الأزرار

وزارة التجهيز والماء:مباراة توظيف 03 متصرفين من الدرجة الثانية؛آخر أجل هو 18 مارس 2022

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمةوزارة التجهيز والماء
تصنيف التوظيفتوظيف نظامي
المنصب أو الوظيفةمباراة توظيف 03 متصرفين من الدرجة الثانية
تاريخ النشرالأربعاء 02 مارس 2022
آخر أجل لإيداع الترشيحاتآخر أجل هو 18 مارس 2022
التفــاصيل

المملكة المغربية

وزارة الــتــجـهـيـز والماء

مديرية الـمـوارد البشرية

إعلان عــن إجــراء مـبــاراة لـتــوظـيـف ثـلاثـة (03) مـتـصــرفـيـن مـن الــدرجــة الثانية

تجرى يــوم الــســبــت 26 مــارس 2022 بــمــديــنــة الرباط، وعــنــد الاقــتــضــاء بــمــدن أخــرى تــحــدد لاحقا، مباراة لــتــوظــيــف ثــلاثــة (03) مـتــصــرفــيــن مــن الــدرجــة الثانية في تــخــصــص قــانــون المنازعات.

تفتح هــذه الــمــبــاراة فـي وجـه الـمــرشـحـيـن مـن جــنـسـيـة مغربية، الـحــاصـلـيـن عـلـى دبـلـوم الـدراسـات الـعــلــيــا المعمقة، دبــلــوم الــدراســات الـعــلــيــا المتخصصة، الـمــاســتــر أو الـمــاســتــر المتخصص، أو عــلــى إحــدى الــشــهــادات الــمـعـادلــة الـمـحــددة قــائمـتـهــا طـبـقــا لــلـمـقــتـضـيــات الـنــظـامـيــة الـجــاري بـهــا العمل، الـبــالـغـيــن مــن الـعـمــر 18 سـنــة عـلــى الأقــل و45 سـنــة عـلــى الأكـثــر عـنــد فـاتــح يـنـايــر مــن الـسـنــة الجارية.

تخصص نـسـبــة 25% مــن الـمـنــاصـب الـمـتــبـارى فـي شـأنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الــمـتـوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم أو مـكــفـول لــلأمـة أو عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قديم، و7% لــفـائدة الأشــخـاص فـي وضـعــيـة إعــاقـة الــحـامـلــيـن لـبـطــاقــة "شخص معاق".

وتشتمل الـمــبــاراة عــلــى الاخـتــبــارات التالية:

المعامل

المدة

الاختبار

03

ثلاث (03) ساعات

اختبار كتابييتعلق بـمــجــال اخـتـصــاصــات الإدارة الــمـعـنــيــة أو بـالــتـخـصــصــات الــمـطـلــوبــة أو بـالـمــهــام أوالــوظــائف الـمـطــلــوب شغلها.

03

ما بــيــن 15 و30 دقيقة

اختبار شــفــوي تـنــاقــش فــيــه لـجــنــة الـمــبــاراة مــع الـمـتــرشــح مـواضــيــع وقـضــايــا مــخـتـلــفــة بــهــدف تـقـيــيــم مــدى قــدرتــه عــلــى مـمــارســة الــمــهــام أو الــوظــائف الــمــرتــبــطــة بــالــدرجــة الــمــتــبــارى بشأنها

مسطرة الترشيح:

- يــســجــل طــلــب الــتــرشــيــح بــالــمــوقــع الإلكترونيhttp://e-recrut.mtpnet.gov.maوذلك قبل الــســاعــة الــرابــعـة والــنــصـف بــعـد الـزوال مـن يـوم 10 مـارس 2022 مـع تـحــمــيـل الــوثـائق التالية:

- نــســخـة مـن البطاقة الـوطــنــيـة للتعريف؛

- نــســخـة مـن الــدبــلـوم الــمــشـار إلــيـه أعـلاه فـي الـتــخــصـص الـمــطــلـوب أو "إحدى الــشــهـادات الـمــعــادلـة لــهـا طــبــقـا لـلـمــقـتــضــيـات الــنـظــامــيـة الــجـاري بــهـا الــعــمـل مـصــحــوبـة وجــوبـا بنسخة مـن قـرار المعادلة" الــخـاص بــالـمــعــنـي بــالأمـر عــنـد الإقتضاء؛

- شــهـادة مـســلــمـة مـن الـمــؤســسـة الـمــانــحـة لـلــدبــلـوم تــبــيـن الـتــخــصـص بــوضـوح بــالـنــســبـة لــلـدبــلــومـات الــتـي لا تـتــضــمـن التخصص؛

بيانات هامة

- يـتــعــيـن عــلـى الـمــتـرشــحــيـن الــذيـن يـحــمــلـون صــفـة مــقـاوم أو مــكــفـول الأمـة أو عــســكـري قــديـم أو مــحـارب قديم، تــقــديـم طــلـبــاتــهـم عـن طــريـق الإدارات الــمـكــلــفـة بــتـســيــيـر شــؤونــهـم وذلـك بــالإضــافـة إلـى الــتـســجــيـل عــلـى الــمــوقـع الإلـكــتــرونـي داخـل الآجـال المحددة.

- كــمـا يـتــعــيـن عــلـى الـمــتـرشــحــيـن فـي وضــعــيـة إعاقة، الإدلاء لاحـقــا بـشـهــادة مـسـلـمــة مــن طــرف وزارة الـتـضـامــن والإدمــاج الإجـتـمـاعــي والأسرة؛

- يجب عـلــى الــمــتـرشـحـيــن الــعـامـلـيــن بــالإدارات العمومية، إضـافــة إلــى تــســجـيـلـهــم عـلــى الـمـوقــع الإلـكـتـرونــي أن يـتـقـدمــوا بـطـلـبــات الـمـشـاركــة فــي الـمـبــاراة مـشـفـوعــة وجـوبــا بـمـوافـقــة الإدارة الـتــي يـنـتـمــون إلـيـهــا (المصالح الـمـركـزيــة الــمـكـلـفــة بـالـمــوارد البشرية)؛

- زيــادة عـلــى الـوثــائق الـمـذكــورة أعلاه، فــإن والــمــتـرشـحـيــن الــنـاجـحـيــن بـصـفــة نـهـائيــة مـلـزمــون بــاسـتـكـمــال مــلـفـاتـهــم بـالـوثــائق الإداريــة الــمـطـلـوبــة نـظـامـيــا لــلــتـعـيـيــن بــالـوظـيـفــة الــعـمـومـيــة داخــل الأجــل الــذي تـحــدده الإدارة تـحــت طـائلــة تــعـويـضـهــم بـمـرشــح مــن لائحــة الإنتظار؛

ملاحظات

- سـيـعـلــن عــن الــمــتـرشـحـيــن الــمــقـبـولـيــن لاجـتـيــاز الـمـبــاراة (الاختبارات الــكـتـابـيــة - الاخـتـبــارات الشفوية) على الـمـوقــع الإلـكـتـرونــي لـلــوزارة http://www.mtpnet.gov.ma والـمـوقــع الإلـكـتـرونــي www.emploi-public.ma

-سيعلن عــن نـجــاح المترشحين فــي هــذه الـمـبــاراة فــي حــدود الـمـنـاصــب والـتـخـصــص الـمـتـبــارى بـشـأنــه حـســب الـتـرتـيــب والاسـتـحـقــاق عـلــى الـمـوقــع الإلـكـتـرونــي لـلــوزارة http://www.mtpnet.gov.ma والـمـوقــع الإلـكـتـرونــي www.emploi-public.ma

- يـعـتـبــر الإعــلان عــن الــتـرشـيـحــات الــمـقـبـولــة والإعـلان عـن نــتـائج الاخــتــبـارات الــكــتــابــيـة والــشــفــويـة عــلـى الموقع الإلــكــتــرونـي لــلـوزارة http://www.mtpnet.gov.ma والــمــوقـع الإلــكــتــرونـي www.emploi-public.ma،بمثابة اســتــدعـاء لــلــمــرشــحـات والــمــتــرشــحــيـن المعنيين.

تبقى هـذه الــبــرمــجـة خــاضــعـة لأي تــعــديـل أو إلغاء، أخـدا بــعــيـن الإعــتــبـار تــطـور الــحــالـة الــوبــائيـة بالمملكة، وحــسـب الــقـرارات الــتـي تــتــخــذهـا الــســلــطـات الــمــخــتــصـة فـي هـذا الشأن.


إرسال تعليق

0 تعليقات