| الإدارة المنظمة / الشركة | المركز الاستشفائي الجامعي ابن رشد |
| تصنيف التوظيف | الوظيفة العمومية |
| المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 7 مهندسي دولة من الدرجة الأولى في عدة تخصصات |
| تاريخ النشر | الجمعة 01 غشت 2025 |
| آخر أجل لإيداع الترشيحات | آخر أجل هو 25 غشت 2025 |
المملكة الــمـغـربـيــة
وزارة الـصـحــة والـحـمــايــة الاجــتـمـاعــيــة
المركز الاســتــشـفــائي الــجــامـعــي ابــن رشد
مختصر مــن طــرف مـوقــع وظيفتي
مقرر مـديــر الــمـركــز الاســتــشـفــائي الــجــامـعــي ابــن رشــد بــالـدار البيضاء
يتعلق بــتـنـظــيـم مــبـاراة ولـوج إطـار مـهــنـدس دولـة مـن الــدرجـة الأولى
يعلن مــديـر الـمــركـز الاسـتـشــفـائي ابـن رشـد أنه،
تطبيقا...(مختصر مـن طـرف مــوقـع وظيفتي)
المادة الأولى: تـفــتـح مباراة لـتـوظــيـف سـبــعـة (07) مـهـنــدسـي دولـة مـن الــدرجـة الأولى يـوم الأحد 19 أكـتــوبـر 2025ابتداء مـن الـســاعـة الثامنة صـبــاحـا بـكـلــيـة الــطـب والـصـيــدلـة بــالـدار الـبـيــضـاء الـكــائنـة ب: زنــقـة طـارق ابـن زيـاد حـي المستشفيات
| عدد المناصب | التخصص/المسلك/الشعبة | الدرجة |
| 03 | -الهندسة الـمـعــلـومـاتــيـة أو - génie informatique ou - هـنــدسـة قــواعـد الـبـيــانـات والـتـطــويــر أو - ingénierie des bases de donnée et développementou هندسة الـبـرمـجــيــات ونــظــم الـمـعـلــومــات أو -ingénierie/ génie logiciel et systèmes d'information ou - هـنــدســة الـبـرمـجــيــات أو -ingénierie/ génie logiciel ou - الإحــصــاء وعــلــوم الـبـيــانــات أو - statistique et data science ou - الإعـلامــيــات الـتـقـريــريــة أو -informatique décisionnelle ou - قــواعــد الـبـيــانــات الـمـتـقــدمــة أو - bases de données avancées ou - ذكــاء الأعمال - business intelligence | مهندس الــدولــة مــن الــدرجــة الأولى |
| 04 | - الـهـنــدســة الـبـيـوطـبــيــة - ingénierie / génie biomédical | |
| 07 | المجموع | |
يخصص 25% مــن الـمـنــاصــب الـمـتــبــارى بـشـأنــهــا لــفــائدة الأشــخــاص الـمـتـوفــريــن عــلــى صــفــة مــقــاوم أو مـكــفــول الأمــة أو عـســكــري قــديــم أو مــحــارب قــديــم و7% مـنــهــا لــفــائدة الأشــخــاص فــي وضـعــيــة إعــاقـة .
المادة الــثــانــيـة : تــفــتـح الــمــبـاراة فـي وجـه الــمــرشــحــيـن مـن جــنــســيـة مــغــربــيـة الــبــالــغــيـن مـن الــعــمـر 18 ســنـة عــلـى الأقـل و45 ســنـة عــلـى الأكــثـر فـي فــاتـح يــنــايـر مـن الــســنـة الــجــاريـة والــحــاصــلــيـن عــلـى شهادة مــهــنـدس دولـة، في إحـدى الــتــخــصــصـات الــمــطــلــوبـة الــمــســلــمـة مـن طـرف الــمـدارس أو الــمــعــاهـد أو الــمــؤســسـات الــجــامــعــيـة الــوطــنــيـة الــمــؤهــلـة لـتـســلــيــمــهـا أو عــلـى إحـدى الــشــهـادات الــمــحـددة طــبــقـا لـلـمــقــتــضــيـات الـتـنــظــيــمــيـة الــجــاري بــهــا العمل.
وتشتمل الــمــبــاراة عــلــى اخــتــبــارات كـتــابــيــة وشــفــويــة :
المعامل | عدد الساعات | مادة الاختبار |
2 | 3 | 1- اخــتــبــار كــتــابــي عام: تــحــريــر مــوضــوع يــرتــبــط بـالـســيــاســات الـعـمــومــيــة ذات الــصــلــة بــقــطــاع الــصــحــة والـحــمــايــة الاجـتـمــاعــيــة . |
4 | 4 | 2- اخــتــبــار كــتــابــي خاص:تحرير مــوضــوع أو إعــداد تـقــريــر أو الــتـعـلــيــق عــلــى نــص ذي صــلــة بـالــتـخـصــصــات الــمـطـلــوبــة . |
3 | ما بــيــن 15 و30 دقـيــقــة | 3- اخـتــبــار شفوي:تناقش فــيــه لـجــنــة الـمــبــاراة مــع الـمــرشــح مـواضــيــع مــخـتـلــفــة بــهــدف تـقـيــيــم مــدى قــدرتــه عــلــى مـمــارســة الـمــهــام أو الــوظــائف الــمـرتـبــطــة بـالــدرجــة الـمـتــبــارى بشأنها. |
تمنح عــن كــل اخـتــبــار نـقــطــة عــدديــة تــتــراوح مــا بــيــن 0 و20، وتـعـتــبــر إقـصــائيــة كــل نـقــطــة تــســاوي أو تــقــل عــن 20/5.
يتأهل لاجـتــيــاز الاخـتــبــار الـشــفــوي الـمـرشــحــون الـحـاصــلــون فــي الاخـتـبــاريــن الـكــتـابـيــيــن عــلــى مــعــدل لا يـقـلــعــن 20/10 دون الـحــصــول عــلــى نـقــطــة إقـصــائيــة .
ويعتبر نـاجــحــا فــي هــذه الـمــبــاراة كــل مــرشــح حــاصــل عــلــى مــعــدل عــام لا يــقــل عــن 20/10 دون الــحــصــول عــلــى نــقــطــة إقــصــائيــة وذلك فــي حــدود الــمــنــاصــب الــمــتــبــارى بشأنها.
تبعث طــلــبــات الــتــرشــيــح بــواســطــة الــبــريــد المضمون، أو تــودع مــبــاشــرة بــمــقــر الــمــديــريــة الــعــامــة لــلــمــركــز الاســتــشــفــائي الــجــامــعــي ابــن رشــد (مكتب الضبط) الــمــتــواجــدة ب 8، زنــقــة لــحــســن العرجون، الـدار البيضاء
ويعد آخـر أجـل لإيـداع الترشيحات هو يـوم 25 غـشـت 2025 عـلـى الــسـاعـة الـثــالـثـة بـعـد الزوال.
ويستوجب عـلـى الـمـوظــفـيـن والــمـسـتـخــدمـيـن الـعـامــلـيـن بـالـمــركـز أن يـسـلــمـوا مـلــفـات تـرشـيـحـاتــهـم إلـى الـمـديــريـة، وذلـك تــحـت إشـراف الـســلـم الإداري.
ويتكون مــلـف الـتـرشــيـح مـن الــوثـائق الـتـالــيـة :
طلب خــطـي يـبــيـن فــيـه الإسـم الـعــائلـي والــشـخـصـي لــلـمـرشـح وعـنـوانـه وإمـضـاؤه ورقـم هـاتـفـه و كـذا وضــعـيـتـه الــحـالـيـة (موظف أو غـيـر موظف)؛
السيرة الـذاتـيـة لــلـمـرشـح (cv)؛
نسخة مشهود بمطابقتها لأصـل الـدبـلـوم فـي إحـدى الـتــخـصـصـات الـمــطـلـوبـة الــمـسـلـم مـن طـرف الــمـؤسـسـات الـمـذكـورة أعـلاه أو عـلـى دبـلـوم مـعـتـرف بـمــعـادلـتـه لـهـذا الـدبـلـوم مــصـحـوبـا بــنـسـخـة مـن قـرار الــمـعـادلـة .
نـسـخـة مـشـهـود بـمـطـابــقـتـهـا لأصـل بـطـاقـة الــتـعـريـف الــوطـنـيـة الـبـيــومـتـريـة ؛
شهادة الـتــسـجـيـل فـي لـوائح الأشـخـاص فـي وضـعـيـة إعـاقـة (بالنسبة لـلأشـخـاص في وضـعـيـة إعـاقـة )؛
نـسـخـة مـشـهـود بـمـطـابــقـتـهـا لأصـل شـهــادة تــثـبــت صـفــة مـقــاوم أو مــكـفــول الأمــة أو عــسـكــري قـديــم أو مـحــارب قـديــم (بالنسبة لـلــمـتــوفـريــن عـلــى هــذه الــصـفــة )؛
ترخيص كــتـابــي لاجــتـيــاز الــمـبــاراة مــن طــرف الإدارة الــمـشــغـلــة بــالـنــسـبــة لـلــمـرشــحـيــن الموظفين.
ويـتــعـيــن عـلــى الــمـرشــحـيــن الــمـتــوفـريــن عـلــى صـفــة مـقــاوم إرســال مــلـفــاتـهــم عــن طـريــق الــمـنــدوبـيــة الـســامـيــة لــقـدمــاء الــمـقــاومـيــن وأعـضــاء جـيــش الـتــحـريــر مــرفـقــة بــشـهــادة تـثــبــت هــذه الـصــفــة. كــمــا يـتـعــيــن أن تــوجــه مـلــفــات الـتـرشــيــح لـمـكـفــولــي الأمــة وقــدمــاء الـعـسـكـريــيــن وقــدمــاء الـمـحـاربــيــن مــن طــرف رئيــس مـؤســســة الـحــســن الـثــانــي لـلأعــمــال الإجـتـمـاعــيــة لـقــدمــاء الـعـسـكـريــيــن وقــدمــاء الـمـحـاربــيــن مـدعــمــة بشهادة تـثــبــت هــذه الـصــفــة
وتجدر الإشــارة إلــى أن كــل مــلــف لــلــتـرشـيـح يـصـل بـعـد الأجـل أعـلاه أو تــنـقـصـه وثـيـقـة مـن الـوثـائق الـمـذكـورة أعـلاه لـن يـؤخـذ بـعـيـن الاعتبار.
المادة الــثـالـثـة : وســتـنـشـر لائحـة الــمــرشـحـيـن الــمــتـوفـريـن عـلـى الـشـروط الــنــظـامـيـة بــالـمـوقـع الإلــكـتـرونـي لــلـمـركـز الاســتـشـفـائي الــجـامـعـي ابـن رشد: www.chuibnrochd.ma يوم 16 أكـتـوبـر 2025 ابـتـداء مـن الـسـاعـة الــثـالـثـة بـعـد الزوال وكــذا عــلــى بــوابــة الــخــدمــات الـعــمــومــيــة www.emploi-public.ma والتي تــعــتــبــر بــمــثــابــة استدعاء لاجــتــيــاز الــمــبــاراة .
وسيعلن عــن نــجــاح الـمــرشــحــيــن فــي هــذه الــمــبــاراة وتــعـيــيــنــهــم بــالــمــركــز الاســتــشــفــائي الــجــامــعــي ابــن رشد، وذلــك فــي حــدود عــدد الــمــنــاصــب الــمــتــبــارى بــشــأنــهــا فــي نــفــس الموقع الإلكتروني وكــذا عــلــى نفس بــوابــة الــخــدمــات الـعــمــومــيــة
وزيادة عــلــى الــوثــائق الــمــذكــورة أعلاه، فـإن الــمـرشــحـيـن الــنـاجــحـيـن بــصـفـة نــهـائيـة فـي هـذه الــمـبـاراة مــلـزمـون بــتـتــمـيـم مــلـفــاتـهـم بــالـوثـائق الإداريـة الــمـطــلـوبـة للتعيين.
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع