2023-05-09/23:35:24

المملكة المغربية

وزارة الأوقــاف والــشــؤون الإسلامية

الكتابة العامة

مديرية الــشــؤون الإداريــة والتعاون

إعلان عــن إجــراء مــبــاراة لــتــوظــيــف (04) مــهــنــدســي دولــة مــن الــدرجــة الأولى

تعلنوزارة الأوقــاف والــشــؤون الإســلامــيــةأنــهــا ســتــنــظــم ابــتــداء من يومالأحد 04 يــونــيــو 2023 بالرباط،مباراة لــتــوظــيــف مــهــنــدســي الــدولــة مــن الــدرجــة الأولــى لتعيينهم بــمــصــالــحــهــا المركزية، يــحــدد عــدد الــمــنــاصــب الــمــتــبــارى بــشــأنــهــا فــي (04 مناصب) يــحــتــفــظ بـــ 25% مــنــهــا لــفــائدة الــمــتــرشــحــيــن الــمــتــوفــريــن عــلــى صــفــة مــقــاوم أو مــكــفــول الأمة، أو عــســكــري قديم، أو مــحــارب قديم.

i - شــروط الترشيح:

تفتح الــمــبــاراة فــي وجــه الــمــتـرشــحـيــن الـمــغـاربــة الــبـالــغـيــن مــن الــعـمــر 18 سـنــة عـلــى الأقــل و45 سـنــة عـلــى الأكـثــر فــي فـاتــح يــنـايــر مــن الــسـنــة الجارية، فــي الــتـخــصـصــات أو الـمــسـالــك التالية:

(*) الـوظــيـفــة الـمــطـلــوب شغلها:وفق مــا هــو مــبـيــن بـالــدلـيــل الـمــرجـعــي لــلـوظــائف والــكـفــاءات الــخـاصــة بــوزارة الاوقــاف والـشــؤون الإســلامـيــة نــسـخــة دجــنـبــر 2021 الـمــنـشــور بــمـوقــع الوزارةwww.habous.gov.ma

تشتمل الــمـبــاراة عـلــى اخــتـبــار كــتـابــي واخــتـبــار شـفــوي تـحــدد مــدد ومــعـامــل كــل منهما كـمــا يلي:

ii- مــسـطــرة وتــكـويــن مـلــف الترشيح:

تودع مــلـفــات الترشيح وجوبا على بـرمــجـيــة الـتــرشـيــح الإلـكــتـرونــي https://depot.emploi-public.ma ويعتبر يوم الـخــمـيــس 25 مــاي 2023 عـلــى الــسـاعــة الــرابـعــة والــنـصــف زوالا (16:30) آخــر أجــل لإيــداع مــلـفــات الترشيح

يجب أن يـتــم الــتـســجـيــل وتـحــمـيــل الـوثــائق الــمـشــار إلــيـهــا أســفـلــه عـلــى الــبـرمــجـيــة المذكورة:

1) سـيــرة ذاتـيــة (cv) تــحـمــل صــورة المترشح؛

2) نــسـخــة مــن الـبــطـاقــة الـوطــنـيــة للتعريف؛

3) نــسـخــة مــن الــدبـلــوم فــي أحــد الــتـخــصـصــات أو الـمــسـالــك الــمـحــددة بــالـجــدول أعلاه؛

4) نــسـخــة مــن قــرار الــمـعــادلــةالـمــنـشــور بـالــجـريــدة الـرســمـيــة بــالـنــسـبــة لـلــمــتـرشــحـيــن الــحـاصــلـيــن عـلــى شـهــادات أجنبية؛

5) تــرخـيــص نـهــائي مــسـلــم وجوبا مــن طــرف الـمــصـالــح الــمـكــلـفــة بــالـمــوارد الـبــشـريــة بــالـنــسـبــة لـلــمــتـرشــحـيــن الــمـوظــفـيــن تـحــت طـائلــة الـحــذف مــن قـائمــة الــنـاجــحـيــن إذا مــا تــبـيــن لاحـقــا عــدم الـتــصـريــح بــصـفــة موظف؛

بالنسبة لـلــمــتـرشــحـيــن المسجلين بالبرمجية فــي إطــار الـمــنـاصــب الــمـحــتـفــظ بـهــا يـتــعـيــن عـلــيـهــم إرســال مــلـفــات ترشحيهم:

1) عــن طـريــق الــمـنــدوبـيــة الـســامـيــة لــقـدمــاء الــمـقــاومـيــن وأعـضــاء جـيــش الـتــحـريــر مرفقة بــشـهــادة تــثـبــت صـفــة مقاوم؛

2) عــن طـريــق مــؤسـســة الــحـســن الــثـانــي لــلأعـمــال الاجــتـمــاعـيــة لــقـدمــاء الــعــسـكــريـيــن وقــدمــاء الــمـحـاربــيــن مرفقة بـشــهــادة تـثــبــت صــفــة مـكــفــول الأمــة أو عـســكــري قــديــم أو مــحــارب قديم.

إلى مصلحة الـمـبــاريــات والامـتـحــانــات بــوزارة الأوقــاف والــشــؤون الإسـلامــيــة الـمــشــور السعيد، الرباط مــع مــراعــاة الآجــال الــتــي يــجــب أن تــرد داخـلــهــا طـلــبــات الترشيح.

iii- مـلاحــظــات هامة:

2) كــل مــلــف تـرشــيــح غــيــر مـســجــل إلــكـتـرونــيــا أو مـســجــل دون تـحـمــيــل الــوثــائق المطلوبة، أو غــيــر مـســتــوف لـلــشــروط الــمـطـلــوبــة أو تـنـقــصــه وثـيــقــة مــن الــوثــائق الـمــحــددة أعلاه، لن يــؤخــذ بـعــيــن الإعـتــبــار ويـحــفــظ بــدون جواب؛

3) يـتــأهــل لاجـتــيــاز الاخـتــبــار الـشــفــوي الــمـتـرشــحــون الـحـاصــلــون عــلــى مــعــدل لا يــقــل عــن 12 عــلــى 20 فــي الاخـتــبــار الكتابي.

4) سـيــتــم الإعــلان عــن لائحــة الــمــتـرشـحــيــن الــمــقـبـولــيــن لاجـتــيــاز الـمــبــاراة وكــذا نــتــائج الاخـتــبــارات الــكـتـابــيــة والـشـفــويــة عــلــى بــوابــة الــتـشـغــيــل العموميwww.emploi-public.maوعلى الـمــوقــع الإلـكـتــرونــي لــلــوزارة www.habous.gov.ma. والــذي يعتبر بمثابةاستدعاء لــلــمــتـرشـحــيــن المعنيين

5) علاوة عــلــى الــوثــائق الـمــذكــورة أعلاه، فــإن الــمــتـرشـحــيــن الــنـاجـحــيــن بـصــفــة نـهــائيــة فــي هــذه الـمــبــاراة مـلــزمــون بــتـتـمــيــم مــلـفـاتــهــم بـالــوثــائق الإداريــة الــمـطـلــوبــة نـظـامــيــا لــلــتـعـيــيــن بــالـوظـيــفــة العمومية.

6) إذا ثــبــت بــمـنـاســبــة الـتــأكــد مــن تــوفــر شــروط الـمـشــاركــة فــي الـمــبــاراة أن مـتـرشــحــة أو مـتـرشــحــا ســبــق أن أعــلــن عــن نـجــاحــه لا يـتــوفــر عــلــى واحــد أو أكــثــر مــن الــشــروط المطلوبة، فـسـيــتــم تـعـويــضــه (بالترتيب وحــســب الاستحقاق) بــمـتـرشــحــة أو مـتــرشــح آخــر مـســجــل فــي لائحــة الانـتــظــار يـسـتــوفــي هــذه الشروط؛