الإدارة المنظمة / الشركة | المكتب الوطني للصيد |
تصنيف التوظيف | القطاع الخاص |
المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 8 مستخدمين في الاستغلال |
عدد المناصب | باك+2 |
تاريخ النشر | الأربعاء 23 يوليوز 2025 |
آخر أجل لإيداع الترشيحات | الترشيح قبل 6 غشت 2025 |
المملكة الـمــغــربـيــة
المكتب الــوطـنــي للصيد
royaume du maroc
office national des peches
décision n°: dg/sg/dps/drh26/2025
casablanca, le 22 juil 2025
decision d'ouverture de recrutement
le directeur general de l'office national des peches
- vu le dahir n°1-69-45 du 4 hijja 1388 ....;
مختصر مــن طــرف مـوقــع وظيفتي
decide
article premier:
l'ouverture d'un appel à candidature pour le recrutement dehuit (08) agents d'exploitationà affecter, selon les besoins, au niveau des sites relevant des directions régionales suivantes:
- direction régionale de tanger-tétouan-al hoceima;
-direction régionale de rabat - salé - kénitra;
- direction régionale de casablanca - settat;
- direction régionale de marrakech - safi;
- direction régionale de guelmim - oued noun;
- direction régionale de laâyoune - sakia al hamra;
- direction régionale de dakhla - oued eddahab.
article deux: mission du candidat
les principales missions del'agent d'exploitation seront de:
-participer aux activités de commercialisation du poisson;
- assurer les opérations d'identification, de pesage, de contrôle et de classification du poisson;
- participer à la manipulation, déplacement et chargement de marchandises;
- assurer les tâches administratives et techniques au niveau des sites;
- fournir les informations ponctuelles demandées par la hiérarchie;
- participer à la réalisation des objectifs de développement, de qualité de service et de rentabilité;
- veiller au respect des normes sanitaires et d'hygiène ainsi qu'à l'application des procédures...
cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.
article trois: profil du candidat
- etre de nationalité marocaine;
- etre agé(e) de moins de 40 ans au 31/12/2025;
- avoir un diplôme de technicien spécialisé, bts, dut, ou équivalent, en informatique ou gestion des entreprises.
article quatre: dossierde candidature
- curriculum vitae détaillé;
- copie des diplômes (les diplômes délivrés par des établissements privés ou étrangers doivent être accompagnés par des copies des attestations d'équivalence);
- copie de la carte d'identité nationale
article cinq: modalites de depot du dossiers de candidature
les candidats sont tenusavant le 06 aout 2025à 16h30 d'envoyer leurs dossiers de candidature constitués des pièces de l'article 4(scannées en version pdf en un seul document) et transmis obligatoirement sur le lien suivant: http://rhspace.onp.ma/rh_onp/
nb:
- tout dossier transmis via un canal autre que celui précité ne sera pas pris en considération;
- tout dossier de candidature incomplet ou sous un autre format que pdf sera rejeté.
le directeur général instituera par décision une commission pour l'organisation des entretiens avec les candidats éligibles.
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع