| الإدارة المنظمة / الشركة | وزارة الداخلية |
| تصنيف التوظيف | توظيف نظامي |
| المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 65 مهندسا للدولة من الدرجة الأولى في المعلوميات |
| تاريخ النشر | الإثنين 19 يناير 2026 |
| آخر أجل لإيداع الترشيحات | آخر أجل للترشيح هو 2 فبراير 2026 |
المملكة الـمـغـربـيــة
وزارة الـداخـلـيــة
الكتابة الـعـامــة
مديرية الـمــوارد الـبـشـريــة
قسم تـدبـيــر الأعداد
مصلحة التوظيفات
إعلان
عن إجــراء مـبــاراة لـتـوظـيــف خـمـســة وسـتـيــن (65) مـهـنــدس دولــة مــن الـدرجــة الأولى
تنظم وزارة الـداخـلـيــة يــوم الأحــد 8 فـبـرايــر 2026 بـكـلـيــة الـعـلــوم الــقــانـونــيـة والاقــتـصــاديـة والاجــتــمـاعــيـة الــسـويــسـي بالرباط، وعــنـد الاقـتــضـاء بـمــركـز أو مــراكـز أخـرى تــحـدد لاحقا، مباراة لــتـوظــيـف خـمــسـة وسـتــيـن (65) مـهــنـدس دولـة مـن الــدرجـة الأولـى فـي المعلوميات، ويــحـدد عـدد الــمـنــاصـب حــسـب الــتـخــصـص كــمـا يلي:
| عدد المناصب | التخصص |
| 31 | développement informatique |
| 30 | sécurité |
| 4 | système |
| 65 | المجموع |
وتفتح هـذه الـمــبـاراة فـي وجـه الـمــتــرشـحــيـن مـن جــنـســيـة مــغـربــيـة، الــبــالـغــيـن مـن الـعــمـر 18 ســنـة عــلـى الأقـل و45 ســنـة الأكــثـر فـي فــاتـح يـنــايـر مـن الـســنـة الـجــاريـة، والحاصلين، وجــوبـا عــنـد تــسـجــيـل ترشيحهم، عــلـى شــهـادة مهندس دولـة فـي أحـد الــتــخـصــصـات الـمــشـار إلـيــهـا أعلاه،المسلمة مـن طـرف الــمـدارس أو الــمـعــاهـد أو الــمـؤســسـات الــجــامـعــيـة الــوطـنــيـة الــمـؤهــلـة لتسليمها، أو عــلـى إحـدى الـشــهـادات الــمـعــادلـة لــهـا طـبــقـا لــلـمــقــتـضــيـات الــنــظـامــيـة الــجـاري بــهـا العمل.
وتخصص نـســبـة 25% مـن عـدد الــمـنــاصـب الــمـالــيـة الــمـتــبـارى بــشـأنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الــمــتـوفــريـن عــلـى صــفـة مقاوم، مـكــفـول الأمـة، عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم ونـســبـة 7% لــفـائدة الأشــخـاص فـي وضـعــيـة إعــاقـة الــحــامـلــيـن لــبـطــاقـة "شخص معاق".
وتشتمل الـمــبـاراة عــلـى الاخـتــبـارات الــتـالــيـة :
| المعامل | المدة | الاختبار |
| 4 | ثلاث (3) ساعات | 1- اخـتــبـار كتابي:موضوع عـام أو أســئلـة ذات اخـتــيـارات مـتــعـددة (qcm) تــتـعــلـق بــالـمــهـام أو الــوظـائف الــمــطـلــوبـة شــغـلــهـا أو بــاخــتـصــاصـات وزارة الــداخـلــيـة أو بـالــتــخـصــصـات الــمــطـلــوبـة . |
| 3 | ما بــيـن 30 و45 دقـيــقـة | 2- اخـتــبـار شفوي/ أو تــطــبـيــقـي أو هــمـا معا: تـنــاقـش فــيـه لـجــنـة الـمــبـاراة مـع الــمـتــرشـح مـواضــيـع وقـضــايـا مــخــتـلــفـة، أو تــخـضــعـه لاخـتــبـار تــطــبـيــقـي فـي الــتـخــصـص المطلوب، بــهـدف تــقـيــيـم مـدى قــدرتـه عــلـى مـمــارسـة الـمــهـام أو الــوظـائف الــمــرتـبــطـة بـالــدرجـة الــمـتــبـارى بشأنها. |
يتأهل لاجـتــيـاز الاخـتــبـار الـشــفـوي الــمــتـرشــحـون الــحـاصــلـون عــلـى مــعـدل لا يــقـل عـن 12 عــلـى 20 فـي الاخـتــبـار الكتابي.
مسطرة الترشيح:
يسجل طــلـب الــتـرشــيـح وجــوبـا عــلـى مــوقـع الـتــشــغـيــل الــعــمـومــي (https://depot.emploi-public.ma) وذلــك خــلال الــفـتــرة الــمــمـتــدة من 19 يــنـايــر إلــى 2 فــبـرايــر 2026 عـلــى الــسـاعــة الــرابـعــة والــنـصــف بـعــد الــزوال (16h30).
يرفق هــذا الــطـلــب بــنــسـخــة مــن الــدبـلــوم الــمــطـلــوب وبــنــسـخــة مــن بــطـاقــة الــتــعـريــف الــوطــنـيــة وكــذا بــالــسـيــرة الــذاتـيــة للمترشح.
بيانات هـامــة :
- بـالــنــسـبــة لــلــشـهــادات الأجــنــبـيــة أو الـصــادرة عــن الــؤسـســات الــخـاصــة، يـجــب إرفــاق الــشـهــادة عـنــد الـتــســجـيــل عـبــر الــبـوابــة بقرار الــمـعــادة الــمــنـشــور بــالــجـريــدة الــرســمـيــة وكــذا بــالــشـهــادات الـمــشــفـوعــة بـهــا والــمـحــددة بــنـفــس القرار؛
- يـجــب عـلــى الــمـتــرشــحـيــن الـعــامــلـيــن بــالإدارات الـعــمــومـيــة، إضـافــة إلــى تــسـجــيــلـهــم عـلــى الــبـوابــة الإلـكــتــرونـيــة أن يــتــقـدمــوا بــطــلـبــات الــمــشـاركــة فــي الــمـبــاراة مــشــفـوعــة وجـوبــا بـالــمــوافـقــة الــنــهـائيــة لــلإدارة الـتــي يــنــتـمــون إلــيـهــا (المصالح الـمــكــلـفــة بــالـمــوارد الــبــشـريــة )؛
- يــتــعـيــن عـلــى الــمـتــرشــحـيــن الـذيــن يــحــمـلــون صـفــة مـقــاوم أو مــكـفــول الأمــة أو عــسـكــري قـديــم أو مـحــارب قديم، تــقـديــم طـلــبــاتـهــم عــن طـريــق الإدارات الـمــكــلـفــة بـتــســيـيــر شــؤونـهــم وذلــك بــالإضـافــة إلــى الـتــســجـيــل عـلــى الــبـوابــة الإلـكــتــرونـيــة داخــل الآخــال الــمـحــددة لذلك؛
- كـمــا يــتــعـيــن عـلــى الــمـتــرشــحـيــن فــي وضــعـيــة إعـاقــة، إرفــاق طـلــبــاتـهــم بــشـهــادة مــســلـمــة مــن طــرف وزارة الــتــضـامــن والإدمــاج الإجــتــمـاعــي والأســرة ؛
- عــلاوة عـلــى الـوثــائق الـمــطــلـوبــة، فــإن الــمـتــرشــحـيــن الـنــاجــحـيــن بــصـفــة نــهـائيــة فــي هــذه الــمـبــاراة، مــلــزمـيــن بـتــتــمـيــم مـلــفــاتـهــم بــالـوثــائق الإداريــة الـمــطــلـوبــة نــظــامـيــا لــلـتــعــيـيــن بـالــوظــيـفــة الـعــمــومـيــة .
ملاحظات:
- تــنـشــر لــوائح الــمـتــرشــحـيــن الــمـقــبــولـيــن لاجــتـيــاز الــمـبــاراة عـلــى بـوابــة الـتــشــغـيــل العموميwww.emploi-public.maويعتبر هــذا الــنـشــر بــمــثـابــة اســتـدعــاء لاجــتـيــاز الاخــتـبــارات الــتـي تـشــتــمـل عليها، كــمـا يــمــكـن اسـتــدعــاؤهـم بــكـل الــوسـائل الـمــتــاحـة ؛
- تــنــشـر نــتـائج الاخــتــبـار الـكــتــابـي والــنــتـائج الـنــهــائيـة، بــمـا فـي ذلـك لائحـة الانتظار، عــلـى نــفـس الــبــوابـة الــمــذكـورة ،كما يــمــكـن تــعــمـيــمــهـا ونــشــرهـا بــكـل الــوسـائل الـمــتــاحـة ؛
- إذا ثــبـت بــمـنــاســبـة الــتــاكـد مـن تــوفـر شـروط الـمــشــاركـة فـي الــمــبـاراة أن مـتــرشــحـا ســبـق أن أعــلـن عـن نــجــاحـه لا يــتــوفـر عــلـى وأحـد أو أكــثـر مـن الــشـروط الــمـطــلــوبـة، فـســيــتـم تـعــويــضـة (بالترتيب وحــسـب الاستحقاق) بـمــتــرشـح آخـر مــســجـل فـي لائحـة الانــتــظـار يـســتــوفـي هـذه الشروط.
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع