الأزرار

جامعة ابن طفيل - الرئاسة:مباراة توظيف 02 تقنيا من الدرجة الثالثة؛الترشيح قبل 19 يوليوز 2023

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمة / الشركةجامعة ابن طفيل - الرئاسة
تصنيف التوظيفتوظيف نظامي
المنصب أو الوظيفةمباراة توظيف 02 تقنيا من الدرجة الثالثة
تاريخ النشرالإثنين 03 يوليوز 2023
آخر أجل لإيداع الترشيحاتالترشيح قبل 19 يوليوز 2023
التفــاصيل

المملكة المغربية

وزارة الــتـعــلــيــم الــعــالــي والــبــحـث الــعــلـمــي والابتكار

جامعة ابــن طفيل

الرئاسة

إعلان عــن مـبــاراة توظيف

تقنيين اثــنـيــن (02) مــن الـدرجــة الثالثة

تنظم جـامــعــة ابــن طفيل مـبــاراتــي تـوظــيــف تــقـنـيــيــن اثـنــيــن (02) مــن الــدرجــة الثالثة(دورة 2023/07/25) حــســب الـمـؤســســات والـتـخــصـصــات التالية:

المؤسسة المستفيدة

التخصص

عدد المناصب

رئاسة جــامـعــة ابــن طــفـيــل - القنيطرة

informatique

02

تفتحالمباريات فــي وجــه الـمــتــرشـحــيــن الــحــاصـلــيــن عــلــى دبــلــوم الــتـقــنــي الــمــتـخــصــص الـمـسـلـم مـن طـرف إحـدى مـؤسـسـات الـتـكـويـن الـمـهـنـي الــمـحـدثـة طـبـقـا لــلـمـرسـوم رقـم 2.86.325 بــتـاريـخ 8 جـمـادى الأولـى 1407 (09 يــنـايـر 1987) بـسـن نـظـام عـام لــمــؤسـسـات الــتــكـويـن الــمــهـنـي أو إحـدى الــشـهـادات الــمــعـادلـة لـه الــمـحـددة قــائمــتـهـا طــبـقـا لــلـمـقـتـضـيــات الـنـظـامـيــة الـجــاري بـهــا الـعـمــل طـبـقــا لـمـقـتـضـيــات الـمـرســوم رقــم 90.2.12 الـصــادر فــي 08 جـمــادى الآخــرة 1433 (30 أبـريــل 2012 ) كـمــا وقــع تغييره.

يجب أن تــودع طـلـبــات الــتـرشــيــح عــبــر الــمـنــصــة الإلـكــتــرونـيــة الــخـاصــة بالجامعة: https://econcours.uit.ac.maقبل 2023/07/19.

مواد المباراة:تشتمل الــمـبــاراة عـلــى اخــتــبـاريــن كـتــابــيـيــن واخــتـبــار شـفــوي تـحــدد مــدة ومــعـامــل كــل مــنــهـمــا كـمــا يلي:

- الاخــتـبــار الأول:موضوع عــام يــتـنــاول مــخــتـلــف الــمــظـاهــر الاقــتــصـاديــة والاجــتـمـاعــيـة والــسـيـاســيـة والإداريـة عــلـى الـصـعـيـد الـوطـنـي والـدولـي (المدة 3 ساعات، الــمــعـامـل 4).

- الاخــتـبـار الثاني: يــتــعـلـق بــالــتــخـصـص مـوضـوع الــمـبـاراة (المدة 3 ساعات، الــمــعـامـل 6).

- الاخــتـبـار الشفوي:حوار مـع لــجـنـة الــمـبـاراة فــي الـثــقــافــة الــعــامــة وفــي تــخــصــص الـمــتــرشــح وحــول الــقــطــاع الـمــعــنــي (المدة 15 دقــيــقــة عــلــى الأقل، الـمــعــامــل 3).

يجب عــلــى الــمــتـرشــحــيــن الــمــقـبــولــيــن لاجــتــيــاز الاخــتــبــار الــشــفــوي الإلــتــزام بــوضــع الــوثــائق التالية، لدى مـصــلــحــة الــمــوارد الـبــشــريــة لــلـمـؤسـســة الــمـعـنـيــة بالمباراة، وذلــك قـبــل اجـتـيــاز الاخـتـبــار الشفوي:

- طـلــب الـمـشـاركــة فــي الـمـبــاراة مـوجــه إلــى رئيــس الـمـؤسـســة الــمـعـنـيــة بـالـمـبــاراة يـحـمــل إســم وعــنــوان ورقــم هــاتــف المترشح؛

- نــبــذة عــن ســيــرة الــمــتــرشــح (cv)؛

- نــســخــة مــن بــطــاقــة الــتــعــريــف الوطنية؛

- نــســخــة مــن دبــلــوم الــتــقــنــي الــمــتــخــصــص أومــا يعادله؛

- نــســخــة مــن شــهــادة البكالوريا؛

- تــرخــيــص رئيــس الإدارة بــالـنــســبـة لـلــمــتـرشــحــيـن الموظفين؛

ستنشر لائحـة الــمــتـرشــحــيـن الــمــقـبــولــيـن والــمـتــوفــريـن عــلـى الــشـروط الــنـظــامــيـة عــلـى مــوقـع الــتـشــغــيـل الـعــمــومـي www.emploi-public.ma،وعلى الــمــوقـع الإلـكـتــرونـي للجامعةwww.uit.ac.maوتعتبر بـمـثــابـة اسـتــدعـاء لاجـتــيـاز المباراة.


ملاحظة:

- كـل مــلـف تـنـقــصـه إحـدى الــوثـائق يـعـتــبـر لاغيا.

إرسال تعليق

0 تعليقات