| الإدارة المنظمة / الشركة | المجلس الوطني لحقوق الإنسان |
| تصنيف التوظيف | الوظيفة العمومية |
| المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 02 عونان متعاقدين من فئة أعوان التنفيذ أ |
| تاريخ النشر | الخميس 23 أبريل 2026 |
| آخر أجل لإيداع الترشيحات | آخر أجل للترشيح هو 06 ماي 2026 |
royaume du maroc conseil national des droits de l’homme (cndh) | المملكة الـمــغـربـيــة |
إعلان بـفـتــح مـبــاراة لـتــشـغـيــل عـونـيــن مـتــعـاقـديــن فــي فــئة أعــوان الـتــنـفـيــذ (أ)
- (02) مـنــصـبـيــن مــالـيـيــن -
ينظم الــمـجـلــس الــوطــنــي لــحــقــوق الإنــســان يــوم 17 مــايــو 2026 بالرباط، مباراة لــتــشــغــيــل (02) مــنــصــبــيــن ماليين
تفتح الــمــبــاراة فــي وجــه الــمــتــرشــحــيــن مــن جــنــســيــة مــغــربــيــة والــحـاصــلــيـن عــلـى الــشــواهـد فـي الــتـخــصــصـات الــمــشـار إلــيــهـا فـي الــجـدول بعده:
الكفاءة والــتـجـربـة الــمــهـنـيـة | الشهادة /الدبلوم المطلوب | مقرات التعيين | عدد المناصب | الإطار/الدرجة |
-أن يـتـوفـر عـلـى رخـصـة سـيـاقـة لـمـدة لا تـقـل عـن سنتين؛ | شهادة الــبــكـالـوريـا أو إحـدى الـشـهـادات أو الــديــبـلـومـات الـتـي تـسـمـح بـولـوج درجـة مـسـاعـد تـقـنـي أو مـسـاعـد إداري مـن الـدرجـة الــثـالـثـة بــالــوظـيـفـة الــعــمـومـيـة ؛ | الإدارة الــمـركـزيـة أو الـلـجـان الــجـهـويـة لـحـقـوق الإنسان؛ | 02 | فئة أعـوان الــتــنـفـيـذ (أ) |
تشتمل الـمـبـاراة عـلـى الاخـتـبـارات الــتـالـيـة :
| المعامل | المدة | الاختبار |
| 4 | ثلاث سـاعـات (03) | اختبار كتابي: يــتـعـلـق بــالــتـخـصـص أو بـالــتــخـصـصـات الــمــطـلـوبـة أو بــالـمـهـام أو الـوظـائف الـواجـب شغلها |
| 3 | ما بـيـن 15 و30 دقـيـقـة | اختبار شـفـوي أو تــطــبـيـقـي أو هـمـا معا: تـنـاقـش فـيـه لـجـنـة الــمــبـاراة مـع الــمــتــرشـح مــواضــيـع مــخــتــلــفـة، أو تــخــضــعـه لاخــتــبـار تــطــبــيــقـي فـي الــتــخــصـص المطلوب، بــهـدف تــقــيــيـم مـدى قــدرتـه عــلـى الــقــيـام بــالــمــهـام أو الــوظـائف الــمــتــبـارى بشأنها. |
يتكون مــلـف الــتــرشــيـح وجــوبـا مـن الــوثـائق الــتــالــيـة :
1- طــلـب الــتــرشــيـح مــوجـه إلـى الــســيـدة رئيــسـة الــمــجــلـس الــوطــنـي لــحــقـوق الإنسان؛
2- ســيـرة ذاتــيـة حــديــثـة للمترشح(ة ) تــتــضــمـن مــؤهــلاتـه ونــبـذة عـن مــسـاره الــتــكــويــنـي والــمــهــنـي وكـذا الــمــهـام والــوظـائف الــتـي زاولها؛
3- نــســخـة مـن بــطــاقـة الــتــعــريـف الــوطــنــيـة ؛
4- نــســخـة مـن الــديــبــلــومـات الــمــحــصـل عليها، بــالــنــســبـة لــلــشــهـادات الــصـادرة عـن مــؤســسـات خــاصـة أو أجــنــبــيـة، يــجـب إرفـاق الــشــهـادة بــنــســخـة مـن قـرار الــمــعــادلـة الــمــنــشـورة بــالــجــريـدة الــرســمــيـة وكـذا بـالــشـهــادات الـمـشــفـوعــة بـهــا والــمـحــددة بــنـفــس القرار؛
5- نــسـخــة مــن شـواهــد الــعـمــل تــثـبــت تـوفــر المترشح(ة ) عـلــى الــكـفــاءة والـتــجـربــة الـمـهــنـيــة الـلازمــة لــشـغــل الـمــنـصــب الـمــطـلــوب (مستحبة ).
يتم إرســال مــلـفــات الـتــرشـيــح حــصـريــا عـبــر بـوابــة الـتـشــغـيــل الـعــمـومــي www.emploi-public.ma وذلــك بـتـحــمـيــل جــمـيــع الـوثــائق الـمـطــلـوبــة إلــى غـايــة 06 مـايــو 2026 عـلــى الــسـاعــة الــرابـعــة والــنـصــف زوالا (16h30) وهــو آخــر أجــل لــقـبــول الترشيحات.
ملاحظات هـامــة :
- يـحــدد الـســن الأقـصــى لـلـتــرشـيــح لـلـمــبـاريــات فــي 45 سـنــة عـلــى الأكـثــر فــي تـاريــخ الـتـشــغـيــل بالمجلس؛
- لا يــعـتــد بــشـهــادة النجاح؛
- لا يـأخــذ بــعـيــن الإعــتـبــار كــل مـلــف تــرشـيـحــغـيــر مــسـجــل عـبــر الــبـوابــة الإلـكـتــرونـيــة لــلـتـشــغـيــل الـعــمـومــي أو مــسـجــل دون تـحــمـيــل الـوثــائق الـمـطــلـوبــة، أو غـيــر مـســتـوفــي لــلـشــروط الـمـطــلـوبــة أو تــنـقــصــه وثـيــقــة مــن الــوثــائق الـمــحــددة أعــلاه ويـحــفــظ دون جواب؛
- بــالــنـســبــة لـلـمــتــرشـحــيــن الــعــامـلــيــن بــالإدارات أو الــجـمــاعــات الــمــحـلــيــة أو الــمـؤســســات الــعــمـومــيــة، يــجــب عــلـيــهــم أن يــتـقــدمــوا بــطـلــبــات الــمـشــاركــة فــي الـمــبــاراة مــشـفــوعــة وجوبابالترخيص الـنــهــائي غــيــر الـمــشــروط مــن مـصــالــح الــمــوارد الــبـشــريــة بــالإدارة الــمــشـغــلــة لاجـتــيــاز الـمــبــاراة .
يتم نــشــر لائحــة الـمــتــرشـحــيــن الـمــقــبـولــيــن لاجـتــيــاز الاخـتــبــارات وكــذا الـزمــان والـمـكــان عـلــى الـمـوقــع الإلـكـتـرونــي لـلـمـجـلــس الـوطـنــي لـحـقــوق الإنـســان www.cndh.org.ma وعـلــى مـوقــع الـتـشـغـيــل الـعـمـومـيــة www.emploi-public.ma
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع