إعلان

عن إجــراء مــبــاراة لـتــوظــيــف مـتـصــرفــيــن مــن الــدرجــة الثانية

تنظم وزارة الــشــبــاب والــريـاضـة يـوم الأحـد 22 شـتــنـبـر 2019، مباراة لـتــوظـيـف 20 مـتــصـرفـا مـن الـدرجـة الـثــانـيـة (السلم 11) للتعيين بــالـمــصـالـح الـمــركـزيـة والـخـارجــيـة للوزارة، ويخصص 25% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الـمـتـوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم أو مـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم و7% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الـمـعـاقــيـن الـحـامـلــيـن لـبـطــاقـة "شخص معاق".

شروط المشاركة: تـفــتـح الـمــبـاراة فـي وجـه المترشحين:

- مـن جـنـســيـة مـغـربــيـة والــبــالــغـيـن مـن الــعـمـر 18 سـنـة عـلـى الأقـل و45 سـنـة عـلـى الأكثر؛

- الحاصلين على شـهـادة الــمــاسـتـر أو الــمــاسـتـر الــمــتــخـصـص أو دبـلـوم الـدراسـات الــعــلـيـا الـمــتــخــصـصـة أو دبـلـوم الـدراسـات الــعــلـيـا المعمقة، الــمــســلـمـة مـن طـرف الــمــؤسـسـات الــجــامــعـيـة الــوطــنـيـة أو إحـدى الــشـهـادات الــمــعـادلـة لـهـا طــبـقـا لــلـمــقــتــضـيـات الــنــظــامـيـة الـجـاري بـهـا العمل، وذلك فـي الــتــخــصـصـات التالية:

يتكون مـلـف الترشيح لــلـمــشــاركــة فــي الــمــبــاراة مــن الــوثــائق التالية:

- نــســخــة مــن الــشــهــادة أو الــدبــلــوم مــصــادق عــلـيــهــمــا (مصحوبة بـنــســخــة مــن قــرار الـمــعــادلــة بــالـنــســبــة لـلــشــواهــد الأجنبية) ومــرفــوقــة وجــوبــا بــشــهــادة تــشــيــر إلــى الـتــخــصــص أو الـشــعــبــة بــالـنــســبــة لـلــشــواهــد والـدبــلــومــات الــتــي تـتــضــمــن ذلك؛

- نــســخــة مــن بــطــاقــة الـتــعــريــف الـوطــنــيــة مــصــادق عليها؛

- ســيــرة ذاتــيــة (cv)؛

- نــســخــة مــشــهــود لــمـطــابـقــتــهــا لأصــل شــهــادة تــثــبــت صــفــة مــقــاوم أو مــكــفــول لـلأمــة أو عـسـكــري قـديــم أو بـطـاقــة "شخص معاق" بــالـنـسـبــة لــلـمــتـرشـحـيــن الــمـتـوفـريــن عـلــى هــذه الصفة؛

- ظـرفــان مـتـنـبــران يـحـمــلان إسـم وعــنـوان المرشح؛

- تــرخــيـص نــهـائي لاجــتــيـاز الــمــبـاراة مـن الإدارة الــمــشــغــلـة بــالــنــســبـة لـلــمــوظــفــيـن تــحـت طــائلـة الــرفـض أوالــحـذف مـن الـلائحــة الـنـهـائيــة لـلــنـاجـحـيـن إذا مـا تـبـيـن لاحـقـا عـدم الـتـصـريـح بـصـفـة موظف.

تشتمل الـمـبـاراة عـلـى اخـتـبـاريـن كــتـابـيـيـن واخـتـبـار شـفـوي تـحـدد مـددهـا ومــعـامـلاتـهـا كـمـا يلي:

- يـتــأهــل لاجـتــيــاز الاخـتــبــار الـشــفــوي الــمــتـرشــحــون الــحـاصــلــون عــلــى مــعــدل لا يــقــل عــن 10 مــن 20 فــي الاخــتـبــاريــن الـكــتــابـيــيــن دون الـحــصــول عــلــى نـقــطــة إقـصــائيــة (أقل مــن 20/05).

إرسال مــلــف الترشيح:

- تــرســل مـلــفــات الــتـرشــيــح لــلــمـشــاركــة فــي الـمــبــاراة إلى وزارة الـشــبــاب والـريــاضــة مـديــريــة الــمــوارد البشرية (مصلحة الــتـدبــيــر التوقعي) 51 شارع ابــن سـيــنــا أكــدال -الرباط، إلى غــايــة 13 شــتـنــبــر 2019 وهــو آخــر أجــل لـقــبــول الترشيحات، ويجب تـوجــيــه مـلــفــات الــمــرشـحــيــن الــمــتـوفــريــن عــلــى صــفــة مــقــاوم أو مـكــفــول الأمــة أو عـســكــري قــديــم عــن طــريــق مـؤســســة الـحــســن الـثــانــي لـلأعــمــال الاجــتــمـاعــيــة لـقــدمــاء الـعــســكـريــيــن وقــدمــاء الــمــحـاربــيــن مـدعــمــة بـشــهــادة تـحــمــل هــذه الصفة، داخــل نــفــس الأجل.

تنشر لــوائح الــمـدعــويــن الـمــقــبـولــيــن لاجـتــيــاز الـمــبــاراة بالموقع الإلـكــتـرونـي لـلـوزارة www.mjs.gov.ma، والــمـوقـع الإلـكــتـرونـي لـلــتـشـغــيــل الـعـمــومــي www.emploi-public.ma. وتعتبر بـمـثــابــة اسـتــدعــاء لإجــراء المباراة.