| الإدارة المنظمة / الشركة | وزارة الداخلية |
| تصنيف التوظيف | توظيف نظامي |
| المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 6 تقنيين من الدرجة الثالثة تخصص تحضير ومراقبة الأدوية |
| تاريخ النشر | الخميس 21 ماي 2026 |
| آخر أجل لإيداع الترشيحات | آخر أجل هو 3 يونيو 2026 |
المملكة الـمــغــربــيـة
وزارة الـداخـلـيـة
الكتابة الـعـامـة
مديرية الــمــوارد الــبـشــريــة
قسم تــدبــيـر الأعداد
مصلحة التوظيفات
إعلان
عن إجــراء مــبـاراة لــتـوظــيـف ســتـة (6) تــقــنـيــيـن مـن الــدرجـة الــثـالــثـة، تخصص: préparation et contrôle des médicaments
تنظم وزارة الــداخــلـيـة يـوم الأحـد 21 يــونــيـو 2026 بـكــلــيـة الـعـلــوم الــقــانــونــيــة والاقــتــصــاديــة والاجــتـمــاعــيــة الـســويــســي بالرباط، وعـنـد الاقــتـضـاء بــمـركـز أو مـراكـز أخـرى تـحـدد لاحقا، مباراة لــتــوظـيـف سـتـة (6) تـقــنــيـيـن مـن الـدرجـة الــثــالـثـة، تخصص: préparation et contrôle des médicaments
وتفتح هـذه الـمــبـاراة فـي وجـه الــمــتــرشـحــيـن مـن جــنـســيـة مـغــربـيــة، الـبـالــغـيــن مــن الــعـمــر 18 سـنــة عـلــى الأقــل و40 سـنــة الأكثر، و:
- الحاصلين، وجـوبــا عـنــد تـســجـيــل ترشيحهم، على دبـلــوم الـتــقـنــي المتخصص فــي الـتـخــصـص الـمــشـار إلـيــه أعلاه، والـمـسـلـم مـن طـرف إحـدى مـؤسـسـات الـتـكـويـن الـمـهـنـي الـمـحـدثـة طـبـقـا لـلـمـرسـوم رقـم 2.86.325 الـصـادر فـي 8 جـمـادى الأولـى 1407 (9 يـنـايـر 1987) بـسـن نـظـام عـام لـمـؤسـسـات الـتـكـويـن المهني، أو إحـدى الـشـهـادات الـمـعـادلـة لـه الـمـحـددة قـائمـتـهـا طـبـقـا لــلــمـقـتـضـيـات الــتــنـظـيـمـيـة الـجـاري بـهـا العمل؛
- الـمـتـوفـريـن عـلـى تـجـربـة مـهـنـيـة لا تـقـل عـن سـنـتـيـن فـي مـجـال الــصــيــدلــة .
وتخصص نــســبــة 25% مــن عــدد الــمـنـاصـب الــمـالـيـة الــمـتـبـارى بــشـأنـهـا لـفـائدة الأشـخـاص الـمــتـوفـريـن عـلـى صـفـة مقاوم، مـكـفـول الأمـة، عـسـكـري قـديـم أو مـحـارب قـديـم ونـسـبـة 7% لـفـائدة الأشـخـاص فـي وضـعـيـة إعـاقـة الـحــامـلـيـن لــبـطـاقـة "شخص معاق".
وتشتمل الـمـبـاراة عـلـى الاخـتـبـارات الــتـالـيـة :
| المعامل | المدة | الاختبار |
| 4 | ثلاث (3) ساعات | 1- اخـتـبـار كتابي:موضوع عـام أو أسـئلـة ذات اخـتـيـارات مـتـعـددة (qcm) تــتـعـلـق بــالـمـهـام أو الـوظـائف الــمـطـلــوبــة شـغـلــهــا أو بــاخـتـصــاصــات وزارة الـداخـلــيــة أو بــالــتـخـصــصــات الــمـطـلــوبــة . |
| 3 | ما بــيــن 15 و30 دقـيــقــة | 2- اخـتــبــار شفوي/ أو تــطـبـيــقــي أو هــمــا معا: تـنــاقــش فــيــه لـجــنــة الـمــبــاراة مــع الـمـتــرشــح مـواضــيــع مــخـتـلــفــة، أو تـخـضــعــه لاخـتــبــار تــطـبـيــقــي فــي الـتـخــصــص المطلوب، وذلــك بــهــدف تـقـيــيــم مــدى قــدرتــه عــلــى مـمــارســة الـمــهــام أو الــوظــائف الــمـرتـبــطــة بـالــدرجــة الـمـتــبــارى بشأنها. |
يتأهل لاجـتــيــاز الاخـتــبــار الـشــفــوي الــمـتـرشــحــون الـحـاصــلــون عــلــى مــعــدل لا يــقــل عــن 12 عــلــى 20 فــي الاخـتــبــار الكتابي.
مسطرة الترشيح:
يسجل طــلــب الـتـرشــيــح وجــوبــا عــلــى مــوقــع الــتـشـغــيــل الـعـمــومــي (https://depot.emploi-public.ma) وذلـك خـلال الــفـتـرة الــمــمـتـدة من 20 مـاي إلـى 3 يــونـيـو 2026 عـلـى الــسـاعـة الــرابـعـة والــنـصـف بـعـد الـزوال (16h30).
يرفق هـذا الــطـلـب ب:
- نــسـخـة مـن الــدبـلـوم المطلوب؛
- نــسـخـة مـن بــطـاقـة الـتـعـريــف الـوطـنـيــة ؛
- الـسـيــرة الـذاتـيــة للمترشح؛
- نـسـخــة مــن الـشـواهــد الـتــي تـثـبــت الـتـجـربــة الـمـهـنـيــة الـمـطـلـوبــة .
بيانات هـامــة :
- بـالـنـسـبــة لـلـشـهــادات الأجـنـبـيــة أو الـصــادرة عــن الـمـؤسـســات الــخـاصـة، يـجـب إرفـاق الــشـهـادة عـنـد الــتــســجـيـل عـبـر الــبـوابـة بقرار الــمــعـادلـة الــمــنـشـور بــالــجـريـدة الــرســمـيـة وكـذا بــالـشــهــادات الــمــشـفــوعــة بــهــا والـمــحــددة بـنــفــس القرار؛
- يــجــب عــلــى الــمـتـرشــحــيــن الـعـامــلــيــن بــالإدارات الـعـمــومــيــة، إضــافــة إلــى تــسـجـيــلــهــم عــلــى الــبــوابــة الإلـكـتــرونــيــة أن يـتــقــدمــوا بـطــلــبــات الـمــشــاركــة فــي الــمــبــاراة مـشــفــوعــة وجــوبــا بـالـمــوافــقــة الـنــهــائيــة لــلإدارة الــتــي يـنــتــمــون إلــيــهــا (المصالح الـمـكــلــفــة بــالــمــوارد الـبــشــريــة )؛
- يـتــعــيــن عــلــى الــمـتـرشــحــيــن الــذيــن يـحــمــلــون صــفــة مــقــاوم أو مــكــفــول الأمــة أو عــســكــري قــديــم أو مــحــارب قديم، تــقــديــم طـلـبــاتــهــم عــن طــريــق الإدارات الـمـكــلــفــة بـتـســيــيــر شــؤونــهــم وذلــك بــالإضــافــة إلــى الـتـســجــيــل عــلــى الــبــوابــة الإلـكـتــرونــيــة داخــل الآخــال الــمــحــددة لذلك؛
- كــمــا يـتــعــيــن عــلــى الــمـتـرشــحــيــن فــي وضــعــيــة إعــاقــة، إرفــاق طـلـبــاتــهــم بــشــهــادة مـســلــمــة مــن طــرف وزارة الـتــضــامــن والإدمــاج الإجـتـمـاعــي والأســرة ؛
- عــلاوة عـلــى الـوثــائق الــمـطـلـوبــة، فــإن الـمــتـرشـحـيــن الــنـاجـحـيــن بـصـفــة نـهـائيــة فــي هــذه الـمـبــاراة، مــلـزمــيـن بـتــتـمــيـم مـلــفـاتــهـم بـالــوثـائق الإداريـة الـمــطـلــوبـة نــظـامــيـا لـلـتــعـيــيـن بـالــوظـيــفـة الـعــمـومــيـة .
ملاحظات:
- تـنــشـر لـوائح الـمـتــرشـحــيـن الـمـقــبـولــيـن لاجـتــيـاز الـمــبـاراة عــلـى بــوابـة الـتــشـغــيـل العموميwww.emploi-public.maويعتبر هـذا الـنــشـر بــمـثــابـة اسـتــدعـاء لاجـتــيـاز الاخـتــبـارات الــتـي تــشـتــمـل عليها، كــمـا يـمــكـن اســتـدعــاؤهـم بــكـل الــوسـائل الــمـتــاحـة ؛
- تـنــشـر نــتـائج الاخـتــبـار الــكــتـابــي والــنـتــائج الــنــهـائيــة، بـمــا فــي ذلــك لائحــة الانتظار، عـلــى نـفــس الــبـوابــة الــمـذكــورة ،كما يــمـكــن تـعــمــيــمـهــا ونــشـرهــا بـكــل الـوســائل الــمــتـاحــة ؛
- إذا ثـبــت بــمــنــاسـبــة الــتـاكــد مــن تـوفــر شــروط الــمــشـاركــة فــي الــمـبــاراة أن مــتــرشـحــا سـبــق أن أعـلــن عــن نــجـاحــه لا يــتـوفــر عـلــى وأحــد أو أكـثــر مــن الـشــروط الــمــطــلـوبــة، فـسـيــتـم تـعـويــضـة (بالترتيب وحــسـب الاستحقاق) بـمـتــرشـح آخـر مـســجـل فـي لائحـة الانـتــظــار يــسـتــوفــي هــذه الشروط.
للترشيح لــلـمــبــارة الـمــرجــو الـضــغــط هنا
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع