المركز الاستشفائي الجامعي سوس - ماسة:مباريات توظيف في عدة درجات وتخصصات ؛آخر أجل للترشيح هو 31 أكتوبر 2025

()

مقرر مـديــر الـمـركــز الاســتـشـفــائي الــجـامـعــي ســوس مـاســة

بشأن إجــراء مـبــاراة لتوظيف

متصرفين مــن الـدرجــة الــثـانـيــة، تـقــنـيـيــن مــن الـدرجــة الــثـالـثــة، تـقــنـيـيــن مــن الـدرجــة الـرابـعــة ومــمـرضـيــن وتــقـنـيــي الـصـحــة مــن الـدرجــة الأولى

بالمركز الإســتـشـفــائي الــجـامـعــي ســوس مـاســة

إن مـديــر الـمـركــز الإســتـشـفــائي الــجـامـعــي ســوس مـاســة :

- بـنــاء عـلــى الــظـهـيــر الـشـريــف ...؛

(مختصر مــن مـوقــع وظيفتي)

قرر مــا يلي:

المادة الأولى:ينظم الـمـركــز الاســتـشـفــائي الــجـامـعــي ســوس مـاســة يوم الأحــد 30 نونبرعلى الساعة الــثـامـنــة صباحابكلية الـطــب والــصــيــدلـة بأكادير، مــبـاراة لــتــوظــيـف 5 مـتــصــرفــيـن مـن الــدرجـة الــثــانــيـة، 13 تــقــنــيـا مـن الــدرجـة الــثــالــثـة، 21 تــقــنــيـا مـن الــدرجـة الــرابــعـة، و46 مــمــرضـا وتــقــنـي الــصــحـة مـن الــدرجـة الأولىموزعين حــسـب الـتــخــصــصـات الـمــطــلــوبـة عــلـى الــنــحـو التالي:

يخصص %25 مــنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الـمــتــوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم أو مــكــفـول الأمـة أو عــســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم و%7 مــنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص المعاقين.

المادة 2:تحدد شـروط الــتــرشــيـح لــلــمــبـاراة كــمـا يلي:

- أن يــكـون الــمــتــرشـح مـن جـنــســيــبـة مــغــربــيـة ؛

- أن يــبــلـغ عــمـر الــمــتــرشـح 18 ســنـة عــلـى الأقـل و45 ســنـة عــلـى الأكــثـر فـي فــاتـح يــنــايـر مـن الــســنـة الــجــاريـة بـالــنــســبـة لـلـمـتــصــرفــيـن والـمــمــرضــيـن وتــقــنــيـي الــصــحـة و18 ســنـة عــلـى الأقـل و40 ســنـة عــلـى الأكــثـر فـي فــاتـح يــنــايـر مـن الــســنـة الــجــاريـة بـالــنــســبـة للتقنيين، ويــمــكـن تــمــديـد حـد الــسـن الأعــلـى لــفــتـرة تــعـادل فــتـرة الــخــدمـات الـصـحــيـحــة أو الـمــمـكــن تـصـحـيــحـهــا لأجــل الـتــقـاعــد دون أن تــتـجــاوز 45 سـنــة ؛

- بـالـنــسـبــة لــلـمـتـصــرفـيــن مــن الـدرجــة الـثــانـيــة : أن يـكــون الـمــتـرشــح حـاصــلا دبـلــوم الـدراســات الـعــلـيــا الـمـعــمـقــة، دبـلــوم الـدراســات الـعــلـيــا الـمـتـخــصـصــة، الـمــاسـتــر أو الـمــاسـتــر الـمـتــخـصــص أو إحــدى الــشـهــادات أو الـدبــلـومــات الــمـحــددة بـقــرار الـوزيــر الـمــكـلــف بـتــحـديــث الـقــطـاعــات الــعـامــة طــبـقــا لـمـقـتــضـيــات الــمـرســوم رقــم 23-04-2 الـصــادر فــي 14 مــن ربـيــع الأول 1425 (4 مــاي 2004).

- بـالـنــسـبــة لــلـتـقـنــيـيــن مــن الـدرجــة الـثــالـثــة : أن يـكــون الـمــتـرشــح حـاصــلا عـلــى دبـلــوم الـتــقـنــي الـمـتــخـصــص فــي الـتــخـصــص الـمــطـلــوب الـمــسـلــم مــن إحــدى مــؤسـســات الـتــكـويــن الـمــهـنــي الـمــحـدثــة طــبـقــا لـلــمـرســوم رقــم 2.86.235 بــتـاريــخ 8 جـمــادى الأولــى 1407 (9 يــنـايــر 1897) بـســن نـظــام عــام لـمــؤسـســات الـتــكـويــن الـمــهـنــي أو إحــدى الــشـهــادات الـمــعـادلــة لـهــا الــمـحــددة قـائمــتـهــا طــبـقــا لــلـمـقـتــضـيــات الــتـنـظـيــمـيــة الـجــاري بـهــا العمل.

- بـالـنــسـبــة للتقنيين مــن الـدرجــة الــرابـعــة :أن يـكــون الـمــتـرشــح حـاصــلاعـلــى دبـلــوم الـتــقـنــي فــي الـتــخـصــص الـمــطـلــوب الـمــسـلــم مــن إحــدى مــؤسـســات الـتــكـويــن الـمــهـنــي الـمــحـدثــة طــبـقــا لـلــمـرســوم رقــم 2.86.235 بــتـاريــخ 8 جـمــادى الأولــى 1407 (9 يــنـايــر 1897) بـســن نـظــام عــام لـمــؤسـســات الـتــكـويــن الـمــهـنــي أو إحــدى الــشـهــادات الـمــعـادلــة لـهــا الــمـحــددة قـائمــتـهــا طــبـقــا لــلـمـقـتــضـيــات الــتـنـظـيــمـيــة الـجــاري بـهــا العمل. مع ضــرورة الــتـوفــر عـلــى رخـصــة الـســيـاقــة مــن الــصـنــف "b" أو "c" بـالـنــسـبــة لـتــخـصــص "النقل والإسـعـاف الصحي".

- بــالـنــسـبـة لــلـمــرضـيـن وتـقــنـيـي الــصـحـة مـن الـدرجـة الأولى: أن يـكـون الـمــتـرشـح حـاصـلا عـلـى دبلوم الإجـازة فـي الــتـخــصـصـات الــمـطــلـوبـة والــمــســلــم مــن قــبــل الــمــعــاهــد الــعــلــيــا لــلــمــهــن الـتــمــريــضــيــة وتــقــنــيــات الــصــحــة أودبــلــوم الــطــور الأول مــن الــدراســات الــشــبــه الــطــبــيــة الــمــســلــم مــن قــبــل أحــد مــعــاهــد تــأهــيــل الأطــر فــي الــمــيــدان الــصــحــي الــتــابــعــة لــوزارة الــصــحــة أو إحــدى الــشــهــادات أو الــديــبــلــومــات الــمــعــادلــة لــهــا وفــقــا لــلـتــنــظــيــمــات الــجــاري بــهــا العمل.

المادة 3:

يتكون مــلــف الــتــرشــيــح مــن الــوثــائق الــتــالــيــة :

- طــلــب خــطــي يــبــيــن فــيــه الإســم الــعــائلــي والــشــخــصــي للمترشح، التخصص، رقــم الهاتف، العنوان، الــبــريــد الإلــكــتــرونــي والإمضاء؛

- نــســخــة مــشــهــود بــمـطــابــقــتــهــا لأصــل الــشــهــادة أو الــدبــلــوم الــمــطــلــوب (بالنسبة لــلـمــتــرشــحــيــن الــحــاصــلــيــن عــلــى الشهادات أو الــديــبــلــومــات الــمــعــادلــة لــلــدبــلــوم الــمــطــلــوب يــجــب عــلــيــهــم أن يــتــقــدمــوا بــنــســخــة مــشــهــود بــمـطــابــقــتــهــا لأصــل الــدبــلــوم فــي الــتــخــصــص الــمــطــلــوب مــشــفــوعــا بنسخة مــن قــرار الــمــعــادلــة الــمــنــشــور بــالــجــريــدة الــرســمــيــة والــشــهــادات الــمــشــار إلــيــهــا فــي قــرار الــمــعــادلــة )؛

- نــســخــة مــشــهــود بــمـطــابــقــتــهــا لأصـل الـبـطـاقـة الـوطـنـيـة للتعريف؛

- الـسـيـرة الـذاتـيـة لــلـمـتـرشـح (cv)؛

- تـرخـيـص كـتـابـي لاجـتـيـاز الـمـبـاراة بــالـنـسـبـة لـلـمــتـرشـحـيـن الــمـوظـفـيـن أو المستخدمين، مـوقـع مـن طـرف الإدارة الــمـشـغـلـة ؛

- شـهـادة الــتـسـجـيـل فـي لـوائح الــمـعـاقـيـن بــالـنـسـبـة لـلأشـخـاص الــمـعـاقـيـن مـسـلـمـة مـن طـرف وزارة الـتـضـامـن والــتـنـمـيـة الاجــتـمـاعـيـة والـمـسـاواة والأسـرة ؛

- نـسـخـة مـشـهـود بـمـطــابـقـتـهـا لـلأصـل تـثـبـت صـفـة مـقـاوم أو مـكـفـول الأمـة أو عـسـكـري قـديـم أو مـحـارب قديم، ويـتـعـيـن عـلـى الـمــتـرشـحـيـن الــمـتـوفـريـن عـلـى صـفـة :

- مقاوم وضـع الـمـلـف عن طـريـق الــمـنـدوبـيـة الـسـامـيـة لـقـدمـاء الــمـقـاومـيـن وأعـضـاء جـيـش الـتـحـريـر مـرفـقـة بـشـهـادة تـثـبـت هـذه الـصـفـة ، فـي الآجـال الـمـحـددة، بـمـقـر الـمـركـز الإسـتـشـفـائي الـجـامـعـي سـوس مـاسـة ؛

- مـكـفـول الأمـة أو عـسـكـري قـديـم أو مـحـارب قديم: يـوجـه الملفعن طـريـق مـؤسـسـة الـحـسـن الـثـانـي لـلأعـمـال الاجــتـمـاعـيـة لـقـدمـاء الـعــسـكـريـيـن وقـدمـاء الــمـحـاربـيـن مـدعـمـة بـشـهـادة تـثـبـت هـذه الـصـفـة ، فـي الآجـال الـمـحـددة، إلـى الـمـركـز الاسـتـشـفـائي الـجـامـعـي سـوس مـاسـة .

المادة 4:تدرج مـلـفـات الـتـرشـيـح حـصـريـا عــلــى الـمـنــصــة الإلــكـتـرونــيــة الـمــعــدة لــهــذا الــغــرض بـالـمــوقــع الإلـكـتــرونــي لـلـمــركــز الاسـتـشــفــائي الـجـامــعــي ســوس مــاســة www.chusm.ma ويعتبر يــوم الـجـمــعــة 31 أكـتــوبــر 2025 عــلــى الـســاعــة الـرابــعــة والـنــصــف زوالا (16:30) آخــر أجــل لإيــداع مـلــفــات الترشيح، وكــل مــلــف تـرشــيــح يــتــم إدراجــه عــلــى الـمـنــصــة الإلــكـتـرونــيــة الــمـعـنــيــة بــعــد هــذا الـتــاريــخ لــن يــؤخــذ بـعــيــن الاعتبار.

المادة 5:

- بــالـنـســبــة لـمـتــصــرف مــن الــدرجــة الـثـانــيــة : تـشـتــمــل الـمــبــاراة الـمــذكــورة عــلــى اخـتـبــاريــن كــتـابـيــيــن تــحــدد مـدتـهــمــا ومـعــامـلاتـهــمــا كــمــا يلي:

1. اخـتــبــار كـتــابــي عام: مــدتــه ثــلاث ســاعــات (معامل 2)

2. اخـتــبــار كـتــابــي خاص: مــدتــه ثــلاث ســاعــات (معامل 3)

3. اخـتــبــار شفوي: بــيــن 15 و30 دقـيــقــة (معامل 3)

- تـمــنــح عــن كــل اخـتــبــار نـقــطــة عــدديــة تــتــراوح بــيــن 0 و20، وتـعـتــبــر إقـصــائيــة كــل نـقــطــة تــســاوي أو تــقــل عــن 5 مــن 20؛ ولا يـقــبــل لاجـتــيــاز الاخـتــبــار الـشــفــوي إلا الــمـتـرشــحــون الـحـاصــلــون فــي الاخـتـبــاريــن الـكــتـابـيــيــن عــلــى نـقــطــة نـهــائيــة تــفــوق أو تــعــادل 20/10 دون الـحــصــول عــلــى نـقــطــة إقـصــائيــة .

- بــالـنـســبــة لــلـتــقـنـيــيــن مــن الــدرجــة الـثـالــثــة والـرابــعــة : تـشـتــمــل الـمــبــاراة الـمــذكــورة عــلــى اخـتـبــاريــن كــتـابـيــيــن تــحــدد مـدتـهــمــا ومـعــامـلاتـهــمــا كــمــا يلي:

1. اخـتــبــار كـتــابــي عام: مــدتــه ثــلاث ســاعــات (معامل 2)

2. اخـتــبــار كـتــابــي خاص: مــدتــه ثــلاث ســاعــات (معامل 3)

3. اخـتــبــار شفوي: بــيــن 15 دقـيــقــة عــلــى الأقــل (معامل 2)

- تـمــنــح عــن كــل اخـتــبــار نـقــطــة عــدديــة تــتــراوح بــيــن 0 و20، وتـعـتــبــر إقـصــائيــة كــل نـقــطــة تــســاوي أو تــقــل عــن 5 مــن 20؛ ولا يـقــبــل لاجـتــيــاز الاخـتــبــار الـشــفــوي إلا الــمــتــرشـحــون الــحــاصـلــون فــي الاخــتــبـاريــن الـكــتــابــيـيــن عـلــى نــقـطــة نــهـائيــة تـفــوق أو تـعــادل 20/12 دون الــحـصــول عـلــى نــقـطــة إقــصـائيــة .

- بــالــنــسـبــة لـلــمــمــرضـيــن وتــقــنـيــي الــصـحــة : تشتملالمباراة الــمـذكــورة عـلــى اخــتــبـاريــن كــتــابــيـيــن تـحــدد مــدتــهـمــا ومـعــامــلاتــهـمــا كـمــا يلي:

1. اخــتـبــار كــتـابــي حــول الــصـحــة الــعـامــة مـدتــه ســاعـتــان (معامل 2)

2. اخــتـبــار كــتـابــي تــطــبــيـقــي يــتــضـمــن أسـئلــة مــبـاشــرة أو أسـئلــة مــتـعــددة الاخــتـيــارات مــتــعــلـقــة بـالــتــخــصـصــات الــمــطــلـوبــة؛ مـدتــه ســاعـتــان (معامل 3)

- تــمـنــح عــن كــل اخــتـبــار نــقـطــة عـدديــة تـتــراوح بـيــن 0 و20، وتــعــتـبــر إقــصـائيــة كــل نــقـطــة تـســاوي أو تـقــل عــن 5 مــن 20.

المادة 6:

- ســيـتــم الإعــلان عــن لائحــة الــمــرشــحـيــن الـمــقــبــولـيــن لاجــتـيــاز الــمـبــاراة عـلــى بـوابــة الــتــشــغـيــل الــعــمـومــي www.emploi-public.maوبمقر مــديـريــة الــمـركــز الاســتــشـفــائي الــجــامـعــي ســوس مـاســة وعلى الــمـوقــع الإلــكــتـرونــي للمركزwww.chusm.maويعتبر هــذا الإعــلان بــمــثـابــة اســتـدعــاء لـلـمــعــنــيـيــن بـالأمــر لاجــتـيــاز هــذه الــمـبــاراة .

المادة 7:

تحددلوائح الـمــتــرشــحـيــن الناجحين وكــذا لــوائح الإنــتـظــار حـســب كــل إطــار وحـســب الاســتــحـقــاق والــتــخـصــص وذلــك فــي حــدود الــمــنـاصــب الــمــتـبــارى بــشــأنـهــا مــن بـيــن الــحــاصــلـيــن عـلــى مـعــدل عــام لا يـقــل عــن 10 مــن 20 بــالــنــسـبــة لإطـار الـمــتـصـرفــيـن وأطـر الــمـمـرضــيـن وتـقـنــيـي الـصــحـة ولا يــقـل عـن 20/12 بــالـنـســبـة لإطـار التقنيين، دون الـحــصـول عــلـى نـقــطـة إقـصــائيـة وسـيـعــلـن عـن ذلـك عــلـى بــوابـة الــتـشـغــيـل الـعـمــومـي www.emploi-public.maوعلى الـمــوقـع الإلكترونيwww.chusm.maللمركزوبمقر مـديــريـة المركز وكـذا مــكـان إجـراء الـمــبـاراة .

ويعتبر هـذا الإعـلان بـمـثــابـة اسـتــدعـاء لــلـمــعـنـيــيـن بــالأمـر لـلإلـتــحـاق بـمـديــريـة الـمــركـز الاسـتـشــفـائي الـجـامــعـي سـوس مــاسـة لــتـتـمــيـم مــلـفـاتــهـم بـالــوثـائق الإداريـة الــمـطـلــوبـة نـظـامــيـا للتعيين.

المادة 8:يتم نــشـر هـذا الـمــقـرر بــصـحــيـفـتــيـن وطــنـيـتــيـن وعــلـى بــوابـة الــتـشـغــيـل الـعـمــومـي www.emploi-public.maويعلق بـمــقـر الـمــركـز الاسـتـشــفـائي الـجـامــعـي سـوس مــاسـة .

ملاحظات هــامـة :لا يـســمـح بــإيـداع أكــثـر مـن مــلـف تـرشــيـح فـي الـمــبـاراة .