| الإدارة المنظمة / الشركة | جماعة الخميسات - إقليم الخميسات |
| تصنيف التوظيف | توظيف نظامي |
| المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 25 منصبا في عدة درجات وتخصصات |
| تاريخ النشر | الخميس 15 ماي 2025 |
| آخر أجل لإيداع الترشيحات | آخر أجل للترشيح هو 20 يونيو 2025 |
المملكة الــمــغـربـيــة
وزارة الــداخـلـيــة
عمالة إقـلـيــم الخميسات
جماعة الخميسات
مديرية المصالح
قسم الـشــؤون الإداريــة والـقــانــونـيـة
()
قرار
لرئيس جــمـاعـة الخميسات
يقضي بـتــنــظـيـم مــبـاريـات لتوظيف
- طــبـيـب مـن الـدرجـة الـولـى تخصص: (الطب العام) - مــهـنـدس مــعـمـاري (تخصص الــهــنـدسـة الـمــعــمـاريـة )
- مـمـرض (متعدد الاختصاصات) - تــقـنـي مـن الـدرجـة الــثــالـثـة : (تخصص: - الــهــنـدسـة الــمــدنـيـة - الأشـغـال الــكـبـرى
-تنمية الـمـعــلــومـيـات - شــبـكـة المعلوميات) - وتــقـنـي مـن الـدرجـة الــرابـعـة تخصص: (الكهرباء الـعــمــومـيـة - مـيــكــانـيـك الــسـيـارات وســيـاقـة الآلـيـات والعربات).
إن رئيـس جــمـاعـة الخميسات،
- بـمــقــتـضـى الــظــهـيـر الــشـريـف رقـم ...؛
(مختصر مـن طـرف مـوقـع وظيفتي)
***** يـقـرر مـا يـلـي *****
المادة الأولى: تــنـظـم يـوم 20 يــولـيـوز 2025 بــثــانـويـة الـيــاســمـيـن بـالـخــمــيـسـات ومــؤسـسـات أخـرى إن اقــتـضـى عـدد الـمــرشــحـيـن ذلـك عـلـى الــسـاعـة الــتــاسـعـة صباحا، مـبـاراة الــتــوظـيـف فـي الـدرجـات الــمـشـار إلــيـهـا فـي الـجـدول أســفـلـه الــمـرفـق بـهـذا القرار.
المادة الــثــانـيـة :ويحدد عـدد الــمــنـاصـب الــمــتـبـارى بــشــأنـهـا حـسـب كـل درجـة وفـق الــجـدول أسـفــلـه ويـخــصـص 25% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الــمـتـوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم أو مـكـفــولـي الأمـة أو عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم و7% لــفـائدة الأشــخـاص الــمـعـاقــيـن "الحاملين لـبـطــاقـة شــخـص معاق" طـبــقـا لأحــكـام الــمـادة 8 مـن الـمــرسـوم رقـم 2.97.218 الــصـادر فـي 18 شـعــبـان 1418 الـمــوافـق ل 19 شـتـنــبـر 1997.
الدبلوم | عدد المناصب | التخصصات الــمـطـلــوبـة | الدرجات |
شهادة الـدكــتـوراه فـي الــطـب الــعـام أو إحـدى الـشــهـادات الـمـعــادلـة لــهـا طـبــقـا لـمــقـتـضــيـات الـمــرسـوم رقـم 2.12.90 بـتــاريـخ 30 أبــريـل 2025. | 01 | الطب العام | طبيب مـن الــدرجـة الأولى |
دبلوم مـهــنـدس مـعــمـاري الـمـســلـم مـن طـرف الـمــدرسـة الـوطـنــيـة لــلـهـنــدسـة الــمـعـمــاريـة أو إحـدى الـشــهـادات الـمـعــادلـة لــهـا طـبــقـا لـمــقـتـضــيـات الـمــرسـوم رقـم 2.12.90 بـتــاريـخ 30 أبــريـل 2012. | 01 | الهندسة الــمـعـمــاريـة | مهندس معماري |
- دبــلـوم الإجـازة الـمـســلـم مـن قــبـل أحـد الـمـعــاهـد الـعـلــيـا لـلـمــهــن الـتـمـريـضــيــة وتـقـنــيــات الـصــحــة الـتـابــعــة لــوزارة الـصــحــة . - دبــلــوم الــدولــة لـلــطــور الأول لـلـدراســات شـبــه الــطـبـيــة الــمـسـلــم مــن قـبــل أحــد مـعـاهــد تـأهـيــل الأطــر فــي الـمـيــدان الـصـحــي الــتـابـعــة لــوزارة الـصـحــة أو إحــدى الـشـهــادات الــمـعـادلــة لـهــا طـبـقــا لـمـقــتـضـيــات الـمـرســوم رقــم 2.12.90 بـتـاريــخ 30 أبـريــل 2012. | 03 | ممرض مـتـعــدد التخصصات | ممرض درجــة 1 |
دبلوم تـقـنــي مــتـخـصــص مـسـلــم مــن طــرف مـؤسـســات الــتـكـويــن الــمـهـنــي الــمـؤهـلــة لـتــسـلـيــم هــذه الـشـهــادات أو إحــدى الـشـهــادات أو الـديــبـلـومــات الـمـحــددة بـقــرار لـلـوزيــر الــمـكـلــف بـالــوظـيـفــة الـعــمـومـيــة وتـحـديــث الإدارة طــبــقــا لــمـقـتــضــيــات الــمــرســوم رقــم 2.12.90 بــتــاريــخ 30 أبــريــل 2012 أو إحـدى الـشـهـادات الـمـعـادلـة . | 02 | الهندسة الـمـدنـيـة | تقني مـن الـدرجـة الـثـالـثـة |
دبلوم تـقـنـي مـتـخـصـص مـسـلـم مـن طـرف مـؤسـسـات الـتـكـويـن الـمـهـنـي الـمـؤهـلـة لـتـسـلـيـم هـذه الـشـهـادات أو إحـدى الـشـهـادات أو الـديـبـلـومـات الـمـحـددة بـقـرار لـلـوزيـر الـمـكـلـف بـالـوظـيـفـة الـعـمـومـيـة وتـحـديـث الإدارة طـبـقـا الــمـقـتـضـيـات الـمـرسـوم رقـم 2.12.90 بـتـاريـخ 30 أبـريـل 2012 أو إحـدى الـشـهـادات الـمـعـادلـة . | 02 | الأشغال الكبرى | تقني مـن الـدرجـة الـثـالـثـة |
دبلوم تــقـنــيـمـتـخـصـص مـسـلـم مـن طـرف مـؤسـسـات الـتـكـويـن الـمـهـنـي الـمـؤهـلـة لـتـسـلـيـم هـذه الـشـهـادات أو إحـدى الـشـهـادات أو الـديـبـلـومـات الـمـحـددة بـقـرار لـلـوزيـر الـمـكـلـف بـالـوظـيـفـة الـعـمـومـيـة وتـحـديـث الإدارة طـبـقـا لــمـقـتـضـيـات الـمـرسـوم رقـم 2.12.90 بـتـاريـخ 30 أبـريـل 2012 أو إحـدى الـشـهـادات الـمـعـادلـة . | 05 | تنمية المعلوميات développement informatique | تقني مـن الـدرجـة الـثـالـثـة |
دبلومتقني مـتـخـصـص مـسـلـم مـن طـرف مـؤسـسـات الـتـكـويـن الـمـهـنـي الـمـؤهـلـة لـتـسـلـيـم هـذه الـشـهـادات أو إحـدى الـشـهـادات أو الـديـبـلـومـات الـمـحـددة بـقـرار لـلـوزيـر الـمـكـلـف بـالـوظـيـفـة الـعـمـومـيـة وتـحـديـث الإدارة طـبـقـا لــمـقـتـضـيـات الـمـرسـوم رقـم 2.12.90 بـتـاريـخ 30 أبـريـل 2012 أو إحـدى الـشـهـادات الـمـعـادلـة . | 05 | شبكات المعلوميات réseaux informatique | تقني مـن الـدرجـة الـثـالـثـة |
دبلوم تـقــنـيـمـسـلـم مـن طـرف مـؤسـسـات الـتـكـويـن الـمـهـنـي الـمـؤهـلـة لـتـسـلـيـم هـذه الـشـهـادات أو إحـدى الـشـهـادات أو الـديـبـلـومـات الـمـحـددة بـقـرار لـلـوزيـر الـمـكـلـف بـالـوظـيـفـة الـعـمـومـيـة وتـحـديـث الإدارة طـبـقـا لــمـقـتـضـيـات الــمــرســوم رقــم 2.12.90 بــتــاريــخ 30 أبــريــل 2012 أو إحــدى الــشــهــادات الــمــعــادلــة . | 04 | الكهرباء الـعــمــومــيــة | تقني مــن الــدرجــة الــرابــعــة |
دبلومتقني مــســلــم مــن طــرف مــؤســســات الــتــكــويــن الــمــهــنــي الــمــؤهــلــة لـتــســلــيــم هــذه الــشــهــادات أو إحــدى الــشــهــادات أو الـديــبــلــومــات الــمــحــددة بــقــرار لــلــوزيــر الــمــكــلــف بـالــوظــيــفــة الـعــمــومــيــة وتــحــديــث الإدارة طــبــقــا لــمـقــتــضــيــات الــمــرســوم رقــم 2.12.90 بــتــاريــخ 30 أبــريــل 2012 أو إحــدى الــشــهــادات الــمــعــادلــة رخــصــة الــســيــاقــة مــن نــوع d وc. | 02 | ميكانيك الــســيــارات وســيــاقــة الآلــيــات والعربات | تقني مــن الــدرجــة الــرابــعــة |
المادة الــثــالــثــة :
يفتح بــاب الــتــرشــيــح فــي وجــه أصــحــاب الــدبــلــومــات والــشــهــادات الـمــطــلــوبــة لــلــتــرشــح فــي مــخــتــلــف الــدرجــات ويــتــكــون مــلــف الــتــرشــيــح مــن الــوثــائق الــتــالــيــة :
1-طلب الــتــرشــيــح الاجــتــيــاز مــبــاراة الــتــوظــيــف يــبــيــن فــيــه الإســم الــشــخــصــي والــعــائلــي لـلــمـرشـح وعــنـوانـه وتـوقــيـعـه ورقـم هــاتـفـه وبـريـده الإلكتروني.
2- نـســخـتـان مــشـهـود بـمـطــابـقـتــهـمـا لأصـل الــشـهـادة فـي الـتــخـصـص الـمــطـلـوب أو إحـدى الــشـهـادات الـمــعـادلـة طــبـقـا لـلــمـقـتــضـيـات الـقـانــونـيـة الـجـاري بـهـا الــعـمـل مـصــحـوبـة بــنـسـخــتـيـن مـن قـرار الـمــعـادلـة عـنــد الإقــتـضــاء (أنظر الجدول).
3- الــسـجــل الــعـدلــي أو بــطـاقــة السوابق.
4- نـســخـتــان مـصــادق عــلـيــهـمــا لـبــطـاقــة الـتــعـريــف الـوطــنـيــة .
5- ثـلاثــة أظـرفــة بــريـديــة تــحـمــل الــطـابــع الــبـريــدي وعـنــوان المترشح.
6- سـيــرة ذاتـيــة .
7- نــسـخــة مــن رخـصــة الـســيـاقــة صـنــف c وd بــالـنــسـبــة لــلــتــقـنــيـيــن مــن الـدرجــة الــرابـعــة فــيـمــا يـخــص مــيـكــانـيــك الــسـيــارات وســيـاقــة الآلـيــات والعربات.
الوثائق أعــلاه لا يـجــب أن يــتـجــاوز تـاريــخ تــســلـيــمـهــا 3 أشهر.
المادة الــرابـعــة : تـشــتـمــل مــبـاريــات الـتــوظـيــف عـلــى اخــتـبــار كــتـابــي واخــتـبــار شـفــوي تـحــدد مــدتـهــا ومــعــانـلاتــهـمــا وفــق الـجــدول أسفله.
المعامل | المدة | الموضوع | نوع الاختبار |
4 | (4) أربــع ساعات | موضوع يـتــعـلــق بــالـتــخـصــص الـمــطـلــوب يـتــضـمــن مــوضـوعــا أو عــدة مــواضـيــع اخـتــبـاريــة | الإختبار الكتابي |
3 | ما بـيــن 15 و45 دقــيـقــة | يتمحور حــول مــواضـيــع وقــضـايــا مــخـتــلـفــة يـهــدف تـقــيـيــم مــدى قــدرة الـمــتـرشــح عـلــى مــمـارســة الــمـهــام الــمـرتــبـطــة بــالـدرجــة الـمــتـبــارى بشأنها | الإختبار شـفــوي أو تطبيقي |
المادة الـخــامـســة : تودعملفات الـتــرشـيــح بــمـصــلـحــة الـمــوارد الـبــشـريــة بـجــمـاعــة الــخـمــيـســات ويحدد آخــر أجــل لإيــداع الـتــرشـيــح يــوم 20 يــونـيــو 2025 قـبــل الساعة الــرابـعــة والــنـصــف بـعــد الزوال وســيـتــم اسـتــبـعــاد أي مـلــف لا يـتــضـمــن كـافــة الـوثــائق أو وضــع خــارج الآجال. وســيـتــم نـشــر لائحــة المترشحينوالمترشحات الــمــقـبــولـيــن الاجــتـيــاز الــمـبــاراة، وكــذا لائحــة الــنـتــائج الـنــهـائيــة لـلــمـبــاراة بـمــا فــيـهــا لائحــة الإنــتـظــار عـلــى الــبـوابــة الإلــكـتــرونـيــة لــلــتـشــغـيــل الـعــمـومــي www.emploi-public.maوكذا الــبـوابــة الإلــكـتــرونـيــة لــلـمــديـريــة الــعـامــة لــلـجــمـاعــات الـتــرابـيــة www.collectivites-territorieles.gov.ma
المادة الــسـادســة : يــنـشــر هــذا الـقــرار عـلــى الــبـوابــة الإلــكـتــرونـيــة لــلــتـشــغـيــل الـعــمـومــي www.emploi-public.ma وكــذا الــبـوابــة الإلــكـتــرونـيــة لــلـمــديـريــة الــعـامــة لــلـجــمـاعــات الـتــرابـيــة www.collectivites-territoriales.gov.ma
دبلوم الإجــازة
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع