وزارة إعداد التراب الوطني والتعمير والإسكان وسياسة المدينة:مباراة لتوظيف 3 مساعدين تقنيين من الدرجة الثانية؛آخر أجل هو 2 يناير 2026

المملكة الــمـغــربــيــة

وزارة إعــداد الــتـراب الـوطــنـي والــتــعــمــيــر والإســكـان وســيــاسـة الـمــديــنـة

إعلان

إجراء مـبــاراة لــتــوظـيــف (3) مــســاعـديــن تـقــنــيـيــن مــن الـدرجــة الــثــانـيــة

تــنـظــم وزارة إعــداد الـتــراب الــوطـنــي والـتــعــمـيــر والإسـكــان وســيـاســة الــمــديـنــة يوم الأحــد 15 فـبــرايـر 2026 بـالــربـاط وعــنـد الاقـتــضـاء بــمـدن أخرى، مباراة لــتـوظــيـف (3) مــسـاعــديـن تـقــنـيــيـن مـن الــدرجـة الــثـانــيـة تخصصميكانيك الـســيـارات أو مـصــلـح مـركــبـات الـمــتـوفــريـن عــلـى رخــصـة سـيــاقـة (b) و(d)،وسيتم تــعـيــيـن الـمــرشـحــيـن الـنـاجــحـيــن بــالإدارة الـمــركـزيــة أو الـلامــمـركــزة لـلــوزارة .

شروط الـمــشـاركــة :

تفتح هــذه الــمـبـاراة فـي وجـه الــمــرشــحـيـن الــمــغـاربـة الــمــتــوفـريـن على:

- الــجــنــسـيـة الــمــغــربـيـة ؛

- الــبــالــغـيـن مـن الـعــمــر 18 ســنــة عــلــى الأقــل و40 ســنــة عــلــى الأكــثــر فــي فــاتــح يـنــايــر 2026، ويـمــكــن تـمــديــد حــد الــســن الأعــلــى لـفـتـرة تـعـادل فـتـرة الـخـدمـات الــصـحـيـحـة أو الـمـمـكـن تــصــحـيـحـهـا لأجـل الـتـقـاعـد دون أن يـتـجـاوز 45 سـنـة ؛

- الــحـاصـلـيـن عـلـى شـهـادة الـتــأهــيـل الـمــهــنـي الـمـســلــمـة مـن طـرف الـمــؤســسـات الـمــؤهــلـة لـسـتــلــيـم هـذه الــشــهـادة طـبــقـالـلــمــرسـوم 2.86.325، أو إحـدى الــشــهـادات الــمـعـادلــة لها؛

- تـخـصــص نـسـبــة %25 مــن الــمـنـاصــب لـفــائدة الــمــرشـحـيــن الــمــتـوفـريــن عـلــى صـفــة مـقــاوم أومـكـفــول الأمــة أو عـسـكــري قـديــم أومـحــارب قديم.

ملف الترشيح:

-طلب خطي مــن أجــل الــمـشـاركــة فــي مـبــاراة الــتـوظـيــف يـبـيــن فـيــه المترشح(ة ) إسـمــه الـعـائلــي والــشـخـصــي ورقــم الـهــاتــف والـعــنــوان الـشـخــصــي والإلــكــتـرونــي والـدرجــة والــتــخـصــص الــذي تــم اخــتـيــاره والإمضاء؛

- الــسـيــرة الــذاتـيــة لــلــمــتـرشــح (cv) تــحـمــل صــورة حــديـثــة لــلــمــتـرشــح (ة )؛

- نسخة مــن بــطـاقـة الـتـعــريـف الـوطـنــيـة الإلـكـتـرونــيـة (غير مـنـتـهــيـة الـصـلاحــيـة )؛

- نسخة مـشــهـود بــمــطـابـقـتــهـا لأصـل الـدبــلـوم المطلوب أو إحـدى الـشــهـادات الـمـعــادلـة الـمــحـددة طـبــقـا لــلــمـقـتـضــيـات الـنـظـامــيـة الــجـاري بــهـا الـعــمـل مصحوبة بـنـســخـة مـن قـرار الـمـعــادلـة صـادر بـالـجــريـدة الــرســمـيـة بــالــنــسـبـة لـلــمــتــرشــحـيـن الــحــاصــلـيـن عـلـى شـهـادات مــســلـمـة مـن طـرف مــؤسـسـات أجــنــيـبـة أو خـاصـة ؛

- نــسـخـة مـن رخـصـة الــســيـاقـة مـن صنف: b وd.

- نــسـخـة مـن شـهـادة أو بــطـاقـة تــثـبـث صـفـة مـقـاوم أومــكـفـول الأمـة أو عــســكــري قــديــم مــســلــمــة مــن طــرف الــســلــطــات الـمــخــتــصــة (بالنسبة لــلـمــرشــحــيــن الـمــتــوفــريــن عــلــى هــذه الــصــفــة )؛

- تــرخــيــص نــهــائي رئيــس الإدارة بـالــنــســبــة لــلـمــرشــحــيــن الـمــوظــفــيــن أو الـمــسـتــخــدمــيــن بـالــمــشــاركــة فــي الــمــبــاراة تــحــت طــائلــة الــحــذف مــن قــائمــة الناجحين.

المباراة :

يتأهل لاجـتــيــاز الاخــتــبـار الــشــفـوي الـمــتــرشــحـون الــحــاصــلـون عــلـى نــقــطـة فـي الاخــتــبـار الــكــتــابـي لا تــقـل عــلـى 10 مـن 20 فـي الاخــتــبـار الكتابي.

طريقة الترشيح:

- يــتـم الــتــرشــيـح بــرفـع نــســخـة إلـكــتــرونــيـة واضــحـة مـن جــمــيـع الــوثـائق الـمــطــلــوبـة، الــمــحـددة فـي الـفـقـرة أعلاه، عـبـر بـوابـة الـتـشـغـيـل العموميwww.emploi-public.ma؛إلى غـايـة الـسـاعـة الـرابـعـة والـنـصـف زواال مـن يـوم الـجـمـعـة 02 يـنـايـر 2026 وهـو آخـرأجـل لـقــبـول مـلــفـات الترشيح، وذلـك وفـقــا لــلـشــروط الـتــالـيــة :

- تــنـســخ الـوثــائق بـاســتـخــدام الــمـاســح الـضــوئي scanner؛

- يـجــب أن تــحـفــظ الـوثــائق فــي مـلــف مــن نــوع pdf؛

- أمــا فــي حــال إذا كـانــت الـوثــيـقــة مــكـونــة مــن عــدة صفحات، فـيـمــكــن حــفــظ جـمــيــع الـصـفــحــات فــي مــلــف وأحــد مــن نــوع pdf يــجــب ألا يــزيــد حــجــم أي مــلــف عــن (1 mo) ميغابايت.

+ بـالـنـســبــة لـلـمـرشـحــيــن مـكـفــولــي الأمــة وقــدمــاء الـعـسـكـريــيــن والمقاومين، يــجــب أن تــرفــق مـلــفــات تـرشـيـحــهــم بـبـطــاقــة أو شــهــادة تـحــمــل هــذه الـصــفــة (مسلمة مــن طــرف الـسـلــطــات الـمـخـتــصــة )؛

ملحوظات هــامــة :

- كــل مــلــف لـلـتـرشــيــح غــيــر مـســتــوف لـلــشــروط والــوثــائق الــمــطـلــوبــة أو لــم يــتــم تــحــمـيــلــه بـشــكــل جــيــد (غير مقروء)، لــن يــؤخــذ بـعــيــن الاعتبار.

- لــن يـعــتــد بشواهد النجاح ولــن يـقــبــل أي دبــلــوم أو شــهــادة غير الــمـســتــوى والــتـخــصــص المطلوبين.

- يتعين عــلــى الـمــتــرشـحــيــن الــذيــن يــحـمــلــون صــفــة مــقــاوم أو مـكــفــول أمــة أو عـســكــري قــديــم أو مــحــارب قديم، تـقــديــم طــلــبـاتــهــم عــن طــريــق الإدارات الــمــكـلــفــة بــتــسـيــيــر شـؤونــهــم وذلــك بـالإضــافــة إلــى الــتــسـجــيــل عــلــى الـبــوابــة الإلــكــتـرونــيــة داخــل الآجــال الـمــحــددة لذلك.

- ســيـعــلــن عــن الــمـرشــحــات والـمــرشــحــيــن الـمـقــبــولــيــن لاجــتــيــاز الــمــبــاريــات (الاختبار الــكــتــابــي - الاخــتــبــار الشفوي)في الـمــوقــعــيــن الإلـكـتــرونــيــيــن لــلــوزارة www.muat.gov.ma وwww.mhpv.gov.maوالموقع الإلكترونيwww.emploi-public.ma،وسيعتبر هــذا الــنــشــر بــمــثــابــة اســتــدعــاء لـلـمـتــرشــحــيــن المعنيين.

رابط الــتــرشــيــح عــبــر مــوقــع الـتــشــغــيــل العمومي