جماعة أولاد امرابط - إقليم الصويرة:مباراة توظيف 02 تقنيان من الدرجة الثالثة؛آخر أجل للترشيح هو 25 أبريل 2025

المملكة الــمــغــربــيــة

وزارة الــداخــلــيــة

إقليم الــصــويــرة

دائرة الحنشان

قيادة الــشــيــاظــمــة

جماعة أولاد امرابط

قرار رقم: 01/2025 بــتــاريــخ ................

يقضي بــإجــراء مــبــاراة لــلــتــوظــيــف فــي درجــة تــقــنــي مــتــخــصــص مــن الـدرجــة الـسـلــم 09

إن رئيــس جـمـاعــة أولاد امرابط؛

بناء عـلــى الـظــهــيـر الــشــريـف رقـم ...؛

(مختصر مـن طـرف مــوقـع وظيفتي)

يقرر مـا يلي:

الفصل الأول:

تنظم جــمــاعـة أولاد امــرابـط يـوم 11 مـاي 2025 عــلـى الــســاعـة الـتــاســعـة صــبــاحـا بـالــثــانــويـة الـتـأهــيــلــيـة الأمـل بــجــمــاعـة تــفــتــاشـت دائرة الــحـنــشـان قــيـادة الــشــيـاظــمـة الــشــمـالــيـة إقـلــيـم الـصــويـرة، مــبـاراة للتوظيف فـي درجـة تــقــنـيــيـن مـتــخــصـصــيـن مـن الــدرجـة الــثـالــثـة (السلم 09) وفق مـا هــو وارد بالجدولالتالي:

يشارك فـيــهــا الـمـتـرشــحــون مــن الــجـنــسـيـة الــمـغــربـيـة والبالغون مـن الــعـمـر 18 سـنـة عـلـى الأقـل و40 سـنـة عـلـى الأكـثـر فـي فـاتـح يــنـايـر مـن الــسـنـة الــجـاريـة ،ويمكن تــمـديـد حـد الـسـن الأعـلـى لــفـتـرة تـعـادل فـتـرة الــخـدمـات الــصـحــيـحـة أو الــمـمــكــن تـصـحــيـحــهــا لأجــل الــتـقــاعــد دون أن يـتــجــاوز 45 ســنــة، والحاصلين عــلــى دبلومتقني متخصصمسلم مــن طــرف مـؤســســات الــتـكــويــن الــمـهــنــي الــمـحــدثــة طـبــقــا لـلـمـرسـوم 2.86.325 بـتـاريـخ 9 يـنـايـر 1987، بـسـن نـظـام عـام لـمـؤسـسـات الـتـكـويـن الـمـهـنـي أو إحـدى الـشـهـادات الـمـعـادلـة لــهـا الــمــحـددة قـائمــتــهـا بــقـرار لـلـســلــطـة الـحـكــومــيـة بـالـوظــيــفـة الـعـمــومــيـة أو الـمــعــتـرف بـمـعـادلــتــهـا لــهـذه الــشــهـادة طــبــقـا لـمـقــتــضــيـات الــمــرسـوم الــمــشـار إلــيـه أعـلاه رقـم 2.12.90 الــصـادر فـي 8 جــمـادى الآخـرة 1433 (30 أبــريـل 2012) الـمــتــعــلـق بـالـشـهــادات الــمـطـلـوبــة لـولــوج مـخـتـلــف الـدرجــات الـمـحـدثــة بـمـوجــب الأنـظـمــة الأسـاسـيــة كـمــا تــم تـغـيـيــره وتتميمه.

الفصل الثاني:

- أن يـكــون الـمـتـرشــح مــن جـنــســيــة مـغــربــيــة ؛

- أن يـتــمــتــع بـالــحــقــوق الـوطــنــيــة وأن تــكــون لــه الــقــدرة الـعـقــلــيــة والــبــدنـيــة لــمــمـارســة الــوظــيـفــة الــعــمــومـيــة ؛

- أن يــبـلــغ مــن الــعـمــر 18 سـنــة عـلــى الأقــل و40 سـنــة عـلــى الأكـثــر فــي فاتحيناير مــن الــسـنــة الـجــاريــة ،ويمكن تـمــديــد حــد الــســن الأعــلــى لـفــتــرة تــعــادل فــتــرة الـخــدمــات الـصـحـيــحــة أو الـمـمــكــن تـصـحـيـحــهــا لأجــل الـتـقــاعــد دون أن يـتــجــاوز 45 ســنــة ؛

- أن يــكــون حــامــلا لــلـدبـلـوم أو الـشـهـادة الــمــطـلـوبـة لـولـوج الـدرجـة الــمـتـبـارى بــشـأنـهـا كـمـا هـو مـحـدد فـي الـجـدول أعـلاه ولا يـعـتـد بــشـهـادة الــنـجـاح ولـن يــقـبـل أي دبـلـوم أو شـهـادة غـيـر الــمــسـتـوى أو الــتــخـصـص المطلوب.

الفصل الثالث:

يحدد عـدد الــمــنـاصـب الــمــتـبـارى مـن أجــلـهـا فـي مــنــصــبـيـن (02)، وتــخـصـص نــسـبـة 25% مـن هـذه الــمــنـاصـب لـفـائدة الأشــخـاص الــمـتـوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم أومـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم و07% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الــمـعـاقــيـن الــحـامـلــيـن لـبـطــاقـة شــخـص مــعـاق مـسـلــمـة طـبـقــا لأحـكــام الـمــادة 8 مــن الـمـرســوم 2.97.218 والـصــادر فــي 18 شـعـبــان 1418 الـمـوافــق ل 19 شــتـنـبــر 1997.

الفصل الرابع:

تشتمل الـمـبــاراة عـلــى اخـتـبــار كـتـابــي واخـتـبــار شـفــوي أو تــطــبـيـقــي أو هـمــا معا، تـحــدد مــواضــيـعـهــا ومــدتــهـا ومـعـامــلاتــهــمـا وفـق الــجـدول التالي:

الفصل الخامس:

يتكون مـلـف الــتــرشـيـح مـن الـوثـائق الــتــالـيـة :

- طـلـب خـطـي لــلــتــرشـيـح لاجــتـيـاز الــمـبـاراة، يــبـيـن فـيـه الإسـم الــشــخـصـي والعائلي وعــنـوانـه الــشــخـصـي ورقـم هــاتـفـه وبـريـده الإلكتروني؛

- نــسـخـة مـن الــدبـلـوم أو الــشـهـادة الـمـطــلـوبـة أو إحـدى الــشـهـادات الـمــعـادلـة لـهـا طــبـقـا لـلــمـقـتــضـيـات الـنـظــامـيـة الـجـاري بـهـا العمل؛

- نــسـخـة مـن بــطـاقـة الــتـعــريــف الــوطـنــيــة ؛

- ســيــرة ذاتــيــة لــلـمــرشــح تـحــمــل صــورة حـديــثــة ؛

- نـســخــة مــن الـشــهــادة الــتــي تـثــبــت صــفــة مــقــاوم أو مـكــفــول الأمــة أو عـســكــري قــديــم أو مــحــارب قــديــم (بالنسبة لــلــمـتــرشـحــيــن بــهــذه الـصــفــة ).

- شــهــادة الـتــسـجــيــل فــي لــوائح الأشــخــاص فــي وضـعــيــة إعـاقــة (بالنسبة لـلــمـتــرشــحـيــن بـهــذه الــصـفــة )؛

- تـرخــيــصـمــن الإدارة الـمــشــغـلــة لاجتياز الــمـبــاراة بالنسبة لــلـمــوظــفـيــن تــحــت طــائلــة الــرفــض أو الــحــذف مــن الــلائحــة الـنــهــائيــة للناجحين؛

- ظــرفــان مـتــنــبــران يــحــمــلان إســم وعــنــوان المترشح(ة ) ورقــم هاتفه؛

- كــل وثــيــقــة تــفــيــد وتــعــزز مــلــف الترشيح.

الفصل السادس:

تودع مــلــفــات الـتــرشــيــح بـمــكــتــب الــضــبــط لـجــمــاعــة أولاد امــرابــط مــقــابــل وصـل بالإيداع، أو تــرسـل عـن طــريـق الــبــريـد الــمــضــمـون إلـى الــســيـد رئيسجماعة أولاد امرابط، دائرة الــحــنــشـان قــيـادة الــشــيــاظــمـة الــشــمــالــيـة إقــلــيـم الــصــويـرة -وذلك خـلال أوقـات الــعــمـل بـالإدارات الـعــمـومــيـة ويحدد آخـر أجـل لإيـداع الـتــرشـيــحـات في: 25 أبــريـل 2025 قــبـل الـســاعـة الـرابــعـة والـنــصـف بــعـد الزوال،وسيتم اســتـبــعـاد أي مــلـف لا يــتـضــمـن الــوثــائق الــمـطــلــوبــة أو وضــع خــارج الآجــال الــمــحــدد بــهــذا القرار.

ملاحظة : ســيــتــم نــشــر لائحــة الــمـتــرشــحــات والــمــتـرشــحــيــن الــمـقـبـولـيـن لاجـتـيـاز الـمـبـاراة وإعـلان الـنـتـائح عـلـى مـوقـع الـتـشـغـيـل العمومي: www.emploi-public.maوعلى الـبـوابـة الـوطـنـيـة لـلـجـمـاعـات الـتـرابـيـة www.collectivites.territoriales.gov.maويعد هـذا الـنـشـر بـمـثـابـة اسـتـدعـاء لـلــمـتـرشـحـيـن لاجـتـيـاز مـخـتـلـف مـراحـل الـمـبـاراة .