الأزرار

جماعة اكوراي - إقليم الحاجب:مباراة توظيف 01 طبيب من الدرجة الأولى؛آخر أجل للترشيح هو 09 يونيو 2023

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمة / الشركةجماعة اكوراي - إقليم الحاجب
تصنيف التوظيفتوظيف نظامي
المنصب أو الوظيفةمباراة توظيف 01 طبيب من الدرجة الأولى
تاريخ النشرالثلاثاء 23 ماي 2023
آخر أجل لإيداع الترشيحاتآخر أجل للترشيح هو 09 يونيو 2023
التفــاصيل

المملكة المغربية

وزارة الداخلية

إقليم الحاجب

جماعة أكوراي

---------------

إعلان

عن تـنــظــيـم مــبـاراة الــتــوظــيـف فـي درجة:

- طــبــيـب مـن الــدرجـة الأولى

تنظم جــمــاعـة أكوراييومه 25 يــونــيـو 2023 عــلـى الــســاعــة الـثــامــنــة والــنــصــف صباحامباراة لـتــوظــيــف طبيبمن الــدرجــة الأولى.

مراكز المباراة:

تجرى الــمــبــاراة الــمــذكــورة بـجــمــاعــة أكــوراي وذلــك يــومــه الأحــد 25 يــونــيــو 2023 عــلــى الــســاعــة الـثــامــنــة والـنـصــف صـبـاحــا أو مـراكــز أخرى، سـيـعـلــن عـنـهــا لاحقا، عـنــد الاقتضاء، عـنــد نـشــر لائحــة الـمـتـرشـحــات والـمـتـرشـحـيــن الـمـقـبـولـيــن لاجـتـيــاز المباراة.

عدد الـمـنـاصــب المفتوحة:

يحدد عــدد الـمـنـاصــب الـمـتـبــارى بـشـأنـهــا فــي (منصب واحد) مـنـاصــب وتـخـصــص 25% مـنـهــا لـفــائدة الأشـخــاص الـمــتـوفــريــن عــلــى صفةمقاوم أو مـكــفــول الأمــة أو عـســكــري قــديــم و7% مـنــهــا لــفــائدة الأشــخــاص الـمــعـاقــيــن الـحــامـلــيــن لــبـطــاقــة شــخــص مــعـاقـمــسـلــمــة طـبــقــا لأحــكــام الــمــادة 8 مــن الـمــرســوم رقــم 2.97.218 الــصــادر فــي 18 شـعــبــان 1418 الـمــوافــق 19 شــتـنــبــر 1997.

شروط الترشيح:

تفتح الـمــبــاراة فــي وجــه الـمــتـرشــحــات والـمــتـرشــحــون الـمـســتـوفــيــن لـلــشــروط التالية:

- أن يــكــون الــمـتــرشــح مــن جــنـســيــة مغربية؛

- أن يــتـمــتــع بــالـحــقــوق الوطنية، وأن تــكــون لــه الــقــدرة الـعــقـلــيــة والــبـدنــيــة لــمـمــارســة الــوظـيــفــة العمومية؛

- أن يـبــلــغ مــن الـعــمــر 18 ســنــة عــلــى الأقــل و45 ســنــة عــلــى الأكــثــر فــي فــاتــح يـنــايــر مــن الـســنــة الجارية؛

- أن يــكــون حــاصــلا عــلــى شــهــادة الـدكــتــوراه فــي الـطـب الـعـام أو عـلـى شـهـادة مــعـادلـة لـهـا طــبـقـا لـمــقـتــضـيـات الــمـرسـوم الــمـشـار إلـيـه أعـلاه رقـم 90-12-2 الـصـادر فـي 8 جـمـادى الآخـرة 1433 (30 أبـريـل 2012) بـشـأن الــشـهـادات الــمـطــلـوبـة لـولـوج مـخــتـلـف الـدرجـات الـمــحـدثـة بــمـوجـب الأنــظـمـة الأساسية؛

ولا يــعـتـد بــشـهـادة النجاح، ولـن يــقـبـل أي دبـلـوم أو شـهـادة غـيـر الـمــسـتـوى أو الـتــخـصـص المطلوب.

نوعية الاختبارات:

تشتمل الــمـبـاراة عـلـى اخــتـبـار كــتـابـي واحـد واخــتـبـار شـفـوي أو تــطـبــيـقـي واحـد تــطـبــيـقـا لـمــنـشـور رئيـس الـحــكـومـة رقـم 2020/16، تـحـدد مـدتــهـمـا ومـعــامـلاتــهـمـا كالتالي:

المعامل

المدة

الموضوع

نوع الاختبار

3

ثلاث(3)ساعات

موضوع يـتــعـلـق بــالـتــخـصـص الـمــطـلـوب يـتــضـمـن مــوضـوعـا أو عـدة مــواضـيـع اختيارية.

الاختبار الكتابي

3

ثلاثون (30) دقيقة

يتمحور حـول مــواضـيـع وقــضـايـا مــخـتــلـفـة بـهـدف تـقــيـيـم مـدى قـدرة الـمــتـرشـح عـلـى مــمـارسـة الــمـهـام الــمـرتــبـطـة بــالـدرجـة الـمــتـبـارى بشأنها

الاختبار الــشـفـوي أو التطبيقي

تمنح عـن الاخــتـبـار الـكــتـابـي نــقـطـة عـدديـة تـتـراوح مـا بـيـن 0 و20، وتـعــتـبـر إقــصـائيـة كـل نــقـطـة تـسـاوي أو تـقـل عـن 05 مـن 20.

يتأهل لاجــتـيـاز الاخــتـبـار الــشـفـوي الـمــتـرشــحـيـن الـحــاصـلـون عـلـى مـعـدل لا يـقـل عـن 12 مـن 20 فـي الاخــتـبـار الكتابي، دون الــحـصـول عـلـى نــقـطـة إقصائية.

تحصر لــجـنـة الــمـبـاراة لائحـة الـمــتـرشــحـيـن الناجحين، فـي حـدود عـدد الـمــنـاصـب الـمــتـبـارى بشأنها، ولائحـة الانتظار، مـرتــبـيـن حـسـب الاسـتــحـقـاق مـن بـيـن الـمــتـرشــحـيـن الــحـاصــلـيـن عـلـى مـعـدل عـام لا يـقـل عـن 10 مـن 20، دون الــحـصـول عـلـى نــقـطـة إقصائية.

طريقة الترشيح:

يتم الـتــرشـيـح لاجــتـيـاز الـمــبـاراة وجــوبـا وفـق الـمــراحـل التالية:

- إيـداع مــلـف الترشيح:

تودع مـلــفـات الـتـرشــيـح مـبــاشـرة بـمـكــتـب الـضــبـط بـالـجـمــاعـة مـقــابـل وصـل بالإستلام، أو تــرسـل عـبـرالـبــريـد الـمـضــمـون إلـى الـعــنـوان التالي:المقر الإداري لـجـمــاعـة أكورايوذلك خـلال أوقـات الـعــمـل بـالإدارات العموميةابتداء مـن يـوم نــشـر الإعـلان إلـى غــايـة يـوم 09 يـونــيـو 2023، وهـو آخـر أجـل لـقــبـول وإيـداع الـتـرشـيــحـات (يعتد بـتــاريـخ تـأشــيـرة خــتـم مـصــالـح البريد).

كما يـتـعــيـن عــلـى الـمـتـرشـحــيـن الــذيـن يـحـمــلـون صــفـة مــقـاوم أومـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم أو يـحـمــلـون صــفـة شــخـص معاق، تـقــديـم طـلـبـاتــهـم مـن طـرف الإدارات الـمـكـلــفـة بـتـسـيــيـر شؤونهم، وإلا اعـتــبـرت تـرشـيـحـاتــهـم لاغية.

وسيتم اسـتـبــعـاد أي ملفلا يـتـضــمـن الــوثـائق الـمـطـلــوبـة أو وضـع خـارج الآجـال الـمــحـددة أعلاه.

- يـتــكـون الـمــلـف مـن الــوثـائق التالية:

- طــلـب الـتـرشــيـح لاجـتــيـاز مــبـاراة الـتـوظــيـف يـبــيـن فــيـه الإسـم الـشـخــصـي والـعــائلـي لـلـمـتــرشـح وعـنــوانـه الـدائم وتـوقـيــعـه ورقـم هـاتــفـه وبــريــده الإلكتروني؛

- نـســخــة مــن شــهــادة الـدكــتــوراه فــي الــطــب العام، أو إحــدى الـشــهــادات الــمـعــادلــة له، طـبــقــا لــلـمــقــتـضــيــات الــنــظـامــيــة الــجــاري بــهــا العمل؛

- نـســخــة مــن بـطــاقــة الــتـعــريــف الوطنية؛

- ســيــرة ذاتــيــة لــلـمــرشــح تـحــمــل صــورة حديثة؛

ترخيص مــن الإدارة الــمــشـغــلــة لاجـتــيــاز الـمــبــاراة بــالــنـســبــة لــلـمــتــرشـحــيــن الــذيــن يــحـمــلــون صــفــة موظف، تــحــت طــائلــة الــرفــض أو الــحــذف مــن الــلائحــة الــنـهــائيــة للناجحين؛

- نـســخــة مــن الـشــهــادة الــتــي تـثــبــت صــفــة مــقــاوم أو مـكــفــول الأمــة أو عـســكــري قــديــم أو مــحــارب قــديــم (بالنسبة لـلــمــتـوفــريــن عــلــى هــذه الصفة)؛

- شــهــادة الــتــسـجــيــل فــي لــوائح الأشــخــاص فــي وضـعــيــة إعــاقــة (بالنسبة لـلأشــخــاص فــي وضـعــيــة إعاقة)؛

كل وثـيــقــة تـثــبــت تــوفــر الــمــتـرشــحــة أو الــمـتــرشــح عــلــى الـكــفــاءات والـمــهــارات الــعــلـمــيــة الــتــي تـتــطــلـبــهــا مـمــارســة الــوظـيــفــة الــمـطــلــوب شغلها، عــنــد الإقتضاء.

* عــلاوة عــلــى الــوثــائق المطلوبة، فــإن الـمــتــرشـحــيــن الــنــاجـحــيــن بـصــفــة نـهــائيــة فــي هــذه المبارة، مــلـزمــيــن بــتــتـمــيــم مــلــفـاتــهــم بـالــوثــائق الإداريــة الــمــطـلــوبــة نــظـامــيــا لـلــتــعـيــيــن بــالــوظـيــفــة العمومية.

* وسـيــتــم نــشـر لائحـة الـمـتــرشــحـات والــمـتـرشــحــيـن الــمـقـبــولــيـن لاجــتــيـاز الــمــبـاراة وإعـلان الــنــتـائج عــلـى مــوقـع الـتـشــغــيـل العموميwww.emploi-public.maوعلى بــوابـة الـمــديــريـة الــعــامـة لـلـجــمــاعـات الترابية:www.collectivitesterritoriales.gov.maوعلى الـبـوابــتــيـن الإلكترونيتين، لـلـجــمــاعـة الـتــرابــيـة المعنية، والـعــمــالـة أو الإقــلــيـم المعني، عــنـد توفرهما. ويــعـد هـذا الــنــشـر بـمــثــابـة اســتــدعـاء لـلــمـتـرشــحــيـن لاجــتــيـاز المباراة.

* إن الــمـتـرشــحــيـن الـنـاجــحــيـن مـلــزمــيـن بــإحــضـار الــدبــلـوم أو الــشــهـادة الأصــلــيـة وبـتــقــديـم نـسـخــتــيـن مــنــهـا مـطــابــقـة لــلأصـل تــحـت طــائلـة عـدم القبول.

* إذا ثــبـت بـمـنــاســبـة الــتــأكـد مـن تــوفـر شـروط الـمــشــاركـة فـي الــمــبـاراة أن مـتــرشــحـا ســبـق أن أعــلـن عـن نــجــاحـه ولا يــتــوفـر عــلـى واحـد أو أكــثـر مـن الــشـروط الـمـطــلــوبـة أو لـم يـدل بـنــســخـة طــبـق الأصـل مـن الــشــهـادة أو الدبلوم، فـســيــتـم تـعــويــضـه (بالترتيب وحــسـب الاستحقاق) بـمـتــرشــحـة أو مــتــرشـح آخـر مــســجـل فـي لائحـة الانــتــظـار يـســتــوفـي هـذه الشروط.

جماعة الــحــاجـب (إقليم الحاجب

إرسال تعليق

0 تعليقات