جامعة عبد المالك السعدي:مباراة توظيف أطر إدارية وتقنية في عدة تخصصات ؛الترشيح قبل 26 يونيو 2026

المملكة الــمــغـربـيــة

جامعة عـبــد الـمـالــك السعدي

إعلان عــن مـبـاريــات التوظيف

تـنـظــم مـؤسـســات جـامـعــة عـبــد الـمـالــك السعديمباريات تـوظـيــف فــي الــمـنـاصــب الــعــمـومـيــة، (03) مــهــنـدسـيــن لـلـدولــة مــن الـدرجــة الأولى، (04) مــتــصـرفـيــن مــن الـدرجــة الــثـانـيــة، (05) مــتــصـرفـيــن مــن الـدرجــة الــثـالـثــة، و(10) تــقــنـيـيــن مــن الـدرجــة الــثـالـثــة ، يــوم 5 يـولـيــوز 2026وذلك وفــق الـجــدول التالي:

* يـتـأهــل لاجـتـيــاز الاخـتـبــار الـشـفــوي الــمــتـرشـحــون الـذيــن تــم قــبـولـهــم واجـتــازوا الاخــتـبـاريــن الـكــتــابـيـيــن وحـصـلــوا عـلــى الـمـعــدل الــلازم ووفــق الـشــروط الـمـحــددة طـبـقــا لــلـمــقــتـضـيــات الــتـنــظــيـمـيــة الــمـعـمــول بـهــا حـســب كــل إطــار وكـذلــك الـدرجــة الـمــراد الــتـوظـيــف فيهما.

شروط الترشيح:

- أن يـكــون المترشح(ة ) مــن جــنـسـيــة مــغـربـيــة، ويـتـوفــر عـلــى الـســن الــقـانـونــي لاجـتـيــاز الـمـبــاراة :

+ بالنسبة لــمـهـنــدس الـدولــة مــن الـدرجــة الأولى، والــمـتـصــرف مــن الـدرجــة الــثـانـيــة والــثـالـثــة :

- ألا يـقــل عـمــر المترشح(ة ) عــن 18 سـنــة وألا يـتـجــاوز 45 سـنــة عـلــى الأكـثــر فــي فـاتــح يـنـايــر مــن الـسـنــة الـجـاريــة، مــن دون الــمــوظـفـيــن الـذيــن لا يـحـتــج عــلـيـهــم بـشــرط السن؛

+ بالنسبة لــلــتـقـنــي مــن الـدرجــة الــثـالـثــة :

- ألا يـقــل عـمــر المترشح(ة ) عــن 18 سـنــة وألا يـتــجـاوز 40 ســنـة عــلـى الأكثر، ويـمــكـن تـمــديـد حـد الــسـن الأعــلـى لـفــتـرة تــعـادل فــتـرة الـخــدمـات الــصـحـيــحـة أو الـمـمــكـن تـصــحـيـحــهـا لأجـل الـتـقــاعـد دون أن يـتــجـاوز 45 ســنـة، مـن دون الــمـوظـفــيـن الــذيـن لا يـحــتـج عـلـيــهـم بــشـرط السن.

- أن يــكـون الـمـتــرشـح حــاصـلا عــلـى الـدبــلـوم الـمـطــلـوب فـي الــتـخـصــصـات الـمــذكـورة أعلاه:

+ نـوع الـدبــلـوم بــالـنـســبـة لـمـهــنـدس الــدولـة مـن الــدرجـة الأولى:

= شــهـادة "مهندس الــدولـة " مـسـلــمـة مـن طـرف الــمـدارس أو الـمـعــاهـد أو الـمـؤســسـات الــجـامـعــيـة الـوطـنــيـة الـمـؤهــلـة لــتـســلـيـمــهـا أو عــلـى إحـدى الـشــهـادات الـمـعــادلـة لــهـا أو عــلـى إحـدى الـشــهـادات الـمــحـددة طـبــقـا لــلـمــقـتـضــيـات الــنـظـامــيـة الــجـاري بــهـا العمل.

+ نـوع الـدبــلـوم بــالـنـســبـة لــلـمـتــصـرف مـن الــدرجـة الـثـانــيـة :

= دبــلـوم الــدراسـات الـعـلــيـا الــمـعـمــقـة أو دبــلـوم الــدراسـات الـعـلــيـا الـمــتـخـصــصـة أو الـمـاســتـر أو الـمـاســتـر الــمـتـخــصـص الـمـســلـم مـن طـرف الـمـؤســسـات الــجـامـعــيـة أو الـمـعــاهـد أو الــمـدارس الـوطـنــيـة أو عــلـى إحـدى الـشــهـادات الـمـعــادلـة لــهـا أو عــلـى إحـدى الـشــهـادات الـمــحـددة طـبــقـا لــلـمــقـتـضــيـات الــنـظـامــيـة الــجـاري بــهـا العمل.

+ نـوع الـدبــلـوم بــالـنـســبـة لــلـمـتــصـرف مـن الــدرجـة الـثـالــثـة :

= شــهـادة الإجـازة أو الإجـازة فـي الــدراسـات الأسـاســيـة أو الإجـازة الــمـهـنــيـة الــمـسـلــمـة مـن طـرف الـمـؤســسـات الــجـامـعــيـة أو الـمـعــاهـد أو الــمـدارس الـوطـنــيـة أو عــلـى إحـدى الـشــهـادات الـمـعــادلـة لــهـا أو عــلـى إحـدى الـشــهـادات الـمــحـددة طـبــقـا لــلـمــقـتـضــيـات الــنـظـامــيـة الــجـاري بــهـا العمل.

+ نـوع الـدبــلـوم بــالـنـســبـة لــلـتـقــنـي مـن الــدرجـة الـثـالــثـة :

= دبــلـوم الـتـقــنـي الــمـتـخــصـص الـمـســلـم مـن طـرف إحـدى مـؤســسـات الـتـكــويـن الـمـهــنـي الـمـحــدثـة أو عــلـى إحـدى الـشــهـادات الـمـعــادلـة لـه أو عــلـى إحـدى الـشــهـادات الـمــحـددة طـبــقـا لــلـمــقـتـضــيـات الــنـظــامـيــة الـجــاري بـهــا العمل.

* تــطـبــق الـمــقـتــضـيــات الــقـانــونـيــة الـمــعـمــول بـهــا فــي شــأن الاحــتـفــاظ بــالـمــنـاصــب الـمــالـيــة بــالـنــسـبــة لـلــمـرشــحـيــن مــن قـدمــاء الــمـقــاومـيــن ومـكــفـولــي الأمــة وقـدمــاء الـعــسـكــريـيــن وقـدمــاء الــمـحــاربـيــن وكـذلــك بــالـنــسـبــة لـلــمـرشــحـيــن مــن الأشـخــاص فــي وضــعـيــة إعـاقــة، وذلك عـنــد تـوفــر مــا يـســتـلــزم تطبيقها.

ملف الترشيح:

يجب عـلــى الـمــتـرشــحـيــن الـمــقـبــولـيــن لاجــتـيــاز الاخــتـبــار الــشـفــوي الإلـتــزام بـوضــع الـوثــائق الـتــالـيــة لــدى مـصــلـحــة الـمــوارد الـبــشـريــة بــالـمــؤسـســة الــمـعــنـيــة بـالــمـبــاراة، وذلــك قـبــل اجــتـيــاز الاخــتـبــار الشفوي:

- طـلــب خـطــي لــلـمــشـاركــة فــي الــمـبــاراة مـوجــه إلــى رئيس(ة ) الـمــؤسـســة الــجـامــعـيــة الــمـعــنـيــة يــحـمــل إســم وعـنــوان ورقــم هـاتــف وعـنــوان الــبـريــد الإلـكــتـرونــي للمترشح(ة ) مــع توقيعه يدويا، وتــضـمــيـنــه بـالإطــار والتخصص؛

- سـيــرة ذاتـيــة (cv) تــحـمــل صــورة المترشح(ة )؛

- نــسـخــة مــن بــطـاقــة الـتــعـريــف الـوطــنـيــة الإلــكـتــرونـيــة ؛

- نــسـخــة مــن الــدبـلــوم المطلوب، وذلــك حـســب الــتـخــصـصــات الــمـطــلـوبــة أعلاه(لا يــعـتــد بــشـهــادة النجاح).

- نــسـخــة مــن قــرار الـمــعـادلــة الـمــنـشــور بـالــجـريــدة الـرســمـيــة مشفوعا، عـنــد الاقتضاء، بـالــشـواهــد والـدبــلـومــات الـمــنـصــوص عـلــيـهــا فــي قــرار الـمــعـادلــة، وذلــك بــالـنــسـبــة لـلــدبـلــوم الـمــسـلــم مــن طــرف إحــدى الـجــامـعــات الأجـنــبـيــة والــمـدلــى به؛

- نــسـخــة مــن الـجــدول الـمــنـشــور بـالــجـريــدة الـرســمـيــة والــمـحــدد لـمــعـادلــة الــدبـلــوم الـمــسـلــم مــن طــرف إحــدى الـجــامـعــات الــخـاصــة أو مــؤسـســات الــتـعــلـيــم الــعـالــي الـخــاص الــمـغــربـيــة والــمـدلــى به؛

- نــسـخــة مــن شـهــادة الــبـكــالـوريــا (أو عـنــد الاقتضاء، مــن دبـلــوم الـتــقـنــي الــمـخــول لـولــوج إطــار تــقـنــي مــن الـدرجــة الــرابـعــة والـمــسـلــم مــن طــرف إحــدى مــؤسـســات الـتــكـويــن الـمــهـنــي الـمــحـدثــة )بالنسبة لإطــار تــقـنــي مــن الـدرجــة الـثــالـثــة الـمــتـبــارى بشأنه؛

- تــرخـيــص بـاجــتـيــاز الــمـبــاراة بــالـنــسـبــة لــلـمــتـرشــحـيــن الموظفين؛

- تــرخـيــص رئيــس الـحــكـومــة بــالـنــسـبــة لــلـمــتـرشــحـيــن الـذيــن تـجــاوزوا حــد ســن التوظيف؛

- نــسـخــة مــن وثــيـقــة تــثـبــت وضــعـيــة الإعـاقــة بــالـنــسـبــة لــلـمــتـرشــحـيــن الــمـعــنـيــن مـســلـمــة مــن طـرف الــسـلـطـة الــحــكـومـيـة الــمــخـتـصـة ؛

- نـسـخـة مـن وثـيـقـة تـثـبـت انـتـمـاء المترشح(ة ) إلـى قـدمـاء الــمــقـاومـيـن ومــكـفـولـي الأمـة أو قـدمـاء الـعــســكـريـيـن أو قـدمـاء المحاربين.

ملاحظة هـامـة :

على الــراغـبـيـن فـي اجـتـيـاز الــمـبـاريـات الـمـذكـورة أعـلاه الـتـرشـح إلزاميا عـبـر الــمـنـصـة الإلــكــتـرونـيـة الــتـالـيـة :

https://recrutement.enssup.gov.ma

يجب أن تـتـم عــمـلـيـة الـتـرشـح وإرسـال الــطـلـبـات والـوثـائق الــمــطـلـوبـة وجـوبـا وحـصـريـا عـبـر الــمـنـصـة الــسـالـفـة الذكر، وذلـك قـبـل 26 يـونـيـو 2026

* بــالــنـسـبـة لـلــمــرشـحـيـن الـمــعــنـيـيـن بـرسـم الــمـنـاصـب الــمــحـتـفـظ بـهـا (قدماء الــمــقـاومـيـن ومــكـفـولـي الأمـة أو قـدمـاء الـعــســكـريـيـن أو قـدمـاء المحاربين) يـجـب بـالإضـافـة إلـى عــمـلـيـة الـتـرشـح عـبـر الــمـنـصـة الـمـذكـورة أعلاه، تـوجـيـه مــلــفـاتـهـم إلـى الــمـصـالـح الــمــخـتـصـة الــمــكـلـفـة بهم.

تنبيه هام:

- تـرفـض مـلـفـات الــتـرشـيـح الـتـي تــنــقـصـهـا إحـدى الـوثـائق الـمـذكـورة أعـلاه أو الـغـيـر مــســتـوفـيـة لـلـشـروط الــمــطـلـوبـة أو الـتـي لا تــتـضـمـن تــصـريـحـات أو بـيـانـات أو مــعـلـومـات صــحـيـحـة، أو الـواردة خـارج الأجـل الـمـحـدد أعلاه.

- ســتـنـشـر لـوائح الـمــتــرشـحـيـن الـمــقــبـولـيـن لاجـتـيـاز الاخــتـبـاريـن الـكــتــابـيـيـن والاخـتـبـار الـشـفـوي عـلـى مـوقـع الــتــشـغـيـل الــعـمـومـي www.emploi-public.maوعلى الـمـوقـع الإلــكـتـرونـي لــلــجـامـعـة www.uae.ac.ma،وكذا الـمـوقـع الإلــكـتـرونـي لــلــمـؤسـسـة الــجــامـعـيـة الــمــعـنـيـة بــالـمـبـاراة، ويــعـتـبـر هـذا الـنـشـر بــمـثـابـة اسـتـدعـاء لاجـتـيـاز هـاذه الاختبارات.