الأزرار

جماعة اكنيون - إقليم تنغير:مباراة توظيف 02 تقنيان من الدرجة الرابعة؛الترشيح قبل 12 شتنبر 2022

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمة / الشركةجماعة اكنيون - إقليم تنغير
تصنيف التوظيفتوظيف نظامي
المنصب أو الوظيفةمباراة توظيف 02 تقنيان من الدرجة الرابعة
تاريخ النشرالثلاثاء 23 غشت 2022
آخر أجل لإيداع الترشيحاتالترشيح قبل 12 شتنبر 2022
التفــاصيل

المملكة المغربية

وزارة الداخلية

إقليم تنغير

جماعة اكنيون

قرار رقم: 102 بــتـاريـخ 03 غـشـت 2022

بإجراء مـبـاراة لـتــوظـيـف تـقـنــيـيـن مـن الـدرجـة الــرابـعـة (السلم 8)

إن رئيـس جــمـاعـة اكنيون

- بـنـاء عـلـى الـظــهـيـر الــشـريـف رقـم ...،

(مختصر مـن طـرف مـوقـع وظيفتي)

يقرر مـا يلي:

المادة الأولى: تجرىيوم 02 أكــتـوبـر 2022ابتداء مـن الــسـاعـة الـتــاسـعـة صــبـاحـا بـمـجــمـوعـة مـدارس بــوكـافـر بــمـركـز اكــنـيـون مـبـاراة لتوظيف تـقـنــيـيـن مـن الـدرجـة الــرابـعـة (السلم 08) ولك كـمـا يلي:

التخصصات المطلوبة

الـشـروط المطلوبة

عدد المناصب

الدرجة

رسام الــبـنـاء أو الـتـعــمـيـر أو رئيـس ورش الأشـغـال الـعـمــومـيـة أو مــسـيـر أوراش أو الـهــنـدسـة المدنية

- دبـلـوم تقنيمسلم مـن طـرف إحـدى مــؤسـسـات الـتــكـويـن الـمــهـنـي الـمــحـدثـة طــبـقـا لـلــمـرسـوم 2.86.325 بــتـاريـخ 08 جـمـادى الأولـى 1407 (9 يــنـايـر 1987) بـسـن نـظـام عـام لـمــؤسـسـات الـتــكـويـن الـمــهـنـي أو إحـدى الــشـهـادات الـمــعـادلـة لـهـا الــمـحـددة قـائمــتـهـا طــبـقـا لــلـمـقـتــضـيـات الـنـظــامـيـة الـجـاري بـهـا العمل.

1

تقني مـن الـدرجـة الــرابـعـة الــسـلـم 8

التدبير الـمـعـلــومـاتـي أو شــبـكـة الـمـعـلــومـيـات أو الـصــيـانـة والـدعـم فـي الـمـعـلــومـيـات والـشــبـكـات أو الأنــظـمـة المعلوماتية.

- دبـلـوم تقنيمسلم مـن طـرف إحـدى مــؤسـسـات الـتــكـويـن الـمــهـنـي الـمــحـدثـة طــبـقـا لـلــمـرسـوم 2.86.325 بــتـاريـخ 08 جـمـادى الأولـى 1407 (9 يــنـايـر 1987) بـسـن نـظـام عـام لـمــؤسـسـات الـتــكـويـن الـمــهـنـي أو إحـدى الــشـهـادات الـمــعـادلـة لـهـا الــمـحـددة قـائمــتـهـا طــبـقـا لــلـمـقـتــضـيـات الـنـظــامـيـة الـجـاري بـهـا العمل.

1

تقني مـن الـدرجـة الــرابـعـة الــسـلـم 8

تخصص 25% مـن هـذه الـمــنـاصـب لـفـائدة الأشـخـاص الـمـتــوفـريـن عـلـى صـفـة مـقـاوم أو مــكـفـول الأمـة أو عــسـكـري أو مـحـارب قـديـم و7% مــنـهـا لـفـائدة الأشـخـاص المعاقين.

المادة الثانية:

تفتح الــمـبـاراة فـي وجـه المترشحين:

- الـمـتــوفـريـن عـلـى الـشـروط الـمــنـصـوص عــلـيـهـا فـي الـفـصـل 21 مـن الـنـظـام الأسـاسـي لــلــوظـيـفـة العمومية؛

- البالغين مـن الـعـمـر 18 سـنـة عـلـى الأقـل و40 سـنـة عـلـى الأكثر، ويـمـكـن تـمـديـد حـد الـسـن الأعـلـى لـفـتـرة تـعـادل فـتـرة الـخـدمـات الــصــحـيـحـة أو الــمـمـكـن تـصــحــيـحـهـا لأجـل الــتـقـاعـد دون تـجـاوز 45 سنة.

- الــحــاصـلـيـن علىدبلوم "تقني"في الــتــخـصـصـات المطلوبة، الــمـسـلـم مـن طـرف إحـدى مـؤسـسـات الــتـكـويـن الــمـهـنـي الــمـحـدثـة طـبـقـا لــلـمـرسـوم رقـم 2.86.325 بـتـاريـخ 08 جـمـادى الأولـى 1407 (09 يـنـايـر 1987) بـسـن نـظـام عـام لــمـؤسـسـات الــتـكـويـن الــمـهـنـي أو عـلـى إحـدى الـشـهـادات الــمـعـادلـة لـهـا الـمـحـددة طـبـقـا لــلـمــقــتـضـيـات الــنــظـامـيـة الـجـاري بـهـا العمل.

يتكون مـلـف الــتـرشـيـح مـن الـوثـائق التالية:

1- طـلـب خـطـي يـبـيـن فـيـه الإسـم الـعـائلـي والشخصي للمرشحوعنوانه وإمـضـاؤه وكـذا الــتـخـصـص الـذي وقـع عـلـيـه الإخـتـيـار لاجـتـيـاز المباراة؛

2-نسخة مـشـهـود بــمـطــابــقـتـهـا لأصل دبـلـوم تقنيفي الــتـخـصـص الــمـطـلـوب مـصـحـوب بــنـسـخـة مـن قـرار الــمـعـادلـة عـنـد الإقتضاء؛

3- نسخة مشهود بمطابقتهالأصلبطاقة التعريف الوطنية؛

4- تـرخـيـص كـتـابـي لاجـتـيـاز الـمـبـاراة مـن طـرف الإدارة المشغلةبالنسبة لــلـمــتــرشـحـيـن الموظفين؛

5-ظرفان يـحـمـلان الـطـابـع الـبـريـدي والـعـنـوان الــشـخـصـي للمرشح؛

6- بــالــنـسـبـة لـلأشـخـاص الــمــتـوفـريـن عـلـى صـفـة مـقـاوم أو مـكـفـول الأمـة أو عـسـكـري قـديـم أو مـحـارب قـديـم إرفـاق مــلــفـاتـهـم بـشـهـادة تـثـبـت هـذه الـصـفـة مــسـلـمـة مـن طـرف الــمــنـدوبـيـة الــسـامـيـة لـقـدمـاء الــمــقـاومـيـن وأعـضـاء جـيـش التحرير، أو مـؤسـسـة الـحـسـن الـثـانـي لـلأعـمـال الاجــتــمـاعـيـة لـقـدمـاء الـعــســكـريـيـن وقـدمـاء المحاربين، أو بــنـسـخـة مـن بـطـاقـة مـعـاق بــالــنـسـبـة لـلأشـخـاص المعاقين؛

المادة الثالثة: تشتمل الـمـبـاراة عـلـى اخـتـبـار كـتـابـي واخـتـبـار شـفـوي أو تــطــبـيـقـي أو هـمـا مـعـا تـحـدد مـددهـا ومــعــامـلاتـهـا حـسـب الـجـدول التالي:

الاختبار الـشـفـوي أو التطبيقي

الاختبار الكتابيالدرجة الــمــمـتـحـن بشأنها

المعامل

المدة

الموضوع

المعاملالمدة

الموضوع

تقنيين مـن الـدرجـة الرابعة

330 دقيقةيتمحور حـول مـواضـيـع وقـضـايـا خــتـلـفـة بـهـدف تــقـيـيـم قـدرات الــمـتـرشـح عـلـى مـمـارسـة الـمـهـام الــمــرتـبـطـة بـالـدرجـة الــمـتـبـارى بشأنها3ثلاث ساعات(3)

الاختبار:

موضوع يــتـعـلـق بــالــتـخـصـص الــمـطـلـوب يــتـضـمـن مـوضـوعـا أو عـدة مـواضـيـع اختيارية

المادة الرابعة: يـنـشـر هـذا الـقـرار وجـوبـا 15 يـومـا عـلـى الأقل، قـبـل آخـر أجـل لإيـداع الــتــرشـيـحـات فـي صـحــيــفـتـيـن وطــنــيـتـيـن وعـلـى بـوابـة الــتــشـغـيـل العمومي، وكـذا نـشـره وتــعــمـيـمـه بـكـل الـوسـائل الأخـرى المتاحة. كـمـا تـنـشـر لائحـة الـمــتــرشـحـيـن الـمــقــبـولـيـن لاجـتـيـاز الـمـبـاراة عـلـى بـوابـة الــتــشـغـيـل الــعـمـومـي وتـوجـه اسـتـدعـاءات إلـيـهـم لاجـتـيـاز الاختبارات، كـمـا تـنـشـر الـنـتـائج الــنـهـائيـة لــلـمـبـاراة بـمـا فـيـهـا لائحـة الانـتـظـار عـلـى بـوابـة الــتــشـغـيـل الــعـمـومـي وتـعـلـق بـمـقـر الــجـمـاعـة الترابية.

المادة الخامسة: تـودع مـلـفـات الــتـرشـيـح بــمـكـتـب الـضـبــط مـقـابــل وصــل بـجـمـاعــة اكـنـيــون قبل 12 شـتـنـبــر 2022 وهــو آخــر أجــل لـلـتـوصــل بالترشيحات. وكــل مـلــف تــم الـتـوصــل بــه خــارج الأجــل الـمـحــدد يـعـتـبــر لاغيا.

إرسال تعليق

0 تعليقات