قطاع التنمية المستدامة:مباراة توظيف مهندس دولة من الدرجة الأولى ومتصرف من الدرجة الثانية؛آخر أجل للترشيح هو 26 شتنبر 2025

إعلان

عن إجـراء مـبــاراة لـتــوظـيــف مــهـنــدس الـدولــة مــن الـدرجــة الأولى

(12 أكــتـوبــر 2025)

تنظم وزارة الإنــتـقــال الــطـاقــي والــتـنــمـيــة الــمـســتـدامــة - قـطــاع الــتـنــمـيــة الــمـســتـدامــة يوم 12 أكــتـوبــر 2025بالرباطمباراة لـتــوظـيــف مــهـنــدس الـدولــة (1) مــن الـدرجــة الأولى، فــي الـتــخـصــص التالي:

تشتمل الــمـبــاراة عـلــى الاخــتـبــارات الـتـالــيـة :

*يتأهل لاجـتــيــاز الاخـتــبــار الـشـفـوي الـمــتـرشـحـون الــحـاصـلـون عـلـى مـعـدل لا يـقـل عـن 12 عـلـى 20 فـي الاخـتـبـارات الـكــتـابـيـة دون الـحـصـول عـلـى نـقـطـة إقـصـائيـة فـي أحـد الاخـتـبـارات (تقل عـن 5 عـلـى 20).

1. شـروط الترشيح:

تفتح مـبـاراة تـوظـيـف مــهـنـدسـي الـدولـة مـن الـدرجـة الأولـى فـي وجـه الـمـتــرشـحـيـن ذوي الـجــنـسـيـة الـمــغـربـيـة الـبــالـغـيـن مـن الـعـمـر 18 سـنـة عـلـى الأقـل و45 عـلـى الأكـثـر فـي فـاتـح يـنـايـر مـن الــســنـة الــجــاريـة ،الحاصلين عــلـى دبــلـوم مــهــنـدس دولـة، الــمــســلـم مـن طـرف الــمـدارس أو الــمــعــاهـد أو الــمــؤســسـات الــجــامــعــيـة الــوطــنــيـة الــمــؤهــلـة لتسليمه،في التخصص الــمــشـار إلــيـه فـي الــمـادة الأولـى أعلاه،أو إحـدى الــشــهـادات الــمــعــادلـة لـه طــبــقـا لــلـمـقـتـضـيــات الـنـظـامـيــة الـجــاري بـهــا العمل.

2. كـيـفـيــة الترشيح:

- يـتــم الــتـرشـيــح لـهــذه الـمـبــارة بـرفــع نـسـخــة إلـكــتـرونـيــة مــن جـمـيــع الـوثــائق الـمــطـلـوبــة عـبــر بـوابــة الـتــشـغـيــل العمومي: depot.emploi-public.ma إلى غـايــة يــوم 26 شــتـنـبــر 2025، وهــو آخــر أجــل لــقــبــول مــلــفــات الترشيح.

- الــوثــائق الـمــطــلــوبــة :

- نــســخــة (مسح ضــوئي للجهتين) مــشــهــود بــمــطـابــقــتــهــا لأصــل الــبــطــاقــة الــوطــنــيــة للتعريف؛

- نــســخــة مشهود بــمــطـابــقــتــهــا لأصــل الدبلوم؛

-سيرة ذاتــيــة للمرشح(ة ) (cv) تــحــمــل صــورة حــديــثــة له(ها)، ورقــم هاتفه(ها) وبريده(ها) الإلكتروني؛

- نــســخــة مــن قــرار الــمــعــادلــة الـجــامــعــيــة صــادر عــن الــســلــطــة الـحــكــومــيــة الـمــكــلــفــة بــالـتــعــلــيــم الـعـالـي (بالنسبة لــلـمـرشـحـيـن الـحـاصـلـيـن عـلـى شـهـادات مـسـلـمـة مـن طـرف جـامـعـات أجـنـبـيـة (مشفوع بـنـسـخ مـن الـشـهـادات الـمـشـار إلـيـهـا فـي قـرار الــمـعــادلـة )؛

- وتــراعـى الــشـروط الــتـالــيـة عــنـد رفـع الــوثـائق الــمــطـلــوبـة :

- يـفــضـل نــسـخ الــوثـائق بــاسـتــخـدام الـمــاسـح الــضـوئي (scanner)؛

- يــجـب أن تـحــفـظ الــوثـائق فـي مــلـف مـن أحـد الأنـواع الــتـالــيـة : png، jpg، pdf (في حـال كــانـت الــوثـيــقـة مـكــونـة مـن عـدة صفحات، تـحــفـظ جـمــيـع الــصـفــحـات فـي مــلـف وأحـد مـن نـوع pdf)؛

- يــجـب ألا يــزيـد حــجـم الـمــلـف عـن 1 مــيــغـابــايـت (1mo)؛

-إذا لـم يــكـن الــتـخــصـص مــذكـورا فـي شــهـادة الدبلوم، يــجـب إلــحـاق مـسـح (scan) لــشـهـادة مــســلـمـة مـن الــمــؤسـسـة الــمــانـحـة لــلــدبـلـوم يـحـدد فــيـهـا بـوضـوح التخصص.

- بـالــنــسـبـة لــلــمــتـرشــحـيــن الــمـوظــفـيــن بـإحــدى الإدارات الــعـمــومـيــة يـجــب إلـحــاق مـســح (scan) لـتــرخـيــص الإدارة الــمـشــغـلــة مــسـلــم وجـوبــا مــن طــرف الـمــصـالــح الـمــركـزيــة الــمـكــلـفــة بــالـمــوارد الـبــشـريــة لاجــتــيـازالــمـبــاراة، تـحــت طـائلــة الـرفـض أو الـحـذف مـن الـلائحـة الــنـهـائيـة لــلــنــاجــحـيــن إذا مــا تــبـيــن لاحـقــا عــدم الــتــصـريــح بــصـفــة موظف.

- الــمــتــرشـحــون الــنــاجـحــون بــصـفــة نــهـائيــة فــي هــذه الــمـبــاراة مــلـزمــون بــتــتــمـيــم مــلــفــاتـهــم بــالـوثــائق الإداريــة الــمــطــلـوبــة نــظــامـيــا لــلـتــوظــيـف فـي الــتــاريـخ الــمــحـدد والــمـتــضــمـن فـي إعـلان النتائج؛

- لـن يــقــبـل أي دبــلـوم أو تــخــصـص غــيـر الـدبـلـوم أو الــتـخـصـص المطلوب.

3. لـوائح الــمــتــرشـحـيـن الــمــقــبـولـيـن لاجـتـيـاز الـمـبـاراة :

تنشر لـوائح الــمــتــرشـحـيـن الــمــقــبـولـيـن لاجـتـيـاز الاخـتـبـارات الــكــتـابـيـة والـشـفــويـة وكـذا أمــاكـن إجــرائهـا ومــواقـيـتــهـا عــلـى الـبــوابـة الإلــكـتـرونــيـة لــلــتـشـغــيـل العمومي:www.emploi-public.ma وعــلـى الـمــوقـع الإلـكـتــرونـي لـقــطـاع الـبــيـئة :www.environnement.gov.ma، مـع اعـتــبـار الإعـلان عـن هـذه الــلــوائح بــالــمـوقــعــيــن الـمــذكــوريــن بـمــثــابــة اســتــدعــاء لــلــمــتـرشــحــيــن الــمــقـبــولــيــن لاجــتــيــاز الاختبارات.

كما تــنــشــر لائحــة الــنـاجــحــيــن بــصــفــة نــهــائيــة ولائحــة الانــتــظــار بــذات الــمــواقــع الــمــشــار إلــيــهــا أعلاه.

ملحوظة :

- كــل مــلــف لــلـتــرشــيــح غــيـرمــســتــوف لــلــشــروط الــمـطــلــوبــة، أو غــيــر واضح، أوتـنــقــصــه وثــيــقــة مــن الـوثــائق الـمـذكــورة أعــلاه لــن يـؤخــذ بـعـيــن الإعـتـبــار ويـحـفــظ بــدون جواب.

إعلان

عن إجــراء مـبــاراة لــتـوظـيــف مـتـصــرف مــن الـدرجــة الــثـانـيــة

(12 أكـتـوبــر 2025)

تنظم وزارة الإنـتـقــال الـطـاقــي والــتــنـمـيــة الــمــسـتـدامــة - قـطــاع الــتــنـمـيــة الــمــسـتـدامــة يوم 12 أكـتـوبــر 2025بالرباطمباراة لــتـوظـيــف مـتـصــرف مــن الـدرجــة الــثـانـيــة ، فــي الــتـخـصــص التالي:

تشتمل الـمـبــاراة عـلــى الاخـتـبــارات الــتـالـيــة :

*يتأهل لاجـتـيــاز الاخـتـبــار الـشـفــوي الــمــتـرشـحــون الــحـاصـلــون عـلــى مـعــدل لا يـقــل عــن 12 عـلــى 20 فــي الاخـتـبــارات الــكــتـابـيــة دون الـحـصــول عـلــى نـقـطــة إقـصـائيــة فــي أحــد الاخـتـبــارات (تقل عــن 5 عـلــى 20).

1. شــروط الترشيح:

تفتح هــذه الـمـبــاراة فــي وجــه الــمــتــرشـحـيــن ذوي الــجــنـسـيــة الــمــغـربـيــة الــبــالـغـيــن مــن الـعـمــر 18 سـنــة عـلــى الأقــل و45 عـلــى الأكـثــر فــي فـاتــح يـنـايــر مــن الـسـنــة الـجـاريــة الحاصلين عـلــى دبـلــوم الـدراســات الــعـلـيــا الــمــعـمـقــة أو دبـلــوم الـدراســات الــعـلـيــا الــمــتــخـصـصــة أو الــمـاسـتــر أو الــمـاسـتــر الــمــتـخـصــص الــمـسـلــم مــن طــرف الـمــدارس أو الــمـعـاهــد أو الـمـؤســســات الــجـامـعــيــة الـوطـنــيــة الـمـؤهــلــة لتسليمه،في التخصص الـمــشــار إلــيــه فــي الــمــادة الأولــى أعلاه، أو إحــدى الـشــهــادات الـمـعــادلــة لــه طـبــقــا لــلــمــقـتـضــيــات الــنـظـامــيــة الــجــاري بــهــا العمل.

2. كـيـفــيــة الترشيح:

- يــتــم الـتــرشــح لــهــذه الـمــبــاراة بــرفــع نـســخــة إلــكـتـرونــيــة مــن جـمــيــع الــوثــائق الــمـطـلــوبــة عــبــر بــوابــة الــتـشـغــيــل العمومي: depot.emploi-public.ma إلى غــايــة يــوم 26 شـتـنــبــر 2025، وهــو آخــر أجــل لـقــبــول مـلــفــات الترشيح.

- الــوثــائق الــمـطـلــوبــة :

- نـســخــة (مسح ضــوئي للجهتين) مـشــهــود بــمــطــابـقـتــهــا لأصــل الـبـطــاقــة الـوطـنــيــة للتعريف؛

- نـســخــة مشهود بــمــطــابـقـتــهــا لأصــل الدبلوم؛

-سيرة ذاتــيــة للمرشح(ة ) (cv) تـحــمــل صــورة حـديــثــة له(ها)، ورقــم هاتفه(ها) وبريده(ها) الإلكتروني؛

- نـســخــة مــن قــرار الـمـعــادلــة الــجـامـعــيــة صــادر عــن الـسـلــطــة الــحـكـومــيــة الــمـكـلــفــة بــالــتـعـلــيــم الـعــالــي (بالنسبة لــلــمـرشـحــيــن الــحـاصـلــيــن عــلــى شــهــادات مـسـلــمــة مــن طــرف جـامــعــات أجـنـبــيــة (مشفوع بـنــســخ مــن الـشــهــادات الـمــشــار إلـيــهــا فــي قــرار الـمـعــادلــة ))؛

- وتــراعــى الــشــروط الـتـالــيــة عــنــد رفــع الــوثــائق الــمـطـلــوبــة :

- يـفــضــل نــســخ الــوثــائق بـاسـتــخــدام الـمــاســح الــضــوئي (scanner)؛

- يــجــب أن تـحــفــظ الــوثــائق فــي مــلــف مــن أحــد الأنــواع الـتـالــيــة : png، jpg، pdf (في حــال كــانــت الـوثـيــقــة مـكــونــة مــن عــدة صفحات، تـحــفــظ جـمــيــع الـصـفــحــات فــي مــلــف وأحــد مــن نــوع pdf)؛

- يــجــب ألا يــزيــد حــجــم الـمــلــف عــن 1 مــيـغـابــايــت (1mo)؛

-إذا لــم يــكــن الـتـخــصــص مــذكــورا فــي شــهــادة الدبلوم، يــجــب إلــحــاق مــســح (scan) لـشــهــادة مـسـلــمــة مــن الـمـؤســســة الـمـانــحــة لـلـدبــلــوم يــحــدد فـيــهــا الـتـخــصــص بوضوح.

- بــالـنـســبــة لــلــمــتـرشـحــيــن الــمـوظـفــيــن بــإحــدى الإدارات الــعـمـومــيــة يــجــب إلــحــاق مــســح (scan) لـتـرخــيــص الإدارة الــمـشـغــلــة مـســلــم وجــوبــا مــن طــرف الـمـصــالــح الـمـركــزيــة الــمـكـلــفــة بـالــمــوارد الـبـشــريــة لاجــتــيـازالـمــبــاراة، تــحــت طــائلــة الــرفــض أوالــحــذف مــن الــلائحــة الـنـهــائيــة لــلــنـاجـحــيــن إذا مــا تـبــيــن لاحــقــا عــدم الـتـصــريــح بـصــفــة موظف.

- الــمـتـرشــحــون الـنـاجــحــون بـصــفــة نـهــائيــة فــي هــذه الـمــبــاراة مــلـزمــون بــتـتــمـيــم مــلـفــاتـهــم بــالـوثــائق الإداريــة الــمـطــلـوبــة نـظــامـيــا لــلـتــوظـيــف فــي الــتـاريــخ الــمـحــدد والــمـتــضـمــن فــي إعــلان النتائج؛

- لــن يــقـبــل أي دبـلــوم أو تــخـصــص غـيــر الــدبـلــوم أو الـتــخـصــص المطلوب.

3. لــوائح الــمــتـرشــحـيــن الــمــقـبــولـيــن لاجــتـيــاز الــمـبــاراة :

تنشر لــوائح الــمــتـرشــحـيــن الــمــقـبــولـيــن لاجــتـيــاز الاخــتـبــارات الــكـتــابـيــة والـشــفـويــة وكــذا أمـاكــن إجـرائهــا ومــواقـيــتـهــا عـلــى الــبـوابــة الإلــكـتــرونـيــة لــلــتـشــغـيــل العمومي:www.emploi-public.ma وعـلــى الــمـوقــع الإلـكــتـرونــي لــقـطــاع الــتـنــمـيــة الــمـســتـدامــة :www.environnement.gov.ma، مــع اعــتـبــار الإعــلان عــن هــذه الـلــوائح بــالــمـوقــعـيــن الـمــذكـوريــن بـمــثـابــة اســتـدعــاء لــلــمــتـرشــحـيــن الــمــقـبــولـيــن لاجــتـيــاز الاختبارات.

كما تــنـشــر لائحــة الــنـاجــحـيــن بــصـفــة نــهـائيــة ولائحــة الانــتـظــار بــذات الــمـواقــع الــمـشــار إلــيـهــا أعلاه.

ملحوظة :

- كــل مـلــف لــلـتــرشـيــح غــيـرمــسـتــوف لــلـشــروط الــمـطــلـوبــة، أو غـيــر واضح، أوتـنــقـصــه وثــيـقــة مــن الـوثــائق الــمـذكــورة أعــلاه لــن يـؤخــذ بــعـيــن الاعتبار.