| الإدارة المنظمة / الشركة | الوكالة الوطنية للنباتات الطبية والعطرية |
| تصنيف التوظيف | توظيف نظامي |
| المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 4 متصرفين من الدرجة الثانية في عدة تخصصات |
| تاريخ النشر | السبت 16 نونبر 2024 |
| آخر أجل لإيداع الترشيحات | آخر أجل هو 1 دجنبر 2024 |
المملكة الــمـغـربـيــة
الوكالة الـوطـنـيــة لــلـنـبـاتــات الـطـبـيــة والـعـطـريــة
عدد: 636/ 2024/ و.و.ن.ط.ع
تاونات، فــي 15 نـونـبــر 2024
مقرر بـإجــراء مـبــاراة لـتـوظـيــف مــتـصـرفـيــن مــن الـدرجــة الـثـانـيــة (4 مناصب)
إن مـديــرة الـوكـالــة الـوطـنـيــة لــلـنـبـاتــات الـطـبـيــة والـعـطـريــة ،
- بـنــاء عـلــى الـظـهـيــر الـشـريــف رقــم 1.15.04 الـصــادر فــي 29 ربـيــع الآخــر (19 فـبـرايــر 2015) بــتـنـفـيــذ الـقـانــون رقــم 111.12 الــمـتـعـلــق بـالـوكـالــة الـوطـنـيــة لــلـنـبـاتــات الـطـبـيــة والـعـطـريــة ؛
...(مختصر مــن مــن طــرف مـوقــع وظيفتي)
تقرر مــا يلي
المادة الأولى: سـيـتــم تـنـظـيــم مباراة لـتـوظـيــف أربــع (04) مــتـصـرفـيــن مـن الــدرجـة الــثـانــيـة بالوكالة الــوطـنــيـة لــلــنـبــاتـات الــطـبــيـة والــعـطــريـة، وفـق الــمــقــتـضــيـات الإجــرائيـة والــتــنــظــيـمــيـة الــجـاري بــهـا الـعــمـل وذلـك حــسـب الــتـخــصـص الــمـبــيـن فـي الــجـدول التالي:
وتفصل الـبــطـائق الــمـرفــقـة الـمــهـام والــوظـائف الــمــتــعـلــقـة بــالــمـنــاصـب الــمــفـتــوحـة فـي هـذه الـمــبـاراة .
بطاقة الــوظـيــفـة | التخصص المطلوب | عدد المناصب | الفئة |
إنتاج ومـراقــبـة جـودة مــشـتــقـات الــنـبــاتـات الــطـبــيـة والــعـطــريـة production et contrôle qualité des dérivées des pam | 01 | متصرف مـن الــدرجـة الــثـانــيـة | |
البيئة وعــلـم الـنــبـات والــبــسـتــنـة ecologie, biodiversité et horticulture | 01 | ||
تدبير الــشـؤون الإداريـة والــمـالــيـة والــمــحـاســبـة gestion des affaires administrative, financières et comptables | 02 |
المهام الــرئيـســيـة | التخصص المطلوب |
- تــنـظــيـم وتــنـفــيـذ الأعــمـال الــمــخــتـلــفـة لإنــتـاج الــمــســتــخـلــصـات والــزيـوت الأسـاســيـة والــتـحــويـلات الأخـرى مـن الــنـبــاتـات الــطـبــيـة والــعـطــريـة ؛ - مـراقــبـة جـودة مــســتـخــصـات النباتات، الــزيـوت الأسـاســيـة ... - الــتـوصــيـف الــكــيـمــيـائي لـلــزيـوت الأسـاســيـة، الــمــســتــخـلــصـات والـصــيـغ الأخـرى الـقــائمـة عــلـى النباتات؛ - الـقــيـام بــالــعــمـلــيـات الــمــتـربــطـة بــتـحــويـل الــنـبــاتـات إلـى مــنـتــجـات نـهــائيـة، مـع ضــمـان تــوافـقــهـا مـع الــمــتــطـلــبـات الــتــنــظــيـمــيـة ومــعـايــيـر الــجـودة . | إنتاج ومـراقــبـة جـودة مــشـتــقـات الــنـبــاتـات الــطـبــيـة والــعـطــريـة production et contrôle qualité des dérivées des pam |
- الـقــيـام بـجــمـع الــنـبــاتـات وتصنيفها؛ - إدارة قــاعـدة بـيــانـات خــاصـة بــالــنـبــاتـات الــطـبــيـة والــعـطــريـة ، - الـســهـر عــلـى الــعـنــايـة بــمــعـشــبـة الـوكــالـة وتــحــديـثــهـا باستمرار؛ - تــطـعــيـم الــحـديــقـة الــتــجــريـبــيـة لــلـوكــالـة بـفــصـائل جــديـدة مـن النباتات؛ - إعـداد دراسـات شـامــلـة ومــفـصــلـة عـن الــنـبــاتـات الــطـبــيـة والــعـطــريـة ؛ - إعـداد تـقــاريـر تــخـص الـمــهـام الــمــرتـبــطـة بالمنصب... | البيئة وعــلـم الـنــبـات والــبــسـتــنـة ecologie, biodiversité et horticulture |
- تـدبــيـر الــطــلـبــيـات الــعـمــومــيـة لـلــوكــالـة (الصفقات الــعـمــومــيـة، ســنـدات الطلب، الاتفاقيات)؛ - إعـداد وتــتــبـع وتـنــفــيـذ مـيــزانــيـة الــوكــالـة ؛ - إعـداد وتــتــبـع الـمــلــفـات الــمــتـعــلــقـة بـأداء أجـور الــمـوظــفــيـن ومــصــاريـف الــمــهـام دخـل وخـارج المغرب؛ - إعـداد وضــعــيـات الــمـحــاســبـة والالــتــزامـات والــبــاقـي أداؤه؛ - اســتــخـلاص الإيـرادات مــقــابـل الــخــدمـات الـمــقــدمـة مـن طـرف الــوكــالـة ؛ - الـمــســاعـدة فـي تــدبــيـر مــمـتــلــكـات الــوكــالـة (منقولات وعقارات...). | تدبير الــشـؤون الإداريـة والـمــالــيـة والــمـحــاســبـة gestion des affaires administrative, financières et comptables |
يحتفظ بـنــســبـة 25% مـن الـمــنــاصـب الـمــتــبـارى بـشــأنــهـا لــلأشــخـاص الــمـتــوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم أو مــكــفـول الأمـة أو عــســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم و7% مــنــهـا لــفـائدة الاشــخـاص المعاقين.
المادة الـثــانــيـة : شروط الترشيح
بالنسبة للمتصرفين:
تفتح الــمــبـاراة فـي وجـه الــمــتـرشــحــيـن مـن جـنــســيـة مـغــربــيـة الــبـالــغــيـن مـن الــعــمـر 18 ســنـة عــلـى الأقـل و45 ســنـة عــلـى الأكــثـر بــتــاريـخ الإعـلان عـن الــمــبـاراة والــحـاصــلــيـن عــلـى دبــلـوم الــدراسـات الـعــلــيـا الــمـعــمــقـة أو دبــلـوم الــدراسـات الـعــلــيـا الــمـخــتــصـة أو الـمــاســتـر أو الـمــاســتـر الــمـتــخــصـص فـي أحـد الــتـخــصــصـات الــمـبــيــنـة فـي الــجـدول أعلاه، الــمـســلــمـة مـن طـرف الــمـدارس والـمــعــاهـد أو الـمــؤســسـات الــجـامــعــيـة الـوطــنــيـة الـمــؤهــلـة لــتــســلـيــمــهـا أو إحـدى الــشــهـادات الـمــعــادلـة لــهـا طــبــقـا لــلــمــقـتــضــيـات الــقـانــونــيـة الــجـاري بــهـا الــعــمـل مــدعــمـة بــقـرار الـمــعــادلـة .
المادة الـثــالــثـة : اختبارات الــمــبـاراة
تشمل الــمــبـاراة عــلـى الاخــتــبـارات الـتــالــيـة :
المعامل | المدة | الاختبار | الفئة |
3 | ثلاث (3) ساعات | -اختبار كتابي يـتــعــلـق بــمــجـال اخـتــصــاصـات الإدارة الــمـعــنــيـة أوبـالــمــهـام والــوظـائف الـمــطــلـوب شغلها. | المتصرفون |
3 | مابين 15 و30 دقــيــقـة | - اخــتــبـار شفويتناقش فــيـه لــجــنـة الــمــبـاراة مـع الـمــتــرشـح مــواضــيـع مــخـتــلــفـة بــهـدف تـقـيـيـم مـدى قـدرتـه عـلـى مـمـارسـة الـمـهـام أو الـوظـائف الــمـرتـبـطـة بـالـدرجـة الـمـتـبـارى بشأنها. |
المادة الـرابـعـة : مسطرة وأجـل تـقـديـم الـتـرشـيـح لـلـمـبـاراة
يتم الـتـرشـيـح وجـوبـا عـبـر الـبـوابـة الإلــكـتـرونـيـة لــلــتـشـغـيـل العمومي:https://depot.emploi-public.maوذلك مـن خـلال تـعـبـئة كـافـة الــمـعـلـومـات الـلازمـة عـلـى الـبـوابـة مـع رفـع نـسـخـة إلــكـتـرونـيـة مـن جـمـيـع الـوثـائق الــمـطـلـوبـة عـلـى صـيـغـة pdf مـعـدة مـسـبـقـا بـواسـطـة مـاسـح ضـوئي (scanner).
يعتبر آخـر أجـل لـقـبـول الــتـرشـيـحـات هـو يـوم الأحـد 01 دجـنـبـر 2024 عـلـى الـسـاعـة الـرابـعـة والـنـصـف زوالا
المادة الـخـامـسـة : ملف الترشيح
يتكون مـلـف الـتـرشـيـح مـن الـوثـائق الـتـالـيـة :
- الـسـيـرة الـذاتـيـة لــلـمـتـرشـح cv؛
- نـسـخـة مـن بـطـاقـة الـتـعـريـف الـوطـنـيـة ؛
- نـسـخـة مـن الـدبـلـوم أو الـشـهـادة الـمـحـصـل عـلـيـهـا فـي الـتـخـصـص الـمـطـلـوب أو إحـدى الـشـهـادات الـمـعـادلـة مـدعـمـة بـقـرار الـمـعـادلـة طـبـقـا لـلــمــقـتـضـيـات الــقـانـونـيـة الـجـاري بـهـا العمل؛
- نـسـخـة مـن شـهـادة إداريـة بــالـنـسـبـة لـلــمــتـرشـحـيـن الــمـوظـفـيـن تـسـمـح لـهـم بــالـمـشـاركـة فـي الـمـبـاراة مـسـلـمـة مـن طـرف الإدارة الــتـابـعـيـن لها؛
- نـسـخـة مـن بـطـاقـة شـخـص مـعـاق بــالـنـسـبـة لـلــمــتـرشـحـيـن مـن ذوي الإعـاقـة .
المادة الـسـادسـة : الإعلان عـن لائحـة الــمــتـرشـحـيـن المقبولين:
- سـيـتـم الإعـلان عـن لائحـة الــمــتـرشـحـيـن المقبولين، فـي الــتـخـصـصـات الــمـعـنـيـة، لاجـتـيـاز الاخـتـبـار الـشـفـوي عـلـى الـمـوقـع الإلـكـتـرونـي لـلـوكـالـة www.anpma.ma وعـلـى الـبـوابـة الإلــكـتـرونـيـة لــلــتـشـغـيـل الـعـمـومـي www.emploi-public.ma ويـعـتـبـر الإعـلان فـي الــمـوقـعـيـن الـمـذكـوريـن بـمـثـابـة اسـتـدعـاء لاجـتـيـاز الاخـتـبـار الكتابي.
- سـيـتـم الإعـلان عـن إسـم الـمـتـرشـح الـنـاجـح فـي هـذه الـمـبـاراة فـي الــمـوقـعـيـن الـمـذكـوريـن وسـيـكـون هـذا الأخـيـر مـلـزمـا بــتـتـمـيـم مـلـفـه بـالـوثـائق الإداريـة الــمـطـلـوبـة نـظـامـيـا لــلــتـعـيـيـن بـالـوكـالـة الـوطـنـيـة لــلـنـبـاتـات الـطـبـيـة والـعـطـريـة .
المادة الـسـابـعـة :
ينشر هـذا الـمـقـرر عـلـى بـوابـة الــتـشـغـيـل الـعـمـومـي www.emploi-public.ma وعـلـى الـمـوقـع الإلـكـتـرونـي لـلـوكـالـة www.anpma.ma
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع