الأزرار

وزارة العدل:مبارة توظيف 190 محررا قضائيا من الدرجة الرابعة في عدة تخصصات؛آخر أجل للترشيح هو 24 أبريل 2026

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمة / الشركةوزارة العدل
تصنيف التوظيفالوظيفة العمومية
المنصب أو الوظيفةمبارة توظيف 190 محررا قضائيا من الدرجة الرابعة في عدة تخصصات
تاريخ النشرالثلاثاء 07 أبريل 2026
آخر أجل لإيداع الترشيحاتآخر أجل للترشيح هو 24 أبريل 2026
التفــاصيل

المملكة الــمــغـربـيـة

وزارة العدل

قرار لـوزيـر العدل

رقم 16/م.م.ب/26 بـتـاريـخ 07 أبـريـل 2026

بإجراء مـبـاراة لــتـوظـيـف مـحـرريـن قــضـائيـيـن مـن الـدرجـة الـرابـعـة (السلم 8)

وزير العدل، بـنـاء على:

- الــظـهـيـر الـشـريـف رقـم 1.58.008 الـصـادرفـي 04 شـعـبـان 1377...

(مختصر مـن مـوقـع وظيفتي)

قرر مـا يلي:

المادة الأولى:

تجرى يـوم الأحـد 14 يـونـيـو 2026مباراة تـوظـيـف 190 مـحـررا قـضـائيـا مـن الـدرجـة الـرابـعـة (السلم 8)، لــلـقـيـام بـمـهـام عـمـل هـيـئة كـتـابـة الضبط، وذلك وفـق مـا هـو مـبـيـن بـالـجـدول التالي:

عدد المناصبالتخصص الــمـطـلـوب والـمـجـالات الــمــرتـبـطـة بهالشهادة أو الدبلوم
70

- كـتـابـة الإدارة أو كـتـابـة المكتبيات

- أو مـسـاعـد إداري (تخصص: التدبير)

- شـهـادة أو دبـلـوم التقني

20التدبير الــمــعــلــومـيـاتـي أو إعـلامـيـات التسيير
100العلوم الاقــتـصـاديـة والتدبير

- دبـلـوم الـدراسـات الــجــامـعـيـة

- أو دبـلـوم الـدراسـات الــجــامـعـيـة الــمــهـنـيـة

مراكز إجـراء الاخـتـبـار الكتابي
طنجة، تطوان، الــحــسـيـمـة، وجـدة، الناظور، فاس، مكناس، تـازة، الرباط، الــقــنـيـطـرة، الــرشـيـديـة، ورزازات، الـدار البيضاء، سطات، الـجـديـدة، مراكش، آسفي، بـنـي ملال، خــريـبـكـة، أكادير، كلميم، العيون، وبـمـراكـز أخـرى عـنـد الاقتضاء.

المادة 2:

تخصص نـسـبـة 25% مـن عـدد الــمـنـاصـب الــمـتـبـارى بــشـأنـهـا لـفـائدة الأشـخـاص الــمــتـوفـريـن عـلـى صـفـة مـقـاوم أو مـكـفـول الأمـة، أو عـسـكـري قديم، أو مـحـارب قـديـم ونـسـبـة 7% لـفـائدة الأشـخـاص ذوي الاحــتـيـاجـات الـخـاصـة .

المادة 3:

تفتح الـمـبـاراة فـي وجـه المترشحين:

- الــمــتـوفـريـن عـلـى الـشـروط الــمـنـصـوص عــلـيـهـا فـي الـفـصـل 21 مـن الـنـظـام الأسـاسـي الـعـام لــلــوظـيـفـة الــعــمـومـيـة، كـمـا وقـع تــغـيـيـره وتتميمه؛

- الــحــاصـلـيـن عـلـى الشهادة أو الـدبـلـوم الــمـذكـوريـن فـي الـمـادة الأولـى أعلاه، فـي الــتــخـصـصـات الــمــطـلـوبـة والـمـجـالات الــمــرتـبـطـة بها، والــمــسـلـمـة مـن طـرف إحـدى الــمــعـاهـد أو مــؤسـسـات الــتــكـويـن الــمــهـنـي الــمــحـدثـة طــبـقـا لــلــمـرسـوم رقـم 2.86.325 بــتـاريـخ 8 جـمـادى الأولـى 1407 (9 يــنـايـر 1987) بـسـن نـظـام عـام لــمــؤسـسـات الــتــكـويـن الــمــهـنـي كـمـا وقـع تــغــيـيـره وتتميمه، أو إحـدى الــدبــلـومـات أو الــشـهـادات الــمــعـادلـة لـهـا طــبـقـا لــلــمـقــتــضـيـات الـنــظــامـيـة الـجـاري بـهـا العمل،ولن يــقـبـل أي دبـلـوم أو شـهـادة غـيـر الــمــسـتـوى أو الــتــخـصـص المطلوب؛

- الـبــالــغـيـن مـن الــعـمـر 18 سـنـة عـلـى الأقـل و40 سـنـة عـلـى الأكـثـر فـي فـاتـح يــنـايـر مـن الــسـنـة الــجـاريـة، ويــمـكـن تــمـديـد حـد الـسـن الأعـلـى لــفـتـرة تـعـادل فـتـرة الــخـدمـات الـصــحــيـحـة والــمــمـكـن تــصـحــيــحـهـا لأجـل الــتــقـاعـد دون أن يــتـجـاوز 45 سـنـة ؛

المادة 4:

تتم مــسـطـرة الــتــرشـيـح عـلـى الــنـحـو التالي:

+ يــسـجـل طلب الــتــرشـيـح فـي الـتــخــصـصـات أعلاه بــمـركـز واحد فقطعلى الــتــطـبــيــقـيـة الــمـعـدة لـهـذا الـغـرض بــمـوقـع مــديـريـة الـمـوارد الــبــشـريـة : drh.justice.gov.ma وذلك إلـى غـايـة يـوم الــجــمـعـة 24 أبـريـل 2026 عـلـى الــسـاعـة الــرابـعـة والــنـصـف بـعـد الزوالوالذي يــعــتـبـر آخر أجـل لــلـتــســجـيـل فـي الــمـبـاراة ؛

- يــعــتـبـر الـتــســجـيـل بــالـتــطــبـيـق الــمـعــلــومـاتـي الــمـعـد لـهـذا الـغـرض نــهـائيـا وغـيـر قـابـل للتعديل؛

- يــتــعـيـن عـلـى الــمـتــرشــحـيـن إيـداع مـلـف الــتــرشـيـح إلكترونيا، يتضمن وجـوبـا الـوثـائق الــتــالـيـة :

+ نــسـخـة لأصـل الــبــطـاقـة الــوطــنـيـة للتعريف؛

+ نــسـخـة لأصلالشهادة أو الــدبـلـوم المطلوب،

+ شـهـادة مــدرسـيـة مـؤشـر عــلــيـهـا مـن طـرف المدير الإقــلــيـمـي شخصيا تــثـبـت مــتــابـعـة الـدراسـة إلـى نــهـايـة الــسـنـة الــثــانـيـة بــكــالـوريـا عـلـى الأقـل أو نــسـخـة مـن شـهـادة الــتــأهـيـل الــمــهـنـي بـالــنــسـبـة لحاملي شـهـادة التقني؛

+ شـهـادة مــســلـمـة مـن الــجـهـة الـمــخــتـصـة تــثـبـت صـفـة مـقـاوم أو مــكـفـول الأمـة أو عــسـكـري قـديـم أو مـحـارب قـديـم بالنسبة لـمـن يــعــنـيـه الأمر؛

+ شـهـادة مــســلـمـة مـن الــســلـطـة الـحــكــومـيـة الـمــكــلـفـة بــالأشـخـاص فـي وضــعـيـة إعـاقـة بـالــنــسـبـة لــلأشـخـاص المعاقين؛

+ ترخيص نـهـائي غـيـر مـشـروط مــسـلـم مـن مــصـالـح الـمـوارد الــبــشـريـة بـالإدارة الــمـشـغـلـة لاجـتـيـاز الـمـبـاراة بــالـنـسـبـة لــلــمــتـرشـحـيـن الـذيـن يـحـمـلـون صـفـة مـوظـف نـظـامـي أو مـوظـف متعاقد، تـحـت طـائلـة الـرفـض أو الـحـذف مـن الـلائحـة الـنـهـائيـة للناجحين؛

- يـتـعـيـن عـلـى الــمــتـرشـحـيـن الــمـتـوفـريـن عـلـى صـفـة مـكـفـول الأمـة أو عـسـكـري قـديـم أومـحـارب قـديـم تـقـديـم طــلـبـاتـهـم حـسـب مـسـطـرة الترشيح، مـع إرفـاق مـلـفـات تــرشـيـحـهـم بـمـا يـثـبـت هـذه الـصـفـة واسـتـكـمـال الـمـسـطـرة لاحـقـا عـن طـريـق الإدارات الــمـكـلـفـة بــتـسـيـيـر شؤونهم.

- تـرفـض طـلـبـات الـتـرشـيـح الــمـسـجـلـة إلــكـتـرونـيـا دون إيـداع وثـائق مـلـف الـتـرشـيـح الــمـطـلـوبـة بـالــتــطــبـيـقـيـة الـمـعـدة لـهـذا الغرض؛

- تـقـبـل طـلـبـات الـتـرشـيـح الـمـرفـقـة بـشـهـادة النجاح، عـلـى أنـه يـتـعـيـن عـلـى الــمــتـرشـحـيـن الــنـاجـحـيـن فـي الاخـتـبـار الـكـتـابـي الإدلاء يـوم الاخـتـبـار الشفوي، بـنـسـخ مـطـابـقـة لـلأصـل مـن الـدبـلـوم الـمـطـلـوب (وليس شـهـادة النجاح) وكـذا بـبـاقـي الـوثـائق الـمـشـار إلـيـهـا أعلاه؛

- يـتـعـيـن عـلـى الــمــتـرشـحـيـن الــنـاجـحـيـن بـصـفـة نـهـائيـة فـي هـذه الـمـبـاراة، اسـتـكـمـال مـلـفـات تــوظـيـفـهـم بـالـوثـائق الإداريـة الــمـطـلـوبـة للتوظيف؛

- إذا مـا تـبـيـن لاحـقـا عـدم الـتـصـريـح بـصـفـة مـوظـف نـظـامـي أو مـوظـف مـتـعـاقـد سـيـتـم رفـض طـلـب الـتـرشـيـح والـحـذف مـن الـلائحـة الـنـهـائيـة للناجحين.

المادة 5:

- سـيـعـلـن عـن لائحـة أولـيـة لــلــمــتـرشـحـيـن الــمــقـبـولـيـن لاجـتـيـاز الاخـتـبـار الـكـتـابـي عـلـى الـمـوقـع الإلـكـتـرونـي لـمـديـريـة الـمـوارد الـبـشـريـة drh.justice.gov.ma، وذلك 15 يـومـا عـلـى الأقـل قـبـل تـاريـخ إجـراء الـمـبـاراة ،ويمكن لــلــمــتـرشـحـيـن الـمـســجــلـة طـلـبــاتــهـم إلـكـتــرونــيـا الـتــظــلـم عـن عـدم إدراج أســمــائهـم ضــمـن الــلائحـة أعـلاه فـي أجـل أقــصـاه ثــلاثـة أيـام مـن تــاريـخ نشرها، وذلـك بـتــوجــيـه طــلـب فـي الــمــوضـوع إلـى مــديــريـة الــمـوارد الـبــشــريـة عـن طــريـق الــتــطـبـيــقــيـة الــخــاصـة بـالــمــبـاراة ؛

- سيعلن عـن لائحـة الــمـتـرشــحــيـن الــمـقـبــولــيـن بــصــفـة نــهــائيـة لاجــتــيـاز الاخــتــبـار الـكــتــابـي عــلـى الـمـوقــعــيـن الإلــكــتــرونــيـيــن التاليين: drh.justice.gov.ma وwww.emploi-public.ma وذلك مــبـاشــرة بـعــد إنــتـهــاء الـبــت فــي طــلـبــات الــتــظـلــم مــن طــرف الــلــجـنــة الــمــخــتـصــة ؛

- يـعــدّ الإعــلان عــن لائحــة الــمــتــرشــحـيــن الــمــقــبــولـيــن بــصـفــة نــهـائيــة لاجــتـيــاز الــمـبــاراة بــمــثـابــة اســتـدعــاء لاجــتـيــاز الاخــتـبــار الكتابي، ويــمـكــن لــلــمــتــرشــحـيــن استخراج استدعاءاتهم مــن الــمـوقــع الالكترونيdrh.justice.gov.ma

- ســيـحــدد مـكــان وتـاريــخ وسـاعــة إجــراء الاخــتـبــار الــكــتـابــي فــي الاســتـدعــاء وكــذا بــالــمـوقــع الإلكترونيhttp://drh.justice.gov.ma

المادة 6:

تشتمل الــمـبــاراة الــمـذكــورة عـلــى اخــتـبــار كــتـابــي واخــتـبــار شـفــوي أو تــطــبــيـقــي أو هـمــا مـعــا وفــق مــا يلي:

المعاملالمدة الاختبار

5

ساعة ونصف

1) اخــتـبــار كتابي: ســؤال أو أسـئلــة عـامــة أو أسـئلــة ذات اخــتـيــارات مــتـعــددة حــول قــضـايــا ومــواضـيــع مــخــتــلـفــة ذات صـلــة بــمـرفــق الــعـدالــة أو بــالــمـهــام أو بــالـوظــائف الــمــرتــبـطــة بــالـدرجــة الــمــتـبــارى بشأنها، أو بــالــتــخــصـصــات الــمــطــلـوبــة .

3

من 15 إلــى 30 دقــيـقــة

2) اخــتـبــار شـفــوي أو تــطــبــيـقــي أو هـمــا معا: تناقش فـيــه لــجـنــة الامــتـحــان مــع الــمــتـرشــح مــواضـيــع وقــضـايــا مــخــتــلـفــة وذات صـلــة بــمـهــام هـيــئة كــتـابــة الــضـبــط أو الــتــخــصـصــات الــمــطــلـوبــة، أو تــخــضـعــه لاخــتـبــار تــطــبــيـقــي فــي الــتــخــصـصــات الــتــقــنـيــة الــمــرتــبـطــة بــمـجــال عـمــل هـيــئة كــتـابــة الضبط، وذلــك بـهــدف تــقــيـيــم مــدى قـدرتــه عـلــى مــمـارســة الــمـهــام أو الـوظــائف الــمــرتــبـطــة بــالـدرجــة الــمــتـبــارى بشأنها.

المادة 7:

- يـعــدّ الإعــلان عــن لائحــة الــمــتــرشــحـيــن الــنــاجــحـيــن فــي الاخــتـبــار الــكــتـابــي بــمــثـابــة اســتـدعــاء لاجــتـيــاز الاخــتـبــار الشفوي، ويــمـكــن لــلــمــتــرشــحـيــن إســتـخــراج اســتــدعــاءاتـهــم مــن الــمـوقــع الإلــكــتـرونــي drh.justice.gov.maوسيحدد مـكــان وتـاريــخ وسـاعــة إجــراء الاخــتـبــار الــشـفــوي فــي الاســتـدعــاء وكــذا عـلــى الــمـوقــع الإلــكــتـرونــي drh.justice.gov.ma

المادة 8:

- ســيـتــم الــتــعــيـيــن بــمـقــرات الــعـمــل الــشـاغــرة مــن طــرف الإدارة بـنــاء عـلــى دراســة الــخـصــاص الــمــسـجــل فــعــلـيــا بــمــخــتـلــف الــمــصـالــح الــمــركـزيــة والــلامــمـركــزة الــتــابـعــة لــوزارة العدل.

المادة 9:

ينشر هــذا الـقــرار بــصــحــيــفــتـيــن وطنيتين، وعـلــى الــمـوقــع الإلــكــتـرونــي لــوزارة الـعــدل www.justice.gov.ma وعـلــى بـوابــة الــتــشــغـيــل الــعــمـومــي www.emploi-public.ma

التسجيل الإلكتروني

(يعتبريوم الــجــمـعــة 24 أبـريــل 2026 آخــر أجــل لــلــتــســجـيــل الإلكتروني)

إرسال تعليق

0 تعليقات