعــة وجـوبــا بـالـمـوافـقــة الـنـهـائيــة لــلإدارة الـتــي يـنـتـمــون إلـيـهــا (المصالح الـمـكـلـفــة بـالـمــوارد الـبـشـريــة )؛

- يـتـعـيــن عـلــى الـمـتـرشـحـيــن الــذيـن يــحـمــلـون صــفـة مــقـاوم أو مـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قديم، تـقــديـم طــلــبـاتــهـم عـن طــريـق الإدارات الــمــكـلــفـة بــتــسـيــيـر شـؤونــهـم وذلـك بـالإضــافـة إلـى الــتــسـجــيـل عــلـى الـبــوابـة الإلــكــتـرونــيـة داخـل الآجـال الـمــحـددة لذلك؛

-كما يــتـعــيـن عــلـى الـمــتــرشـحــيـن فـي وضـعــيـة إعــاقـة، الإدلاء لاحــقـا بـشــهـادة مــسـلــمـة مـن طـرف وزارة الــتـضــامـن والإدمـاج الإجــتـمــاعـي والأسـرة ؛

- عـلاوة عــلـى الــوثـائق الــمــطـلــوبـة، فـإن الـمــتــرشـحــيـن الــنــاجـحــيـن بـصــفـة نـهــائيـة فـي هـذه الـمــبـاراة، مــلـزمــيـن بــتــتـمــيـم مــلــفـاتــهـم بـالــوثـائق الإداريـة الــمــطـلــوبـة نــظـامــيـا لـلــتــعـيــيـن بــالــوظـيــفـة الــعــمـومــيـة .

ملاحظات:

-تنشر لـوائح الـمــتــرشـحــيـن الـمــقــبـولــيـن لاجـتــيـاز الـمــبـاراة عــلـى بــوابـة الــتــشـغــيـل العموميwww.emploi-public.maويعتبر هـذا الـنــشـر بــمـثــابـة اسـتــدعـاء لاجـتــيـاز الاخـتــبـارات الــتـي تــشـتــمـل عليها، كــمـا يـمــكـن اســتـدعــاؤهـم بــكـل الــوسـائل الــمـتــاحـة ؛

-تنشر نــتـائج الاخـتــبـار الــكـتــابـي والـنــتـائج الــنـهــائيـة، بــمـا فـي ذلـك لائحـة الانتظار، عــلـى نــفـس الـبــوابـة الـمــذكـورة، كــمـا يـمــكـن تـعــمــيـمــهـا ونـشــرهـا بــكـل الــوسـائل الــمـتــاحـة ؛

-إذا ثــبـت بــمــنـاســبـة الـتــأكـد مـن تــوفـر شـروط الــمـشــاركـة فـي الـمــبـاراة أن مــتـرشــحـا ســبـق أن أعــلـن عـن نـجــاحـه لا يـتــوفـر عــلـى وأحـد أو أكــثـر مـن الــشـروط الــمــطـلــوبـة، فــسـيــتـم تــعـويــضـه (بالترتيب وحــسـب الاستحقاق) بــمـتــرشـح آخـر مـســجـل فـي لائحـة الانـتــظـار يــسـتــوفـي هـذه الشروط.